Schaffung eines kreativen und gleichberechtigten Arbeitsumfeldes

Das neue Hauptquartier von Sanofi Vietnam hat ein geschwungenes Design, das an den Verlauf des Saigon-Flusses erinnert.

Eine der vier strategischen Prioritäten von Sanofi ist die kontinuierliche Verbesserung des Arbeitsumfelds und der Aufbau einer Kultur, die die Kreativität der Mitarbeitenden fördert. Das Projekt zur Errichtung des neuen Firmensitzes in Vietnam unterstreicht diese Strategie und zielt darauf ab, ein dynamisches, kreatives und motiviertes Team aufzubauen und zu entwickeln.

Inspiriert vom Flusslauf des Saigon-Flusses

Beim Betreten des neuen Hauptsitzes entsteht als erstes der Eindruck eines offen gestalteten Gemeinschaftsbereichs, der in Kombination mit frischen Farben und viel Tageslicht ein großzügiges und dynamisches Gefühl vermittelt.

Die Bürogestaltung ist intelligent durchdacht und verbindet Arbeitsbereiche geschickt mit Diskussions- und Entspannungsecken, um einen idealen Arbeitsraum zu schaffen, der Zusammenarbeit und Innovation fördert.

Darüber hinaus schafft die harmonische Verbindung von modernem Design mit lokaler Architektur und grünen Akzenten im Büro eine gemütliche und komfortable Arbeitsumgebung für die Mitarbeiter.

Der offene Raum von Sanofi Vietnam ist mit natürlichem Licht durchflutet.

Arbeitsbereiche gemäß WELL-Standards

Sanofi Vietnam strebt danach, das erste Pharmaunternehmen in Vietnam zu werden, das über ein modernes Büro verfügt, das die WELL-Zertifizierung erhält, einen internationalen Standard für die Gestaltung von Arbeitsräumen, die das Wohlbefinden der Nutzer fördern.

Das Arbeitsumfeld erfüllt nicht nur strenge Standards in Bezug auf Luftqualität, Wasser, Licht, Schall und Temperatur, sondern berücksichtigt auch Faktoren wie Bewegung und psychische Gesundheit.

Jedes dieser Elemente wird sorgfältig recherchiert und in das Design integriert, mit dem Ziel, ein ganzheitliches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich die Mitarbeiter gesund, glücklich und produktiv fühlen.

Der Arbeitsbereich ist modern gestaltet und harmonisch mit Grünflächen kombiniert.

Jeder Arbeitsbereich ist mit einem Hubtisch und einem ergonomischen Stuhl ausgestattet; PCs lassen sich problemlos mit dem Anzeigesystem verbinden. So wird maximale Gesundheit und Komfort für die Mitarbeiter an allen Arbeitsplätzen gewährleistet.

Der neue Hauptsitz ist nicht nur ein moderner Arbeitsplatz, sondern auch ein Ort, der die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter fördert. Gemütliche Entspannungsecken mit traditionellen Rattanmöbeln sind im gesamten Büro verteilt und schaffen eine behagliche und intime Atmosphäre, in der die Mitarbeiter neue Energie tanken und sich untereinander austauschen können.

Entspannungsecke mit Rattanmöbeln, wo sich die Mitarbeiter tagsüber ausruhen können.

Ein funktionierendes Modell, das Teams stärkt und die Leistung optimiert

Der Arbeitsbereich ist flexibel nach dem Modell des „Aktivitätsbasierten Arbeitens“ gestaltet. Mit drei separaten Arbeitsbereichen – Fokus, Dynamik und Neutral – kann jeder Mitarbeiter den Bereich frei wählen, der am besten zu den jeweiligen Tagesaufgaben passt.

Die Fokuszone ist für Arbeiten gedacht, die höchste Konzentration erfordern, die Aktivitätszone fördert Interaktion und Teamarbeit, während die neutrale Zone eine harmonische Mischung aus beidem darstellt. Diese Wahlfreiheit optimiert nicht nur die Produktivität, sondern stärkt auch die Eigenverantwortung der Mitarbeiter, da jeder selbst entscheiden kann, wo er tagsüber arbeiten möchte.

Genauer gesagt, schafft das neue Büro die private Raumnutzung ab, um hierarchische und abteilungsbezogene Grenzen aufzulösen, ein Gefühl der Gleichberechtigung zu fördern und die Interaktion zwischen den Mitarbeitern zu ermöglichen.

Das neue Bürokonzept schafft private Raumbesitzverhältnisse ab, um hierarchische Grenzen zu verwischen und so Gleichheit und Fairness in der Unternehmenskultur zu fördern.

Die Tagungsräume sind so gestaltet, dass sie allen Teilnehmenden ein faires und komfortables Erlebnis bieten. Sie sind mit modernster Technik ausgestattet, darunter automatische Anbindung an Online-Meeting-Systeme sowie hochwertige Audio- und Bildschirmtechnik. Das Unternehmen legt besonderen Wert auf barrierefreie Räume mit großzügigen, rollstuhlgerechten Tagungsräumen und taktilen Signalen zur Unterstützung von Menschen mit Behinderungen.

Bei der Gestaltung der Besprechungsräume von Sanofi steht Inklusion im Vordergrund. Breite Gänge und taktile Leitsysteme ermöglichen die Nutzung auch für Menschen mit Behinderungen.

Mit seinem neuen Hauptsitz und kontinuierlichen Innovationsstrategien will Sanofi Vietnam seine Position als eines der führenden Pharmaunternehmen in Vietnam festigen. Das Unternehmen bietet nicht nur hochwertige Gesundheitsprodukte und -dienstleistungen an, sondern unterstützt seine Mitarbeiter auch dabei, ihr Potenzial zu entfalten und weiterhin kreative Ideen einzubringen, um die Errungenschaften der Wissenschaft zum Wohle der menschlichen Gesundheit zu erforschen.

Im vergangenen Juni weihte Sanofi Vietnam seinen neuen Hauptsitz in Ho-Chi-Minh-Stadt ein. Anwesend waren Vertreter des französischen Konsulats in Ho-Chi-Minh- Stadt, der Europäischen Handelskammer in Vietnam (EuroCham Vietnam), Presseagenturen, Partner und alle Mitarbeiter des Unternehmens. Dies markierte einen wichtigen Schritt zur Förderung des Aufbaus der Unternehmenskultur.

Quelle: https://tuoitre.vn/kien-tao-moi-truong-lam-viec-sang-tao-va-binh-dang-20240622074131126.htm