Google Cloud no alcanza las expectativas de ingresos a pesar del auge de la IA

El director ejecutivo de Google, Sundar Pichai, atribuyó el crecimiento general del tercer trimestre a la integración de la inteligencia artificial (IA) en la mayoría de las áreas. A pesar de las dificultades para competir con TikTok, YouTube logró ingresos de 7.950 millones de dólares, frente a los 7.810 millones previstos. Además, las visualizaciones en Shorts también aumentaron hasta alcanzar los 70.000 millones de visualizaciones diarias. En septiembre, Google también anunció la incorporación de la edición de vídeo con IA a Shorts para impulsar la plataforma. El Sr. Pichai afirmó que la compañía está trabajando para que la IA sea más útil para los usuarios.

Los ingresos de Google Cloud caerán del 28% al 22,5% en el tercer trimestre de 2023

Sin embargo, las empresas buscan limitar el gasto en servicios relacionados con la nube y costosas herramientas de inteligencia artificial (IA) en medio de la crisis económica . Los ingresos de Google Cloud en el tercer trimestre, de 8.410 millones de dólares, registraron su menor crecimiento desde el primer trimestre de 2021, por debajo de los 8.640 millones de dólares pronosticados por Wall Street.

Esto ha preocupado a los inversores, ya que Google corre el riesgo de quedar aún más rezagado respecto a otros gigantes de la computación en la nube como Amazon y Azure de Microsoft. En el tercer trimestre de 2023, Azure creció rápidamente y registró ingresos y beneficios superiores a los previstos, con una facturación de 24 300 millones de dólares.

La computación en la nube es un negocio mucho más complejo que la publicidad, y Google Cloud se enfrenta a una feroz competencia, afirmó Max Willens, analista sénior de la firma de investigación de mercados Insider Intelligence. Las alianzas de Google Cloud con startups de IA podrían ser rentables a largo plazo, pero por ahora, los ingresos no son suficientes para satisfacer a los inversores.

Alphabet despidió a unos 12.000 empleados, o el 6% de su fuerza laboral, a principios de 2023. La empresa también eliminó algunos beneficios para los empleados para reducir costos en medio de la crisis económica.

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