Quang Ninh stellt in vielen Bereichen Hunderte zusätzliche Lehrer ein.

Um die personellen Ressourcen für das neue Schuljahr aufzustocken, haben einige Bezirke, Städte und Gemeinden in Quang Ninh damit begonnen, Lehrer nach festgelegten Quoten einzustellen.

Der Lehrermangel hat in der Provinz Quang Ninh jüngst Kommunen und Schulen gezwungen, Lehrkräfte flexibel zu versetzen, um den Bedarf zu decken. Dies hat sich teilweise auch auf die Qualität der Bildung und Ausbildung ausgewirkt, insbesondere in Bildungseinrichtungen, die grundlegende und umfassende Reformen mit vielen neuen Fächern und Anforderungen durchführen.

Laut Statistiken des Bildungssektors der Provinz Quang Ninh fehlen im Schuljahr 2023/24 insgesamt 2.579 Mitarbeiter, darunter 1.737 Lehrkräfte. Der Mangel betrifft nahezu alle Fächer, Klassenstufen und Schulstufen. Besonders groß ist der Mangel an Grundschullehrern, Englischlehrern, IT-Lehrern und Kunstlehrern.

In den letzten Jahren hat Quang Ninh massiv in den Aufbau eines Schulsystems sowie in die Aus- und Weiterbildung seiner Lehrkräfte investiert. Das Foto zeigt ein Klassenzimmer der Grundschule in Dam Ha. Foto: Thu Le.

Um diese Situation zu lösen, verabschiedete der 14. Volksrat der Provinz Quang Ninh im vergangenen Juli auf seiner 19. Sitzung eine Resolution, in der er festlegte, dass die Zahl der Arbeitsverträge in öffentlichen Vorschul- und allgemeinbildenden Einrichtungen mit regelmäßigen, vom Staat garantierten Ausgaben in der Provinz Quang Ninh im Jahr 2024 auf 1.145 festgelegt werden soll.

Darüber hinaus verabschiedete der Volksrat der Provinz Quang Ninh die Resolution Nr. 213/NQ-HDND zur Genehmigung der Schaffung von 238 zusätzlichen Stellen im öffentlichen Vorschul- und Allgemeinbildungsbereich in der Provinz Quang Ninh im Jahr 2024.

Nach Angaben des Leiters des Bildungs- und Ausbildungsministeriums von Quang Ninh ist die Stadt Mong Cai der Ort in der gesamten Provinz, der die Einstellung von Lehrern und Mitarbeitern für öffentliche Vorschulen und allgemeinbildende Einrichtungen für das Schuljahr 2024-2025 mit der größten Anzahl an Neueinstellungen angekündigt hat.

Die Stadt Mong Cai sucht 282 Lehrkräfte und Mitarbeiter im Bildungsbereich. Darunter fallen 51 Stellen für Vorschullehrer, 148 für Grundschullehrer und -mitarbeiter sowie 83 für weiterführende Schulen. Bewerbungen können vom 16. bis 29. Oktober 2024 eingereicht werden. Jeder Bewerber kann sich maximal für zwei verschiedene Positionen bewerben.

Die Stadt Ha Long hat außerdem soeben die Einstellung von 113 Lehrkräften für öffentliche Gymnasien unter der Aufsicht des Stadtvolkskomitees bekannt gegeben. Foto: Thu Le.

Die Stadt Ha Long hat außerdem die Ausschreibung von Arbeitsverträgen für 113 Stellen an öffentlichen Gymnasien unter der Aufsicht des Volkskomitees von Ha Long bekannt gegeben. Davon sind 90 Stellen für Grundschullehrer und 23 Stellen für Gymnasiallehrer vorgesehen.

Es ist bekannt, dass die Stadt Ha Long Arbeitsverträge durch Prüfung der Bewerbungsunterlagen und der akademischen Leistungen der Kandidaten gemäß den Einstellungsrichtlinien des vom Vorsitzenden des Volkskomitees der Stadt Ha Long eingerichteten Arbeitsvertrags-Einstellungsrates vergeben wird. Bewerber können sich nur für eine Stelle in einem Unternehmen bewerben, das Arbeitsverträge sucht. Der Bewerbungszeitraum ist vom 21. Oktober 2024 bis zum 1. November 2024.

Das Volkskomitee des Bezirks Ba Che hat die Einstellung von Beamten für Einrichtungen des Bildungs- und Ausbildungssektors im Bezirk Ba ​​Che für das Jahr 2024 angekündigt. Insgesamt sollen 55 Mitarbeiter eingestellt werden, davon 6 im Vorschulbereich, 41 im Primarbereich und 8 im Sekundarbereich. Bewerber können bis zu zwei Wunschpositionen angeben. Die Bewerbungsfrist läuft vom 14. Oktober bis zum 14. November 2024.

Quelle: https://danviet.vn/quang-ninh-dang-tuyen-bo-sung-hang-tram-giao-vien-tren-nhieu-dia-ban-20241027101103387.htm