Matérialiser rapidement les résolutions en actions
Moins d'une semaine après le Congrès, le Comité du Parti du district d'An Nhon Bac a publié un programme d'action pour mettre en œuvre la résolution. L'objectif du district est de construire et de réformer un Parti et un système politique solides et intègres ; de développer une économie urbaine durable et attractive pour les investissements ; de réformer l'administration, de mettre en place un gouvernement numérique ; de prendre soin de la culture et de la société, de la sécurité sociale et d'améliorer la qualité de vie des citoyens.

Nguyen Thi Kim Quy, secrétaire du Comité du Parti du quartier d'An Nhon Bac, a affirmé sa détermination à atteindre une croissance économique annuelle moyenne de 11 à 12 % au cours du nouveau mandat. Pour atteindre cet objectif, An Nhon Bac met l'accent sur le commerce, les services et la petite industrie.
Le Comité exécutif du Parti et le Comité permanent du Comité de quartier ont concrétisé la résolution par un programme d'action et un plan de mise en œuvre suivant la devise « 6 clairs » (personne qui fait, travail clair, échéance claire, responsabilité claire, résultats clairs, autorité claire). Cela exige du personnel une proactivité extrême, l'audace de réfléchir, d'agir et d'assumer ses responsabilités ; de choisir les tâches clés et centrales appropriées et de concentrer les ressources pour les mettre en œuvre efficacement », a souligné Mme Quy.
Mme Nguyen Thi Thu Hang, commerçante au marché d'An Nhon Bac, a déclaré : « Nous espérons sincèrement que lorsque le quartier se concentrera sur le développement du commerce et des services, les infrastructures du marché et des rues seront améliorées, créant ainsi les conditions d'une activité économique stable. Les habitants aspirent à une augmentation de leurs revenus et à une vie meilleure. »
De nombreuses communes et quartiers de la province ont également commencé d'urgence à élaborer des plans d'action et à lancer des mouvements d'émulation pour créer des changements dès les premiers mois et trimestres du nouveau mandat.
Dans la commune de Hoa Hoi, l'esprit d'urgence est clairement démontré. Le secrétaire du Comité du Parti communal, To Hieu Trung, a déclaré que, sur la base de l'orientation, de la détermination des cibles, des objectifs et des solutions concrètes, le Comité permanent a chargé le Comité populaire communal de conseiller d'urgence sur l'élaboration d'une résolution spécialisée sur le plan de développement global pour la période à venir, assurant un développement équilibré des sous-régions basé sur le potentiel et les avantages comparatifs, visant à faire de Hoa Hoi une zone économique globale et clé de la province. En particulier, la commune s'attache à attirer les investissements dans le parc industriel de Hoa Hoi afin de promouvoir un développement industriel et de construction à taux de croissance élevé, créant ainsi une dynamique pour l'ensemble de l'économie.
M. To Hieu Trung a affirmé que Hoa Hoi s'était fixé un objectif ambitieux pour les cinq prochaines années, avec une croissance de la valeur des produits locaux de 21,7 % par an. En particulier, l'industrie – construction a progressé de 27,8 % pour stimuler le développement, les services ont augmenté de 11,3 % et l'agriculture, la sylviculture et la pêche ont progressé de 3,5 %. Le nombre de dix projets d'investissement attirés est également assez élevé ; par ailleurs, l'objectif est d'atteindre un chiffre d'affaires total à l'exportation de plus de 33 millions de dollars américains.
Action disciplinée avec le principe « 6 clairs »
En fait, après la fusion des unités administratives, la période 2025-2030 est une période particulière, exigeant une détermination sans faille. Selon Pham Anh Tuan, secrétaire adjoint du Comité provincial du Parti et président du Comité populaire provincial, cette période est cruciale pour les communes et les arrondissements après la fusion des unités administratives, revêtant une importance particulière et marquant une profonde transformation. Par conséquent, les comités du Parti des communes et des arrondissements doivent agir avec un esprit d'innovation et d'audace, en réfléchissant profondément et en faisant preuve de grandeur, en innovant et en osant réaliser des avancées décisives pour le bien commun.

Sur la photo : Des ouvriers travaillent sur une chaîne de production de vêtements d'exportation dans la commune de Hoa Hoi. Photo : NH
Chaque objectif et chaque tâche doivent être confiés à une personne responsable, avec une feuille de route et des étapes précises. Immédiatement après le congrès, dès le premier mois et le premier trimestre du mandat, nous devons commencer à les mettre en œuvre, tout en renforçant les inspections, la supervision et les évaluations intermédiaires et finales afin d'apporter rapidement les ajustements nécessaires.
Secrétaire provincial du Parti, Ho Quoc Dung
Le camarade Pham Anh Tuan a souligné : « Pour réussir, nous devons appliquer rigoureusement le principe des « 6 clartés » en matière de gestion : une définition claire des responsabilités, des actions à entreprendre, des délais clairs, des responsabilités claires, des résultats clairs et une autorité claire. » Les programmes et plans d'action du Comité du Parti de la commune et de l'arrondissement doivent être de haute qualité, assortis d'une orientation de développement pertinente et de solutions réalisables, afin que les résolutions puissent être rapidement mises en œuvre.
La publication urgente du programme d’action et du plan de mise en œuvre constitue une première étape importante pour que la résolution du congrès ne se limite pas à une simple orientation, mais devienne réellement un moteur de développement.
Le secrétaire provincial du Parti, Ho Quoc Dung, a demandé aux localités d'élaborer d'urgence des programmes d'action complets et cohérents, des résolutions thématiques et des plans pour mettre en œuvre des actions de développement socio-économique proches de la réalité locale. Chaque commune et chaque quartier doivent mettre en pratique ces résolutions par des actions concrètes, proches de la réalité locale, en assignant clairement les responsabilités aux organisations, unités et individus, et en les chiffrant précisément. « Chaque objectif et chaque tâche doivent être confiés à une personne responsable, avec une feuille de route et des étapes précises. Immédiatement après le congrès, dès le premier mois et le premier trimestre du mandat, nous devons commencer à les mettre en œuvre, tout en renforçant l'inspection, la supervision, les examens intermédiaires et finaux afin d'apporter rapidement les ajustements nécessaires », a-t-il souligné.
En outre, il est nécessaire de disposer d’un mécanisme permettant de suivre de près la mise en œuvre de chaque objectif de la résolution, à la fois pour créer une pression positive sur le personnel et pour renforcer la confiance de la population dans l’efficacité de la résolution.
Source : https://baogialai.com.vn/som-dua-nghi-quyet-dai-hoi-dang-bo-xa-phuong-vao-cuoc-song-post564753.html
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