Kinhtedothi – Im Flur der Nationalversammlung tauschten sich Abgeordnete darüber aus, dass die gegenwärtige Organisation und der Apparat noch immer schwerfällig seien; daher sei jetzt der richtige Zeitpunkt, die Politik der Straffung und Umstrukturierung des Apparats umzusetzen, um das Land in eine Ära des Wachstums zu führen…
Pham Van Hoa, stellvertretender Leiter der Delegation der Nationalversammlung der Provinz Dong Thap :
Die Qualität verbessern und das Personal umstrukturieren
In dem Artikel „Schlank – sparsam – stark – effektiv – effizient“ sprach Generalsekretär To Lam ein sehr spezifisches Problem an und analysierte die aktuelle Situation des schwerfälligen und ineffizienten Staatsapparats der letzten Zeit. Dabei wies der Generalsekretär darauf hin, dass es notwendig sei, die Methoden zur Verschlankung der Gehaltsabrechnung zu überprüfen und zu bewerten, ob die Zusammenlegung von Abteilungen und Ämtern in der Vergangenheit effektiv war.
Derzeit ist der Apparat innerhalb der Ministerien und nachgeordneten Behörden noch immer vielschichtig, und der Rechtsstatus einiger Ebenen ist unklar. Die Anzahl der nachgeordneten Einheiten mit eigenem Rechtsstatus hat zugenommen, wodurch die Situation der „Ministerien im Ministerium“ gewachsen ist. Die gegenwärtige Personalreduzierung konzentriert sich lediglich auf die Verringerung der Quantität, ohne bisher mit einer Verbesserung der Qualifikation und einer Umstrukturierung des Personals verbunden zu sein.
Generalsekretär To Lam erwähnte auch die zunehmende Verbreitung von „Ministerien innerhalb von Ministerien“, die aufgrund sich überschneidender Funktionen und Aufgaben weiterhin Realität ist. Daher seien drastische Eingriffe und eine Straffung der Strukturen erforderlich, um die Arbeitsabläufe von der Zentralregierung bis zur Basis wirklich effektiv und effizient zu gestalten und so konkrete Vorteile zu erzielen.
Die Resolution 18-NQ/TW des 12. Zentralen Exekutivkomitees vom 25. Oktober 2017 zur kontinuierlichen Innovation und Verschlankung des politischen Systems hin zu mehr Effektivität und Effizienz wurde kürzlich erfolgreich umgesetzt und führte zu einer Reduzierung der Personalkosten im öffentlichen Dienst um 10 %. Diese Verschlankung ist jedoch in einigen Bereichen, Behörden und Einheiten noch nicht vollständig abgeschlossen; die Regelungen gelten im Allgemeinen für alle Behörden, Organisationen und Einheiten und werden um 10 % reduziert.
Auf Gemeindeebene lässt sich eine Aufgabe nicht optimieren, wenn sie nur von einer Person erledigt wird. Auch auf Bezirksebene reichen drei Personen für eine Optimierung auf zwei nicht aus; ähnliches gilt für Abteilungs- und Zweigstellenebene. Daher waren Optimierungsmaßnahmen in der Vergangenheit weder angemessen noch sinnvoll.
In seinem Artikel sprach Generalsekretär To Lam auch die Frage der Straffung der Gehaltsabrechnung an, die sich nur auf die Reduzierung der Quantität konzentriert und noch nicht mit der Verbesserung der Qualität und der Umstrukturierung des Personals verbunden ist; es ist notwendig, den Apparat, die Organisation und die Gehaltsabrechnung auf zentraler Ebene zu straffen.
In einigen Ministerien und Behörden arbeiten 3.000 bis 4.000 Mitarbeiter. Eine Reduzierung um 30 bis 50 Personen dürfte den Betrieb dieser Ministerien oder Behörden meines Erachtens nicht beeinträchtigen. Auf Provinz- und Bezirksebene hingegen würde bereits eine Reduzierung um 5 bis 7 Personen zu Schwierigkeiten im Betrieb führen, und es stünden nicht genügend personelle Ressourcen zur Verfügung, um die öffentlichen Aufgaben zu erfüllen.
Stellvertretende Leiterin der Delegation der Nationalversammlung der Provinz Tay Ninh, Hoang Thi Thanh Thuy:
Das Land wird in eine völlig neue Phase eintreten.
Um sich auf eine neue Amtszeit und eine neue Phase mit vielen bahnbrechenden Inhalten vorzubereiten – wie Generalsekretär To Lam es nannte, die „Ära des Aufstiegs“ der Nation –, muss der Staatsapparat unverzüglich neu strukturiert und optimiert werden. Dies ist nicht nur eine Innovation, sondern kann als „Revolution“ betrachtet werden, denn mit dieser Politik wird das Land in eine völlig neue Phase eintreten.
