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Plan spécifique de réorganisation des services publics, des hôpitaux, des écoles et de rationalisation de l'appareil administratif

Le Vice-Premier Ministre permanent Nguyen Hoa Binh - Chef adjoint du Comité central de pilotage pour la synthèse de la résolution n° 18 a signé le plan 130 sur la réorganisation des unités de service public, des entreprises publiques et des organisations au sein du système administratif de l'État.

Báo Tuổi TrẻBáo Tuổi Trẻ22/09/2025

Kế hoạch cụ thể sắp xếp đơn vị sự nghiệp công lập, bệnh viện, trường học, tinh gọn bộ máy hành chính - Ảnh 1.

Continuer à rationaliser l'appareil - Photo : Q.D.

Le Vice-Premier Ministre permanent Nguyen Hoa Binh - Chef adjoint du Comité central de pilotage pour la synthèse de la résolution n° 18 a signé le plan 130 sur la réorganisation des unités de service public, des entreprises publiques et des organisations au sein du système administratif de l'État.

Poursuivre la réorganisation de l’appareil administratif

Conformément au plan, en ce qui concerne l’organisation administrative centrale, nous continuerons à revoir et à rationaliser la structure organisationnelle des ministères, des agences de niveau ministériel et des agences gouvernementales , en particulier les unités de niveau départemental et les bureaux relevant des ministères et des branches, afin de garantir l’absence de chevauchement des fonctions et des tâches.

Appliquer strictement la politique de ne pas créer de départements dans les départements des ministères et des branches ; dans des cas particuliers, pour les départements des ministères et des branches qui ont récemment fusionné ou consolidé à partir de 3 points focaux au niveau du département ou plus ou qui ont un grand nombre de personnel (à partir de 45 personnes ou plus), il est possible d'envisager de créer des départements (mis en œuvre conformément à la réglementation, chaque département compte 15 personnes ou plus).

Au niveau local, les réglementations sur les fonctions, les tâches et la structure organisationnelle des agences, unités et organisations provinciales et communales seront révisées et rapidement publiées, en particulier les agences, unités et organisations après les fusions et acquisitions dans le cadre du nouveau modèle.

À partir de là, proposer et apporter des ajustements raisonnables si nécessaire pour garantir l’absence de chevauchement ou d’omission de fonctions et de tâches; continuer à rechercher et à proposer des plans pour rationaliser les organisations internes des ministères, organismes, directions, agences et unités provinciaux.

Pour les unités centrales de service public au sein de la structure organisationnelle, continuer à examiner, organiser et consolider afin de garantir la rationalisation, d’améliorer la qualité et l’efficacité.

Pour les unités extérieures à la structure organisationnelle, ne conserver que les unités exerçant des tâches politiques et dirigeant des unités associées aux fonctions et tâches des ministères et des branches.

Le reste sera transformé en société par actions lorsque toutes les conditions seront remplies, ainsi qu'après avoir révisé et organisé l'organisation interne pour répondre aux critères d'établissement requis.

Pour les académies, universités, collèges et établissements de formation professionnelle, construire plusieurs écoles et centres de formation avancée spécialisés en intelligence artificielle. Ces établissements sont organisés de manière à garantir rationalisation, efficacité, normes et forte décentralisation.

Organiser et restructurer les établissements d'enseignement supérieur ; fusionner et dissoudre les établissements d'enseignement supérieur de qualité inférieure ; éliminer les niveaux intermédiaires, assurer une administration rationalisée, unifiée et efficace ; étudier la fusion des instituts de recherche avec les établissements d'enseignement supérieur et transférer certaines universités à la gestion locale.

Concernant les hôpitaux, poursuivre la réorganisation et transférer certains hôpitaux du ministère de la Santé à la gestion provinciale. Le ministère ne gère que les hôpitaux spécialisés, de haute technologie et de pointe. Parachever et améliorer les capacités du système de santé préventive et accroître la vaccination généralisée.

Comment sont organisées les unités locales de santé publique et d’éducation ?

Pour les localités, les unités de service public du secteur de l'éducation sont autorisées à entretenir en principe les écoles publiques générales, les collèges, les écoles primaires, les écoles inter-niveaux et les jardins d'enfants existants, et à proposer des aménagements et des ajustements si nécessaire pour répondre de manière pratique aux besoins de la population et des élèves.

Pour les provinces montagneuses, les régions de hauts plateaux et les minorités ethniques : Continuer à examiner et à organiser des écoles séparées pour se concentrer sur la création d’internats et de semi-internats pour les élèves ethniques dans les centres communaux ou intercommunaux.

Les agences locales de santé sont tenues d'améliorer le système de santé préventif, d'entretenir les hôpitaux publics provinciaux existants et de promouvoir la socialisation lorsque les conditions le permettent. Chaque province et chaque ville doivent disposer d'au moins un hôpital spécialisé : un hôpital gériatrique ou un hôpital général doté d'un service gériatrique.

Créer des postes de santé au niveau des communes, des quartiers et des zones spéciales sous l’autorité du Comité populaire de la commune et des points d’examen médical sur la base des postes de santé au niveau des communes ; Transférer les anciens centres médicaux de district et les hôpitaux généraux au ministère de la Santé.

Pour les entreprises publiques, rechercher et développer un certain nombre d'entreprises nationales stratégiques de technologie numérique à grande échelle. Restructurer les entreprises publiques, les transformer en capital, céder le capital public et se concentrer sur les secteurs clés et essentiels.

Comme demandé, le Comité directeur a demandé aux Comités populaires des provinces et des villes d'élaborer de manière proactive des plans pour organiser les unités de service public sous leur gestion ; aux ministères, aux branches et aux agences gouvernementales de les envoyer au ministère de l'Intérieur pour synthèse avant le 25 septembre.

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NGOC AN

Source: https://tuoitre.vn/ke-hoach-cu-the-sap-xep-don-vi-su-nghiep-cong-lap-benh-vien-truong-hoc-tinh-gon-bo-may-hanh-chinh-20250922144623049.htm


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