Conférence sur le déploiement des tâches pour septembre 2024 du ministère de l'Intérieur

*La ministre Pham Thi Thanh Tra prend la parole lors de la conférence*

Étaient présents à la conférence le vice-ministre Trieu Van Cuong ; Vu Chien Thang; Truong Hai Long; chefs d'unités relevant ou directement du ministère de l'Intérieur ; représentants du Comité permanent du Comité du Parti du Ministère, du Bureau du Comité exécutif du Parti du Ministère, du Syndicat du Ministère, de l'Union des jeunes du Ministère de l'Intérieur.

*Le chef du bureau du ministère, Vu Dang Minh, a présenté un résumé du rapport lors de la conférence.*

Lors de la conférence, le chef du bureau du ministère, Vu Dang Minh, a déclaré qu'en août 2024, malgré la lourde charge de travail, sous la direction étroite et drastique du ministre et des vice-ministres, ainsi que les efforts et la détermination des unités, le ministère de l'Intérieur s'est concentré sur l'achèvement de 75/91 tâches assignées par les autorités compétentes.

En ce qui concerne le travail institutionnel, l'Assemblée nationale a émis 03 résolutions sur l'aménagement des unités administratives aux niveaux des districts et des communes pour la période 2023-2025 ; Soumettre au Gouvernement le Schéma d'aménagement de 09 localités ; soumettre 01 Rapport au Secrétariat ; Soumettre à l'examen du Gouvernement et du Premier Ministre 02 Décrets, émettre 01 Décision ; Le Ministre a émis 01 Circulaire et 04 Documents Consolidés ; La réponse du ministre aux questions sur l'organisation des unités administratives aux niveaux des districts et des communes lors de la 36e session du Comité permanent de l'Assemblée nationale a été soutenue et hautement appréciée par les députés de l'Assemblée nationale , les électeurs et la population de tout le pays.

Faire rapport et proposer au Comité du Parti du Gouvernement et au Premier Ministre sur la mise en œuvre de la Directive n° 35-CT/TW du Politburo sur les congrès du Parti à tous les niveaux en vue du 14e Congrès National du Parti ; Rapport sur l’état de mise en œuvre et les résultats des politiques et des lois sur le travail du personnel des cadres des minorités ethniques au cours de la période 2016-2023 ; Plan de mise en œuvre de la Conclusion n° 83 du Politburo et de la Résolution n° 142 de la 7e session de la 15e Assemblée nationale sur la réforme des salaires, l'ajustement des pensions, les prestations d'assurance sociale, les avantages préférentiels pour les personnes ayant accompli des services méritoires et les prestations sociales.

En ce qui concerne la transformation numérique, donnez des conseils sur les documents exhortant les unités affiliées à connecter et à intégrer les systèmes d'information au Centre d'opérations intelligentes (IOC) du ministère de l'Intérieur. Jusqu'à présent, 09 logiciels testés sont officiellement connectés et 06 logiciels sont en cours de mise à niveau pour se connecter au Smart Operation Center. Réunion visant à examiner les travaux de transformation numérique au cours des 6 premiers mois de l'année afin de définir les orientations et les tâches clés à mettre en œuvre au cours des 6 derniers mois de 2024 ; Organiser des formations sur la gestion des connaissances, l’exploitation, la mise à jour des données numériques et la sécurité de l’information pour les fonctionnaires et les agents publics du Ministère de l’Intérieur ; Se concentrer sur l'achèvement du rapport d'étude de faisabilité du projet de composante 2 : Logiciel professionnel et base de données spécialisée dans le cadre du projet « Transformation numérique du ministère de l'Intérieur au cours de la période 2021-2025 et orientation vers 2030 pour améliorer l'efficacité de la gestion et du fonctionnement du ministère de l'Intérieur - Phase 2...

Il reste cependant des tâches inachevées car les responsables de certaines unités n’ont pas été vraiment proches et déterminés dans le conseil, la proposition et l’organisation de la mise en œuvre des tâches assignées par les autorités compétentes ; Certains fonctionnaires n’ont pas été vraiment proactifs et positifs dans leurs conseils et propositions pour la mise en œuvre des tâches politiques du ministère.

Lors de la Conférence, les vice-ministres et les chefs d’unités ont rendu compte et clarifié les tâches qui ont été, sont et seront mises en œuvre ; énoncer clairement les limites et les causes de certaines tâches retardées ; En même temps, proposez quelques solutions pour réaliser efficacement les tâches dans les temps à venir. Les chefs d'unité ont affirmé qu'ils se concentreront sur l'achèvement des tâches assignées en septembre 2024 pour garantir la qualité.

