Le ministère de l’Éducation et de la Formation a proposé de créer un fonds national unique de bourses pour attirer les talents.

Le ministère de l'Enseignement supérieur (ministère de l'Éducation et de la Formation) a proposé de créer un Fonds national unique de bourses pour mettre en œuvre la stratégie nationale de formation et d'utilisation des talents, dans le but d'attirer les personnes talentueuses, de retenir les talents et de prévenir la « fuite des cerveaux ».

Le ministère de l'Éducation et de la Formation a proposé la création d'un Fonds national unique de bourses, octroyant des bourses à cinq groupes. (Photo : Hung Nguyen)

Selon le ministère de l'Enseignement supérieur, le système de bourses vietnamien est actuellement fragmenté et désynchronisé, financé par de nombreux établissements de formation, entreprises et projets gouvernementaux individuels. Cela entraîne une dispersion des ressources, une absence de stratégie globale et l'absence d'une image de marque nationale des bourses suffisamment forte pour être compétitive et attirer les talents nationaux et internationaux.

Les programmes de bourses sont également incomplets. De nombreux étudiants talentueux, jeunes scientifiques en difficulté ou étudiant en sciences fondamentales, en arts ou dans des cultures spécifiques, n'ont pas encore accès à des soutiens adaptés. Le mécanisme de fidélisation et de récompense après la formation reste faible, notamment pour les bourses d'études à l'étranger, ce qui perpétue le phénomène de « fuite des cerveaux ». La forte dépendance au budget de l'État limite également l'ampleur des bourses, tandis que le processus d'attribution est rigide et reste lourdement administratif.

Face à cette situation, le ministère de l'Enseignement supérieur estime nécessaire de créer un Fonds national unique de bourses d'études, fonctionnant selon un modèle moderne, centralisé et flexible, afin de surmonter les limitations susmentionnées et de devenir un outil politique important dans la stratégie nationale de développement des talents.

Structure et mécanisme de fonctionnement modernes et transparents

Il est proposé de créer le Fonds sous la forme d'un fonds financier d'État non budgétaire, fonctionnant sans but lucratif, établi par le Premier ministre et dont la charte serait approuvée.

La structure organisationnelle comprend : un conseil de gestion du fonds (orientation stratégique, supervision opérationnelle) ; un conseil d'administration (gestion et mise en œuvre des programmes) ; un conseil scientifique (examen équitable et professionnel des demandes) ; un conseil de surveillance (supervision financière, garantie de la transparence et du respect de la loi).

Pour garantir la pérennité de ses ressources, le fonds doit diversifier ses sources de financement, notamment celles provenant du budget de l'État, des entreprises et de la socialisation. Parallèlement, il doit élargir la coopération en matière de parrainage et mobiliser des ressources nationales et internationales. Le fonds appliquera des critères d'évaluation transparents, un conseil scientifique indépendant, intégrera les technologies numériques à sa gestion, assurera le suivi des dossiers et mettra en place un mécanisme d'engagement de service post-formation. Il connectera également le réseau des boursiers aux ministères, aux branches et aux entreprises afin d'optimiser l'utilisation des talents.

5 groupes de bourses clés

Le ministère de l'Enseignement supérieur propose cinq grands groupes de bourses qui seraient octroyées par le Fonds :

Des bourses d'études complètes ou partielles sont offertes aux étudiants talentueux de tous les domaines, sur la base d'excellents résultats scolaires, de talents particuliers ou de performances exceptionnelles aux examens. Le montant de la bourse couvre les frais de scolarité et de subsistance, permettant ainsi aux étudiants de se concentrer pleinement sur leurs recherches et leurs études.

Des bourses d'études pour les étudiants des régions montagneuses, des régions reculées, des minorités ethniques et des bénéficiaires de politiques sociales, garantissant l'égalité d'accès à l'éducation et témoignant de l'esprit humanitaire de « ne laisser personne de côté ».

Des bourses d'études pour les étudiants brillants des universités clés, dans des domaines prioritaires tels que les sciences fondamentales, les technologies de pointe, l'ingénierie de haut niveau, la médecine, la pédagogie... couvrent l'intégralité des frais d'études et de subsistance.

Bourses d'études commandées par le gouvernement, destinées à la formation de ressources humaines de haute qualité pour les domaines stratégiques, les technologies émergentes, la sécurité et la défense, ainsi que le développement socio-économique.

Bourses d'études à l'étranger et de recherche postdoctorale, reprise et amélioration des projets existants, envoi d'étudiants participer à des programmes de maîtrise, de doctorat et de postdoctorat dans les plus grandes universités mondiales dans les domaines où le Vietnam a un besoin urgent de ressources humaines.

Transformer la « fuite des cerveaux » en « attraction des cerveaux »

Selon le ministère de l'Enseignement supérieur, la mise en place et le fonctionnement efficace du Fonds national de bourses d'études donneront un coup de pouce important au mouvement d'apprentissage, de recherche et de développement des talents, contribuant à attirer d'excellents étudiants dans les domaines clés et à susciter un esprit de dévouement et d'innovation.

Les bourses nationales constituent non seulement un honneur et une reconnaissance pour la Patrie, mais aussi une motivation pour les apprenants à se surpasser, incitant ainsi les universités à améliorer la qualité de la formation, à perfectionner leurs programmes et à créer un environnement concurrentiel sain dans l'ensemble du système éducatif.

Le Fonds contribuera également à la formation d'une équipe d'experts, de scientifiques et de gestionnaires d'élite, formés au niveau national et international, créant ainsi un réseau mondial de talents vietnamiens. Grâce à une politique de « tapis rouge » et à un mécanisme de fidélisation post-formation, le Fonds vise à transformer la « fuite des cerveaux » en « attraction de cerveaux », contribuant ainsi à faire du Vietnam un pôle de connaissances dynamique dans la région.

Le Département de l'Enseignement supérieur recommande à l'Assemblée nationale et au Gouvernement de promulguer prochainement une résolution ou un décret visant à créer un Fonds national de bourses doté d'un mécanisme spécifique d'organisation, de financement et de fonctionnement ; le budget de l'État devrait allouer le capital initial. Les ministères et secteurs concernés doivent coordonner la mise en place de mécanismes financiers, fiscaux et d'investissement, ainsi que de politiques d'utilisation des ressources humaines après la formation, afin d'en garantir la faisabilité et l'efficacité à long terme.

Le monde des affaires et l'ensemble de la société sont également encouragés à se joindre à nous, à apporter des ressources et des connaissances afin que le Fonds puisse devenir un symbole des aspirations au développement et de l'esprit de valorisation des talents vietnamiens.

« Investir dans le capital humain, c’est investir dans l’avenir. Grâce à une volonté politique forte et à un consensus social, le Fonds national de bourses d’études permettra aux talents vietnamiens de s’épanouir et de réaliser de grandes choses, contribuant ainsi à bâtir un pays fort et prospère », a souligné le ministère de l’Enseignement supérieur.

Source : https://baoquocte.vn/bo-gddt-de-xuat-lap-quy-hoc-bong-quoc-gia-duy-nhat-de-thu-hut-nhan-tai-332415.html