Um die gesteckten Ziele zu erreichen, muss der Staatsapparat mit der globalen Entwicklung Schritt halten. Jetzt ist der richtige Zeitpunkt, die Parteipolitik der Verschlankung des Apparats umzusetzen, insbesondere im Hinblick auf die Vorbereitung der Parteitage auf allen Ebenen.
Generalsekretär To Lam erklärte, Korruption und Verschwendung seien zwei Hauptprobleme, die die sozioökonomische Entwicklung beeinträchtigten. Um die gesteckten Hauptziele zu erreichen, müsse die Partei ihre politische Entschlossenheit bei der Umsetzung der bestehenden Strukturen und der Organisation des Apparats unter Beweis stellen, Korruption und negative Einflüsse verhindern und bekämpfen sowie das Vertrauen der Bevölkerung zurückgewinnen.
Nationalversammlungsdelegierte Ho Thi Minh (Delegation der Nationalversammlung von Quang Tri):
Sicherstellung einer Optimierung sowohl der Geräte als auch der personellen Ressourcen
Ich denke, dass eine Straffung der Strukturen an der Basis je nach Branche unterschiedlich erfolgen muss. Im Bildungssektor beispielsweise sollte es keine schematische jährliche Reduzierung um 10 % geben, sondern diese sollte sich am Schüler-Schüler-Verhältnis orientieren, um die Parteipolitik umzusetzen, dass es überall, wo Schüler sind, auch Lehrer geben soll. Daher wird im Artikel und in der Idee des Generalsekretärs klar dargelegt, dass alle Ministerien, Abteilungen und Zwischenebenen der Personalarbeit so organisiert und gestrafft werden müssen, dass die Strukturen auf höchster und unterster Ebene in der Managementarbeit einheitlich agieren.
Bei den mittleren Personalabteilungen kann, falls nicht erforderlich, eine Straffung erfolgen, um künftig bei der Einstufung der Gehaltsstufen nach der neuen Gehaltspolitik und den jeweiligen Stellenanforderungen Effizienz zu gewährleisten und das Leben der Mitarbeiter zu sichern.
Aktuell haben einige Ministerien und Behörden bestätigt, dass ein Personalabbau von einigen Dutzend Kadern den reibungslosen Betrieb gewährleistet. Warum also nicht die Anweisung des Generalsekretärs konsequent umsetzen? Kürzlich wurde in einigen Bereichen eine rein formale Personalreduzierung durch Pensionierungen ohne Neueinstellungen vorgenommen. Daher ist es notwendig, die bestehenden Maßnahmen zu überprüfen und einen geeigneten Mechanismus für die Personalreduzierungen zu entwickeln. Gleichzeitig müssen spezifische Kriterien zur Beurteilung der Kader festgelegt werden, um die Personalreduzierungen gezielt durchzuführen und sowohl die Verwaltung als auch die personellen Ressourcen zu optimieren.
Leo Thi Lich, Abgeordneter der Nationalversammlung (Delegation der Nationalversammlung der Provinz Bac Giang):
Optimierung des Apparats zur Erfüllung des Innovationsbedarfs
Die Umsetzung des Regierungsdekrets zur Senkung der jährlichen Personalkosten für öffentliche Einrichtungen und Verwaltungseinheiten um 10 % konzentrierte sich in der Vergangenheit lediglich auf zwei Bereiche: Bildung und Gesundheit. Angesichts des Bevölkerungswachstums in Vietnam ist es jedoch notwendig, den Bildungs- und Gesundheitssektor personell auszuweiten, um den Bedarf der Bevölkerung zu decken. Daher ist es nicht zielführend, sich nur auf die Senkung der Personalkosten in diesen beiden Bereichen zu konzentrieren.
Der Generalsekretär forderte, die Verwaltung zu verschlanken und in der kommenden Zeit Effizienz und Effektivität in verschiedenen Bereichen zu steigern. Ich bin überzeugt, dass eine Verschlankung der Verwaltung und eine Fokussierung auf die zentrale Ebene angemessen sind, um ein reibungsloses Arbeiten zu gewährleisten und den Innovationsbedarf, insbesondere beim Aufbau eines sozialistischen Rechtsstaats, zu decken.
Quelle: https://kinhtedothi.vn/dai-bieu-quoc-hoi-sap-xep-tinh-gon-bo-may-la-doi-hoi-cap-thiet.html
![[Foto] Generalsekretär To Lam und der Vorsitzende der Nationalversammlung, Tran Thanh Man, nehmen an der Feier zum 80. Jahrestag des traditionellen Tages des vietnamesischen Inspektionssektors teil.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/11/17/1763356362984_a2-bnd-7940-3561-jpg.webp)
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