En conclusion de la Conférence, la ministre Pham Thi Thanh Tra a reconnu les résultats obtenus par les unités en août 2024. Cependant, la ministre a également souligné franchement les lacunes et les limites : la quantité de travail restant est assez importante, se concentrant principalement sur la gestion du personnel, des fonctionnaires et des employés publics ; La détermination des chefs d’unités n’est pas élevée ; La discipline et la discipline administrative ne sont pas appliquées de manière stricte ;…

Pour mener à bien les tâches de septembre 2024, le ministre a demandé aux chefs d'unités relevant du ministère et à tous les fonctionnaires, employés et travailleurs publics de faire des efforts proactifs et de mettre en œuvre efficacement les tâches assignées par les autorités compétentes dès le début de l'année pour assurer le progrès et la qualité, notamment comme suit :

(1) Les unités prioritaires concentrent leurs ressources sur l'élaboration et le perfectionnement des politiques et des institutions du secteur des affaires intérieures en septembre et au quatrième trimestre 2024, notamment : l'achèvement de 04 dossiers proposant d'élaborer et de modifier la loi : loi sur l'organisation du gouvernement, loi sur l'organisation du gouvernement local, loi sur les cadres, les fonctionnaires, loi sur les employés publics pour assurer l'achèvement d'ici octobre 2024 ; Se concentrer sur l’achèvement et la soumission au Gouvernement et au Premier Ministre pour promulgation de 05 Décrets ; Soumettre au Ministre pour promulgation en vertu de l'autorité 06 Circulaires.

(2) Achever d’urgence le projet d’aménagement des unités administratives aux niveaux des districts et des communes et le transmettre au ministère de l’Intérieur ; Évaluer d'urgence et soumettre au Gouvernement pour soumission au Comité permanent de l'Assemblée nationale pour examen et approbation le Projet de réaménagement des unités administratives aux niveaux des districts et des communes pour la période 2023-2025 des localités restantes (complètement achevé au troisième trimestre de 2024) afin de créer les conditions permettant aux localités d'organiser les congrès du Parti à tous les niveaux pour la période 2025-2030.

(3) Coordonner avec les ministères et les branches pour achever complètement l’aménagement et la réorganisation des unités de service public inefficaces sous la gestion des ministères et des branches ; Rapport au Politburo sur les résultats et l'approbation de la liste des postes et l'état d'approbation des postes pour les cadres, les fonctionnaires et les employés publics dans les agences administratives, les organisations et les unités de service public sous la gestion des ministères, des branches et des localités ; Conseiller sur le perfectionnement des membres du Comité directeur de l'innovation et sur la réorganisation de l'appareil des ministères, des agences de niveau ministériel et des agences gouvernementales.

(4) Soumettre au Premier ministre pour promulgation le Plan d'élaboration d'un Projet résumant 20 années de mise en œuvre du modèle organisationnel du Gouvernement et les grandes lignes du Rapport d'évaluation de la mise en œuvre des fonctions, des tâches, des pouvoirs et de la structure organisationnelle des ministères et des branches sur la base de l'héritage des grandes lignes préliminaires du Gouvernement ; Faire rapport au Comité du Parti gouvernemental sur la situation du personnel de l’éducation au cours de la période 2022-2026 et proposer des solutions pour résoudre l’excédent d’enseignants au cours de la période 2024-2026 dans les localités ; Dans le même temps, il est conseillé d'affecter aux localités un effectif supplémentaire de 10 304 enseignants restants pour l'année scolaire 2024-2025, conformément à la réglementation.

(5) Mettre en œuvre le Plan de mise en œuvre de la Conclusion n° 83 du Politburo et de la Résolution n° 142 de la 7e session, 15e Assemblée nationale sur la réforme des salaires, l'ajustement des pensions, les prestations d'assurance sociale, les avantages préférentiels pour les personnes ayant accompli des services méritoires et les prestations sociales ; Exhorter les ministères, les branches et les localités à élaborer des réglementations sur la mise en œuvre du Fonds de bonus (10 % du fonds de salaire de base) des agences et des unités. Fournir des orientations pour éliminer les difficultés et les obstacles dans le processus de mise en œuvre au niveau des ministères, des branches et des localités, en particulier les nouveaux contenus liés à la gestion des fonds de salaires et de primes pour les cadres, les fonctionnaires, les employés publics et les forces armées ; Rechercher et conseiller les dirigeants du ministère sur le plan de mise en œuvre pour que les salaires des enseignants bénéficient de la plus haute priorité dans le système d'échelle des salaires administratifs et de carrière et bénéficient d'indemnités supplémentaires en fonction de la nature du poste et de la région dans la conclusion n° 91-KL/TW du 12 août 2024 du Politburo.

(6) Conseiller sur l'élaboration d'un plan visant à déterminer l'indice de réforme administrative des ministères, des agences de niveau ministériel et des comités populaires des provinces et des villes gérées au niveau central en 2024. Se concentrer sur l'achèvement du rapport d'évaluation du modèle de guichet unique interconnecté d'un certain nombre de localités pour proposer une application synchrone à l'échelle nationale.

(7) Achever d'urgence le rapport de synthèse sur les 10 ans de mise en œuvre de la directive n° 34-CT/TW du 7 avril 2014 du Politburo sur la poursuite de l'innovation dans le travail d'émulation et de récompense comme base pour soumettre au Politburo pour examen et promulgation la directive sur le travail d'émulation et de récompense en vue de l'émulation pour célébrer le 100e anniversaire de la fondation du Parti et le 100e anniversaire de la fondation du Pays ; conseiller sur l'élaboration de la directive du Premier ministre sur la promotion des mouvements d'émulation pour accueillir les congrès du Parti à tous les niveaux en vue du 14e Congrès national du Parti ; guider et exhorter les ministères, les branches et les localités à mettre en œuvre le Plan d'organisation des Congrès d'émulation patriotique à tous les niveaux et branches en vue du 11e Congrès national d'émulation patriotique en 2025...

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