Die „Lokomotivrolle“ der Kader und Parteimitglieder

(Baothanhhoa.vn) – Im Führungsprozess legt unsere Partei stets Wert darauf, dass die Vorbildfunktion jedes Kaders und Parteimitglieds für die revolutionäre Sache von zentraler Bedeutung ist. Dies gilt auch als Voraussetzung für die Führung der Partei und trägt zur Festigung der engen Beziehungen zwischen Partei, Staat und Volk bei.

Während seiner Lebenszeit erinnerte Präsident Ho Chi Minh Kader, Parteimitglieder und Gewerkschaftsmitglieder immer wieder daran, stets ein vorbildliches Verhalten an den Tag zu legen, um so ein echtes Beispiel zu geben und den Massen den Weg zu weisen.

Geprägt von Ho Chi Minhs Gedankengut, erließ das Zentrale Exekutivkomitee der 12. Kommunistischen Partei Vietnams am 30. Oktober 2016 die Resolution der 4. Zentralkonferenz der 12. Legislaturperiode „Zur Stärkung des Parteiaufbaus und der Parteikorrektur; zur Verhinderung und Abwehr des Verfalls politischer Ideologie, Ethik, Lebensweise und der Manifestationen von „Selbstentwicklung“ und „Selbsttransformation“ innerhalb der Partei“. Darin wurden konkrete Aufgaben und Lösungen zur Stärkung der Verantwortung und Vorbildfunktion der Führungskräfte festgelegt. Demnach müssen die Verantwortlichen der Parteikomitees und Behörden auf allen Ebenen regelmäßig oder anlassbezogen öffentliche Veranstaltungen abhalten, um Informationen zu erhalten, zuzuhören, einen direkten Dialog zu führen und die Anregungen und Empfehlungen der Bevölkerung aufzugreifen. Sie sollen sich auf die zügige und effektive Lösung dringender Probleme sowie legitimer und rechtmäßiger Empfehlungen der Bevölkerung konzentrieren.

Spezifische Regelungen zur Vorbildfunktion werden parallel zum Studium und der Befolgung von Ho Chi Minhs Ideologie, Moral und Lebensweise umgesetzt. Je höher die Position von Kadern und Parteimitgliedern, desto vorbildlicher müssen sie sein; sie müssen in politischen Qualitäten, Moral und Lebensweise ein Beispiel geben und als Vorbilder für die Bevölkerung dienen. Führungskräfte müssen Bürger direkt empfangen, bei Bedarf umgehend mit ihnen in Dialog treten und die Leiter von Parteikomitees, Organisationen, staatlichen Stellen und zuständige Personen anleiten, führen, kontrollieren, beaufsichtigen und dazu anhalten, die Regelungen zum Empfang von Bürgern einzuhalten, direkt mit ihnen in Dialog zu treten und ihre Anregungen, Empfehlungen, Beschwerden und Anzeigen umgehend zu bearbeiten und zu lösen.

Führungskräfte müssen zudem Vorbilder sein, ihre Vorhaben konsequent umsetzen, Meinungen anhören und sich der Kontrolle des Volkes unterwerfen; sie müssen Autoritarismus, Despotismus, Bürokratie, Distanz zum Volk, Gleichgültigkeit und Apathie gegenüber den Schwierigkeiten und Frustrationen des Volkes entschieden bekämpfen...

Aus den oben genannten Aufgaben und Lösungen geht hervor, dass das Mit gutem Beispiel voranzugehen und eine „Lokomotive“ zu sein, eine der Führungsmethoden der Partei darstellt, die sich in allen Arbeitsbereichen konkretisiert und dadurch immer höhere Anforderungen an das Team von Kadern und Parteimitgliedern, insbesondere an die Führungskräfte, bei der Erfüllung der ihnen übertragenen Pflichten und Aufgaben stellt.

Die vietnamesische Revolutionspraxis hat die Vorreiter- und Vorbildrolle der Kader und Parteimitglieder deutlich gemacht, insbesondere in der heutigen Zeit, in der die Politik darauf abzielt, den Apparat zu reorganisieren und zu rationalisieren, um die Effizienz, Effektivität und Leistungsfähigkeit des gesamten politischen Systems zu steigern. Es erfordert von jedem Kader und Parteimitglied, ein echtes Beispiel zu geben, Verantwortungsbewusstsein zu zeigen und stets danach zu streben, den Vorbildgeist zu fördern, um die Massen dazu anzuleiten, die gemeinsamen revolutionären Aufgaben der Partei und des Landes zu erfüllen.

Jedes Kadermitglied und Parteimitglied kann durch freiwilliges Vorbild die Verbreitung von Entwicklungsbewegungen fördern. Unsere Partei verfügt über Lösungen, um Kader, Parteimitglieder und Gewerkschaftsmitglieder in ihrer Vorreiterrolle zu unterstützen und zu fördern. Dies bedeutet, Kader und Parteimitglieder zu fördern und zu schützen, die es wagen, zu denken und zu handeln, wie es in der Resolution des 13. Parteitags festgelegt ist. Unsere Partei verfügt außerdem über geeignete Mechanismen, um Kader und Parteimitglieder mit hohem Kampfgeist zu fördern und zu schützen, die die Grundsätze der Partei und die Gesetze des Staates vorbildlich umsetzen, die es wagen zu denken, zu sprechen, zu handeln, Verantwortung zu übernehmen, Innovationen voranzutreiben, sich Schwierigkeiten und Herausforderungen zu stellen und entschlossen für das Gemeinwohl einzutreten.

Gia Bao

Quelle: https://baothanhhoa.vn/vai-tro-dau-tau-nbsp-cua-can-bo-dang-vien-254729.htm