En pleine expansion, le détaillant japonais crée 9 000 emplois supplémentaires

DNVN - En 2024, AEON Vietnam offrira plus de 9 000 opportunités d'emploi, recrutant activement du personnel pour servir sa stratégie d'expansion commerciale cette année et la période de pointe des achats de fin d'année.

Selon l'Office général des statistiques, au cours du premier semestre 2024, le chiffre d'affaires total des ventes au détail de biens et de services devrait atteindre 3 098 700 milliards de VND, soit une hausse de 8,6 % par rapport à la même période de l'année précédente. Ces chiffres montrent que la situation économique générale, et le secteur de la vente au détail en particulier, se redressent progressivement et reprennent de la croissance. Cependant, la situation économique reste difficile, ce qui affecte fortement le marché du travail.

Selon l'enquête Manpower 2024, 87 % des répondants affirment que l'équilibre travail-vie personnelle et la stabilité sont de plus en plus importants, ce qui influence fortement leur satisfaction au sein de l'entreprise. De plus, le développement personnel est l'un des principaux facteurs, avec plus de 30 % d'intérêt. Les candidats recherchent non seulement un salaire attractif, mais aussi un environnement de travail stable offrant des perspectives d'évolution durable.

Pour pouvoir se développer de manière globale et durable, les collaborateurs du commerce de détail ont besoin d’un environnement stable et sécurisé pour se concentrer sur leur développement personnel et professionnel.

Dans sa vision à long terme, le groupe AEON considère le Vietnam comme le deuxième marché clé, après le Japon, pour stimuler ses investissements. Le commerce de détail général est l'un des trois piliers de son activité, qui connaît et continuera de croître à l'avenir.

En 2024, AEON Vietnam prévoit d'ouvrir un grand magasin et un supermarché à Hue fin 2024, ainsi que deux centres à Ho Chi Minh-Ville et Hanoi , et d'ouvrir de nouveaux magasins spécialisés et mini-supermarchés.

AEON Vietnam a anticipé et met en œuvre d'urgence des mesures pour préparer des ressources humaines qualifiées à sa stratégie d'expansion, qui nécessitera le recrutement de jusqu'à 9 000 employés à temps plein et à temps partiel. En juin et juillet 2024, AEON Vietnam avait déjà organisé une série de salons de recrutement à Hô-Chi-Minh -Ville et à Hué, attirant près de 6 000 candidats pour des entretiens et des recherches d'emploi. Le 3 août, AEON Vietnam poursuivra notamment l'organisation d'un salon de recrutement à Hanoï, offrant ainsi diverses opportunités d'emploi aux travailleurs de la capitale.

Mme Nguyen Thi Ngoc Hue, Directrice de la stratégie des ressources humaines chez AEON Vietnam, a déclaré : « Le secteur de la distribution au Vietnam connaît une forte croissance. Avec un fort taux de croissance prévu en 2024, AEON Vietnam offre de nombreuses opportunités attractives aux talents du secteur qui souhaitent développer leur carrière dans un environnement de travail dynamique et prometteur. Chez AEON Vietnam, nous promouvons systématiquement les valeurs humaines et considérons le développement des ressources humaines comme la clé de la réussite durable de l'entreprise. »

Phénix

Source: https://doanhnghiepvn.vn/kinh-te/mo-rong-kinh-doanh-nha-ban-le-nhat-ban-tao-them-9000-co-hoi-viec-lam/20240719063055905