Plan spécifique de réorganisation des services publics, des hôpitaux, des écoles et de rationalisation de l'appareil administratif

Le Vice-Premier Ministre permanent Nguyen Hoa Binh - Chef adjoint du Comité central de pilotage pour la synthèse de la résolution n° 18 a signé le plan 130 sur la réorganisation des unités de service public, des entreprises publiques et des organisations au sein du système administratif de l'État.

Poursuivre la rationalisation de l'appareil - Photo : Q.D.

Le vice-Premier ministre permanent Nguyen Hoa Binh - chef adjoint du Comité directeur central chargé de résumer la résolution n° 18 a signé le plan 130 sur la réorganisation des unités de service public, des entreprises publiques et des organisations au sein du système administratif de l'État.

Poursuivre la réorganisation de l'appareil administratif

Conformément au plan, pour l'organisation administrative centrale, nous continuerons à examiner et à rationaliser la structure organisationnelle des ministères, des agences de niveau ministériel et des agences gouvernementales , en particulier les unités et les bureaux de niveau départemental relevant des ministères et des directions, afin d'éviter tout chevauchement des fonctions et des tâches.

Appliquer strictement la politique de non-création de départements au sein des services relevant des ministères et des directions ; dans des cas particuliers, pour les services relevant des ministères et des directions qui ont récemment fusionné ou été regroupés à partir de 3 points focaux ou plus au niveau départemental ou qui comptent un grand nombre d'employés (45 employés ou plus), il est possible d'envisager la création de départements (mis en œuvre conformément à la réglementation, chaque département comptant 15 personnes ou plus).

Au niveau local, les règlements relatifs aux fonctions, aux tâches et à la structure organisationnelle des agences, unités et organisations provinciales et communales seront revus et publiés d'urgence, en particulier pour les agences, unités et organisations ayant fait l'objet de fusions et d'acquisitions dans le cadre du nouveau modèle.

À partir de là, proposer et apporter des ajustements raisonnables, au besoin, pour éviter tout chevauchement ou omission de fonctions et de tâches; poursuivre les recherches et proposer des plans visant à rationaliser l’organisation interne des ministères, organismes, directions et unités provinciaux.

Pour les unités centrales de service public au sein de la structure organisationnelle, poursuivre l'examen, l'organisation et la consolidation afin d'assurer la rationalisation, l'amélioration de la qualité et de l'efficacité.

Pour les unités extérieures à la structure organisationnelle, ne conserver que les unités chargées de tâches politiques et les unités dirigeantes associées aux fonctions et aux tâches des ministères et des directions.

Le reste sera transformé en société par actions une fois toutes les conditions remplies, et après examen et réorganisation de son organisation interne afin de satisfaire aux critères d'établissement requis.

Pour les académies, les universités, les écoles supérieures et les établissements de formation professionnelle, il convient de créer plusieurs écoles et centres de formation avancée spécialisés en intelligence artificielle. L'organisation des établissements de formation professionnelle vise à garantir la rationalisation, l'efficacité, le respect des normes et une forte décentralisation.

Réorganiser et restructurer les établissements d'enseignement supérieur ; fusionner et dissoudre les établissements d'enseignement supérieur de qualité insuffisante ; supprimer les niveaux intermédiaires, assurer une administration rationalisée, unifiée et efficace ; étudier la fusion des instituts de recherche avec les établissements d'enseignement supérieur et transférer certaines universités à une gestion locale.

Concernant les hôpitaux, il convient de poursuivre la réorganisation et le transfert de certains établissements relevant du ministère de la Santé à la gestion provinciale. Le ministère ne devrait gérer que les hôpitaux spécialisés, à la pointe de la technologie et de référence. Il est également nécessaire de compléter et d'améliorer les capacités du système de santé préventive et d'étendre la vaccination.

Comment sont organisées les unités locales de santé publique et d'éducation ?

Au niveau local, les services publics du secteur de l'éducation sont autorisés à maintenir les écoles publiques générales, les collèges, les écoles primaires, les écoles intermédiaires et les jardins d'enfants existants, et à proposer des aménagements et des ajustements si nécessaire pour répondre au mieux aux besoins de la population et des élèves.

Pour les provinces montagneuses, les régions de hauts plateaux et les minorités ethniques : poursuivre l’examen et la mise en place d’écoles distinctes afin de se concentrer sur la création d’internats et de semi-internats pour les élèves issus de minorités ethniques dans des centres communaux ou intercommunaux.

Les agences sanitaires locales sont tenues d'améliorer le système de santé préventive, de maintenir les hôpitaux publics provinciaux existants et de promouvoir la socialisation lorsque les conditions le permettent. Chaque province et chaque ville doit disposer d'au moins un hôpital spécialisé : un hôpital gériatrique ou un hôpital général doté d'un service de gériatrie.

Créer des postes de santé communaux, de quartier et de zone spéciale sous l'égide du Comité populaire de la commune et des points d'examen médical sur la base des postes de santé communaux ; Transférer les anciens centres médicaux de district et les hôpitaux généraux au ministère de la Santé.

Pour les entreprises publiques, il convient de mener des recherches et de développer plusieurs grandes entreprises nationales de technologies numériques stratégiques. Il est également recommandé de restructurer les entreprises publiques, de les privatiser, de céder des capitaux publics et de se concentrer sur les domaines clés et essentiels.

Comme demandé, le Comité directeur a prié les Comités populaires des provinces et des villes d'élaborer de manière proactive des plans visant à organiser les unités de service public sous leur gestion ; les ministères, les directions et les agences gouvernementales de les envoyer au ministère de l'Intérieur pour synthèse avant le 25 septembre.

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NGOC AN

Source : https://tuoitre.vn/ke-hoach-cu-the-sap-xep-don-vi-su-nghiep-cong-lap-benh-vien-truong-hoc-tinh-gon-bo-may-hanh-chinh-20250922144623049.htm