دلیل اینکه مدیر اداره گردشگری کوانگ بین درخواست بازنشستگی تقریباً ۴ سال زودتر از موعد کرد

(NLDO) – اگرچه هنوز نزدیک به ۴ سال از کار مدیر بخش گردشگری کوانگ بین باقی مانده است، او تمایل خود را برای بازنشستگی زودهنگام به منظور تسهیل روند بازسازی و ساده‌سازی دستگاه ابراز کرده است.

Lý do Giám đốc Sở Du lịch Quảng Bình xin nghỉ hưu sớm gần 4 năm- Ảnh 1. — آقای نگوین نگوک کوی - مدیر بخش گردشگری کوانگ بین

در ۸ فوریه، آقای نگوین هوو نگی - معاون رئیس کمیته دائمی کمیته سازماندهی کمیته حزبی استان کوانگ بین - گفت که در حال حاضر ۱۲ مقام کلیدی استانی و منطقه‌ای تحت مدیریت کمیته دائمی کمیته حزبی استان تمایل خود را برای بازنشستگی زودهنگام ابراز کرده‌اند.

این اقدام با هدف اجرای سیاست سازماندهی مجدد نظام سیاسی در راستای روح قطعنامه ۱۸-NQ/TW مورخ ۲۵ اکتبر ۲۰۱۷ دوازدهمین کمیته مرکزی حزب و در عین حال ایجاد فرصت‌هایی برای تکمیل و توسعه تیمی از کادرهای جوان انجام می‌شود.

از میان ۱۲ مقامی که درخواست بازنشستگی زودهنگام دادند، ۵ نفر سمت‌های ارشد در ادارات، سازمان‌ها و شعب در سطح استان داشتند (که ۲ نفر از آنها عضو کمیته حزبی استان بودند)؛ ۴ نفر معاون روسای ادارات، سازمان‌ها و شعب در سطح استان بودند؛ و ۳ مقام عضو کمیته دائمی در سطح منطقه بودند.

بسیاری از مقامات، علیرغم داشتن دوره کاری طولانی، به طور فعال برای بازنشستگی پیش از موعد درخواست داده‌اند و حس مسئولیت‌پذیری خود را نشان داده‌اند و الگویی در روند ساده‌سازی دستگاه‌های اداری هستند. قابل توجه است که در این لیست، آقای نگوین نگوک کوی - مدیر اداره گردشگری استان کوانگ بین - وجود دارد که ۴۵ ماه (معادل تقریباً ۴ سال کار) درخواست بازنشستگی پیش از موعد داده است؛ آقای فان کونگ خان، معاون رئیس کمیته اقلیت‌های قومی استان، ۴۸ ماه درخواست بازنشستگی پیش از موعد داده است؛ آقای نگوین کان توان - رئیس کمیته بسیج مردمی کمیته حزبی منطقه مین هوا، ۴۶ ماه درخواست بازنشستگی پیش از موعد داده است.

علاوه بر این، دو مورد از اعضای کمیته حزبی استانی وجود دارد که به دلایل سلامتی درخواست بازنشستگی زودهنگام کرده‌اند: آقای نگوین هو - مدیر اداره منابع طبیعی و محیط زیست استان کوانگ بین؛ نگوین تان لام - دبیر کمیته حزبی بلوک آژانس‌های استان کوانگ بین.

بازنشستگی زودهنگام مقامات گامی مثبت تلقی می‌شود که به اجرای مؤثر سیاست ساده‌سازی دستگاه‌های اداری در جهت توسعه پایدار استان کوانگ بین کمک می‌کند. در عین حال، زمینه برای تکمیل و توسعه مقامات جوان وجود دارد.

منبع: https://nld.com.vn/ly-do-giam-doc-so-du-lich-quang-binh-xin-nghi-huu-som-gan-4-nam-196250208140607879.htm