Ouverture du programme « Têt Sum Vay - Printemps de gratitude au Parti » et « Marché syndical du Têt

Le matin du 11 janvier, au Centre de promotion des investissements et du commerce de Can Tho et à la foire d'exposition, le programme « Tet Sum Vay - Xuan Ung Dang » et « Tet Union Market » en 2025 a eu lieu, organisé par le Comité permanent de la Fédération du travail de la ville de Can Tho.

Khai mạc Chương trình “Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng” và “Chợ Tết Công đoàn” năm 2025 tại Cần Thơ

Les délégués ont coupé le ruban pour ouvrir le programme « Tet Sum Vay - Printemps de la gratitude au Parti » et « Marché de l'Union du Têt » en 2025.

Français Lors du programme, Mme Le Thi Suong Mai - Présidente de la Fédération du Travail de la Ville de Can Tho - a déclaré qu'avec la devise « Tous les membres du syndicat et les travailleurs ont le Têt », « personne n'est laissé pour compte », le programme « Têt Sum Vay - Xuan Ung Dang » a offert cette année 2 700 cadeaux des dirigeants du Parti, de l'État et de la ville aux membres du syndicat et aux travailleurs ; offert 8 800 cadeaux aux membres du syndicat et aux travailleurs de la source financière du syndicat de la ville ; 5 000 cadeaux de première nécessité ; 2 570 bons pour acheter des produits du marché du Têt en ligne ; visité et souhaité une bonne année à certaines unités en service pendant le Têt avec la tâche de maintenir l'ordre, l'assainissement de l'environnement, les hôpitaux et le réveillon du Nouvel An, le montant total du programme étant de près de 6 milliards de VND.

M. Tran Viet Truong, secrétaire adjoint du comité du parti de la ville, président du comité populaire de la ville de Can Tho et Mme Le Thi Suong Mai, présidente de la fédération du travail de la ville de Can Tho ont offert des cadeaux aux membres du syndicat et aux travailleurs en difficulté lors du programme.

En particulier, le « Marché du Têt de l'Union » en 2025 compte 65 stands proposant des produits de qualité à des prix préférentiels de 10 à 70 %, voire plus, et 4 stands à 0 VND destinés aux syndiqués et aux travailleurs. De nombreuses activités pratiques sont également proposées aux travailleurs et aux personnes en situation difficile, telles que : un concours de chant pour les cadres, les fonctionnaires, les employés du secteur public et les ouvriers ; des représentations gracieuses d'ao dai et d'ao ba ba ; des activités d'emballage et de préparation de banh tet pour les travailleurs dans les pensions ; des actions de sensibilisation à la sécurité routière et à la conduite sécuritaire ; des consultations sur les régimes de sécurité sociale ; des consultations sur l'insertion professionnelle ; ainsi que de nombreuses activités culturelles, artistiques et folkloriques, créant un environnement propice à la participation des syndiqués et des travailleurs.

Les dirigeants de la Fédération du travail de la ville de Can Tho et leurs sponsors ont offert des motos aux membres du syndicat dans des circonstances particulièrement difficiles.

Lors de son discours, M. Tran Viet Truong, secrétaire adjoint du Comité municipal du Parti et président du Comité populaire de Can Tho, a adressé ses salutations et encouragé les ouvriers et les travailleurs de la ville à se mobiliser pour le travail et la production, contribuant ainsi activement au développement socio -économique de la ville. Le président du Comité populaire a affirmé que les réalisations de la ville ces derniers temps étaient dues à la contribution positive des syndicats à tous les niveaux et à la force des ouvriers et des membres des syndicats de la ville.

Les stands Zero-dong servent les membres des syndicats et les travailleurs dans des situations difficiles.

Le président du Comité populaire de la ville a demandé au Comité permanent de la Fédération du travail de la ville de Can Tho de conseiller activement le Présidium de la Confédération générale du travail du Vietnam et le Comité permanent du Comité du Parti de la ville de Can Tho afin de guider le mouvement des travailleurs, des fonctionnaires et des ouvriers, ainsi que les activités syndicales, pour répondre aux exigences de la nouvelle situation. Il s'agira notamment de prêter attention aux questions d'emploi, de salaires et de droit du travail, de mettre en œuvre les règles démocratiques au niveau local et de veiller à la vie matérielle et spirituelle des syndicalistes et des travailleurs.