¿A qué grupos de trabajadores se les dará prioridad para recibir indemnizaciones hasta el 31 de diciembre?

VTV.vn - El gobierno ha extendido el plazo para procesar el pago de indemnizaciones por despido a empleados no titulares en asociaciones hasta el 31 de diciembre.

Imagen ilustrativa.

El gobierno acaba de emitir la Resolución 405/NQ-CP, acordando extender el tiempo para resolver políticas y regulaciones para aquellos que trabajan fuera del cupo de personal asignado en asociaciones asignadas tareas por el Partido y el Estado a nivel provincial y distrital - un grupo directamente afectado por el proceso de reestructuración organizacional.

Según la resolución, la implementación de las políticas bajo la Resolución 07/2025/NQ-CP (emitida el 17 de septiembre de 2025) se extenderá hasta el 31 de diciembre. Esta extensión se aplica a los casos en que las personas trabajaron en asociaciones antes del 1 de julio, pero se vieron afectadas por la reorganización de las estructuras y unidades administrativas en todos los niveles de acuerdo con la Conclusión 183-KL/TW del Politburó .

Anteriormente, la implementación de la reestructuración de las unidades administrativas en el período 2023-2025 obligó a muchas localidades a ajustar las funciones y tareas de las asociaciones especializadas, lo que resultó en cambios en el número de empleados no permanentes. Algunas provincias y ciudades solicitaron más tiempo para revisar y finalizar los planes de colocación o apoyo para las personas afectadas, evitando así omisiones o pagos indebidos.

El Gobierno considera que ampliar el plazo hasta finales de año da a las localidades tiempo suficiente para emitir directrices específicas, asignar fondos e identificar con precisión a los beneficiarios, garantizando al mismo tiempo los derechos legítimos de los trabajadores, especialmente aquellos con largos años de servicio pero que no están incluidos en la cuota de personal.

La ampliación también ayuda a reducir la presión sobre las agencias locales de asuntos internos, que simultáneamente están implementando muchas tareas importantes como la racionalización del aparato, la revisión de los puestos de trabajo, la construcción de una estructura de funcionarios públicos basada en los nuevos puestos de trabajo y la preparación para la siguiente fase de reorganización de la unidad administrativa.

El Gobierno ha solicitado que las localidades implementen rápidamente las directivas, garantizando pagos puntuales y completos, previniendo quejas y manteniendo así la estabilidad del personal y las operaciones de las asociaciones durante el período de transición.

Fuente: https://vtv.vn/den-ngay-31-12-nhom-lao-dong-nao-duoc-uu-tien-giai-quyet-che-do-nghi-viec-100251211152307174.htm