Assurance sociale de Dong Nai : Formation à l’assurance sociale et à l’assurance maladie pour les fonctionnaires communaux après réorganisation

La Caisse d'assurance sociale de Dong Nai vient d'organiser une conférence en ligne pour former les fonctionnaires communaux aux compétences professionnelles liées au domaine de l'assurance sociale et de l'assurance maladie, suite à la réorganisation des unités administratives pour répondre aux besoins de travail de la nouvelle période, garantissant ainsi la mise en œuvre des régimes et des politiques pour la population.

Scène de conférence

Lors de la conférence, le directeur adjoint de l'assurance sociale de Dong Nai, Hoang Van Son, a expliqué que lors de la mise en œuvre d'un gouvernement local à deux niveaux, il est extrêmement nécessaire de fournir une formation professionnelle aux responsables communaux, aux fonctionnaires et aux employés du secteur public afin d'assurer la cohérence et l'efficacité de l'organisation de la mise en œuvre des politiques d'assurance sociale et d'assurance maladie au niveau local.

La conférence de formation est l'occasion de fournir des conseils et une formation professionnelle sur la collecte, le décaissement, le règlement des polices, la mise en œuvre des politiques d'assurance sociale, d'assurance maladie, d'assurance chômage et le développement des participants ; les compétences en matière de réception et de retour des résultats des procédures administratives, et d'accompagnement des personnes pour participer à l'assurance sociale et à l'assurance maladie de la manière la plus pratique.

Les compétences nécessaires pour communiquer, soutenir, répondre aux questions, conseiller et discuter des politiques et lois relatives à la sécurité sociale et à l'assurance maladie au niveau communal, suite à la réorganisation des unités administratives, afin de répondre aux exigences de travail de la nouvelle période, contribuent à améliorer l'efficacité de la réforme administrative. Parallèlement, c'est aussi l'occasion d'échanger, de discuter et de résoudre les difficultés et les obstacles rencontrés lors de la mise en œuvre pratique.

Lors de la conférence, les délégués ont écouté les représentants des services professionnels de l'Assurance sociale provinciale présenter et expliquer de nombreux points importants concernant : la gestion des cotisations et le développement des participants ; le travail professionnel sur la réception et le retour des résultats des procédures administratives relatives à l'assurance sociale, à l'assurance maladie et à l'assurance chômage ; la mise en œuvre des régimes d'assurance sociale et d'assurance chômage ; la mise en œuvre des régimes d'assurance maladie ; le travail professionnel sur les compétences en matière de communication, de soutien, de réponse et de conseil sur les politiques et les lois relatives à l'assurance sociale et à l'assurance maladie pour les personnes.

La transmission de connaissances professionnelles est une activité essentielle et pertinente, visant à renforcer les capacités et les compétences nécessaires à l'exercice des fonctions dans le contexte de la réorganisation de l'administration locale à deux niveaux. Grâce à la formation, les agents communaux acquièrent une compréhension approfondie des procédures et des compétences professionnelles en matière de sécurité sociale, d'assurance maladie et d'assurance chômage, contribuant ainsi à la mise en œuvre efficace des politiques de protection sociale au niveau local.

Source : https://daibieunhandan.vn/bhxh-dong-nai-tap-huan-nghiep-vu-bhxh-bhyt-cho-can-bo-cap-xa-sau-sap-xep-10399357.html