Présidant et prenant la parole lors du débat, le secrétaire adjoint du Comité du Parti du Bloc, Do Viet Ha, a indiqué qu'immédiatement après réception de la demande du Sous-comité de la Charte du XIVe Congrès du Parti, le Comité permanent du Comité du Parti du Bloc avait élaboré un plan synthétisant le travail de construction du Parti pour la période 2020-2025 et les quinze années de mise en œuvre de la Charte du Parti (2011-2025), en vue de son application au sein du Comité du Parti du Bloc. Ce débat offre l'opportunité d'échanger, d'écouter et de recueillir des contributions pertinentes pour l'élaboration du rapport synthétisant le travail de construction du Parti et la mise en œuvre de la Charte.
En conséquence, le Comité du Parti du Bloc a mis en place des groupes de travail chargés de mener des enquêtes, d'évaluer la mise en œuvre, d'organiser des synthèses au sein des Comités du Parti affiliés, et d'élaborer des projets de rapports, des solutions et des recommandations pour leur mise en œuvre. Après l'achèvement des deux projets de rapports, l'équipe de rédaction a compilé le contenu et les plans proposés, et a complété et modifié les éléments relatifs au modèle d'organisation spécifique du Parti, tel que le Comité du Parti du Bloc des Agences Centrales.
Lors du séminaire, les délégués ont procédé à un échange, une discussion et une évaluation approfondie de tous les aspects du travail de construction du Parti mené par le Comité du Bloc durant son mandat, en se concentrant sur plusieurs questions majeures telles que : la construction du Parti sur les plans politique , idéologique et éthique ; l'organisation et le fonctionnement du système politique ; le développement des structures de base du Parti et la qualité de ses membres ; la formation des cadres et le travail de protection politique interne. Les délégués ont également formulé des observations sur le travail d'inspection, de supervision et de discipline du Parti ; l'innovation des méthodes de direction et de gouvernance du Parti ; et la résolution des difficultés rencontrées dans le travail de mobilisation des masses.
Les délégués ont convenu que, dans le cadre du travail de construction du Parti pour la période 2020-2025, le Comité du Parti du Bloc a scrupuleusement suivi et concrétisé les politiques, orientations et résolutions du Parti en fonction de la situation pratique des comités ; a innové dans ses méthodes de direction et a renforcé le rôle et la responsabilité des comités et de leurs responsables. La direction et la mise en œuvre des politiques et orientations du Comité central ont été menées avec rigueur et détermination, témoignant d'une forte volonté politique et induisant un changement significatif dans le travail de construction du Parti.
En outre, le travail de construction du Parti sur les plans politique, idéologique et éthique a été encouragé et a connu de nombreuses innovations ; le travail de compréhension, d’orientation et de gestion de la situation idéologique et de l’opinion publique a été renforcé ; une attention particulière a été portée à la protection des fondements idéologiques du Parti. Le travail d’organisation, de formation des cadres, de construction des structures du Parti et d’amélioration de la qualité des membres a été mis en avant, progressivement normalisé, et la discipline et l’ordre ont été renforcés. Le travail d’inspection et de contrôle des comités et des organisations du Parti à tous les niveaux a été encouragé et a connu de nombreuses transformations.
Dans le cadre de la mise en œuvre de la Charte du Parti (2011 - 2025), le Comité du Parti du Bloc et ses Comités du Parti subordonnés ont sérieusement assimilé et mis en œuvre la Charte du Parti, les règlements et les directives pour la mise en œuvre de la Charte du Parti, les règlements et les résolutions du Comité central et du Comité du Parti du Bloc.
Grâce à la stricte application des dispositions de la Charte du Parti, le mode de direction du Comité du Parti a été modernisé ; la démocratie au sein du Comité du Parti et des organisations du Parti a été renforcée, et les relations de leadership et de direction ont été consolidées.
Le Comité du Parti du Bloc et ses Comités de Parti affiliés ont rapidement publié des documents précisant la charte du Parti, ses règlements et ses directives de mise en œuvre pour une application appropriée et synchrone dans la pratique ; ont proposé de manière proactive des solutions pour construire des organisations, des cellules, des agences, des unités et des syndicats du Parti propres et forts.
La qualité des activités des cellules et des comités du Parti continue de s'améliorer, devenant plus pratique et efficace. Le travail de gestion et de développement des membres du Parti est axé sur… Le modèle d'organisation du Parti au sein des comités subordonnés est progressivement adapté et amélioré afin de répondre aux spécificités et à la situation de chaque comité. Les capacités de leadership et la force de combat des organisations de base du Parti, ainsi que la qualité des cadres et des membres, sont renforcées…
Source
![[Photo] 60e anniversaire de la fondation de l'Association vietnamienne des artistes photographes](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fvphoto.vietnam.vn%2Fthumb%2F1200x675%2Fvietnam%2Fresource%2FIMAGE%2F2025%2F12%2F05%2F1764935864512_a1-bnd-0841-9740-jpg.webp&w=3840&q=75)
![[Photo] Cat Ba - Île paradisiaque verte](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fvphoto.vietnam.vn%2Fthumb%2F1200x675%2Fvietnam%2Fresource%2FIMAGE%2F2025%2F12%2F04%2F1764821844074_ndo_br_1-dcbthienduongxanh638-jpg.webp&w=3840&q=75)
Comment (0)