Das Bildungs- und Ausbildungsministerium von Ho-Chi-Minh-Stadt hat soeben die Anpassung des Einstellungsbedarfs für Beamte in den dem Ministerium unterstehenden öffentlichen Diensteinheiten sowie in den öffentlichen Diensteinheiten der Volkskomitees der Stadtteile, Gemeinden und Sonderzonen in Ho-Chi-Minh-Stadt, Phase 1, Schuljahr 2025-2026, bekannt gegeben.
Das Bildungs- und Ausbildungsministerium von Ho-Chi-Minh-Stadt teilte mit, dass nach einer Überprüfung des tatsächlichen Personalbedarfs durch die Bildungseinrichtungen zahlreiche Anpassungen vorgenommen wurden.
Demnach beträgt der Gesamtbedarf an Lehrkräften für alle Stufen von der Vorschule bis zur Oberschule in der Stadt 5.729 Lehrkräfte, was einer Reduzierung der Einstellungsziele um 668 im Vergleich zur vorherigen Bekanntmachung Nr. 1250/TB-SGDĐT vom 12. August 2025 über die Einstellung von Beamten für die Arbeit in angeschlossenen öffentlichen Dienststellen und öffentlichen Dienststellen unter den Volkskomitees der Stadtteile, Gemeinden und Sonderzonen entspricht.
Konkret beträgt der Personalbedarf für die öffentlichen Dienststellen des Bildungs- und Ausbildungsministeriums von Ho-Chi-Minh-Stadt 670 Beamte für Lehrerstellen, davon: Region 1 (ehemalige Ho-Chi-Minh-Stadt): 462 Beamte; Region 2 (ehemalige Provinz Binh Duong ): 152 Beamte; Region 3 (ehemalige Provinz Ba Ria-Vung Tau): 56 Beamte.
Für die öffentlichen Dienststellen der Volkskomitees der Stadtteile, Gemeinden und Sonderzonen besteht ein Personalbedarf von 5.059 Beamten für Lehrerstellen. Davon entfallen 2.736 Beamte auf die ehemalige Region 1 von Ho-Chi-Minh-Stadt, 1.707 auf die ehemalige Region 2 von Binh Duong und 616 auf die ehemalige Region 3 von Ba Ria-Vung Tau.
Insbesondere hat das Bildungs- und Ausbildungsministerium von Ho-Chi-Minh-Stadt die Anzahl der Kandidaten, die sich für die Lehrereinstellung registrieren können, angepasst. Jeder Bewerber kann sich nun nur noch für eine Schule bewerben, anstatt wie ursprünglich angekündigt für zwei.
Im Schuljahr 2025-2026 wird die Lehrereinstellung auf allen Ebenen, von der Vorschule bis zur High School, erstmals vom Bildungs- und Ausbildungsministerium von Ho-Chi-Minh-Stadt durchgeführt, im Einklang mit der Dezentralisierung der lokalen Regierungsabläufe auf zwei Ebenen ab dem 1. Juli 2025.
In den vergangenen Schuljahren erfolgte die Rekrutierung von Lehrern ab der Sekundarstufe I durch die Volkskomitees der Bezirke; das Bildungs- und Ausbildungsministerium von Ho-Chi-Minh-Stadt rekrutierte lediglich Gymnasiallehrer.
Die Lehrereinstellung wird dieses Jahr vom Bildungs- und Ausbildungsministerium von Ho-Chi-Minh-Stadt in zwei Runden organisiert:
Runde 1: Prüfen Sie die Bewerbungsbedingungen auf dem Bewerbungsformular anhand der Anforderungen der zu besetzenden Stelle. Bei Erfüllung der Voraussetzungen wird der Bewerber zur Teilnahme an Runde 2 zugelassen.
Runde 2: Praktische Prüfung mit folgenden Inhalten: Überprüfung der Kenntnisse und beruflichen Fähigkeiten der Kandidaten gemäß den Anforderungen der zu besetzenden Stelle. Prüfungszeit: maximal 30 Minuten pro Kandidat (davon maximal 15 Minuten Vorbereitungszeit).
Vom 15. August bis zum 18. September: Das Bildungs- und Ausbildungsamt von Ho-Chi-Minh-Stadt prüft die Unterlagen und benachrichtigt die qualifizierten Kandidaten für die 2. Runde (Ende der 1. Runde).
Vom 22. bis 25. September findet die zweite Prüfungsrunde – die praktische Prüfung – statt. Die Kandidaten legen die Prüfung an verschiedenen Prüfungsorten ab, abhängig von ihrer Position (Vorschule, Grundschule, Mittelschule, Gymnasium) und ihrem registrierten Gebiet (Gebiet 1, Gebiet 2, Gebiet 3). Die Prüfungen der zweiten Runde finden an allen Prüfungsorten gleichzeitig statt. Die Bekanntgabe der Ergebnisse erfolgt vom 25. bis 27. September.
Vom 1. Oktober bis zum 15. November erhalten die erfolgreichen Bewerber ihre Aufgaben an der Schule, an der sie rekrutiert wurden.
Quelle: https://giaoducthoidai.vn/so-gddt-tphcm-dieu-chinh-nhu-cau-tuyen-dung-giao-vien-nam-hoc-2025-2026-post747600.html






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