La prime du Têt de l'Université de droit de Hô Chi Minh-Ville a augmenté de 20 % par rapport à l'année dernière.

Cette année, la prime du Nouvel An lunaire 2025 de l'Université de droit de Hô Chi Minh-Ville a augmenté de 20 % par rapport à l'année dernière.

L'Université de droit de Hô Chi Minh-Ville a inauguré le projet de rénovation et de réparation de la cantine et des salles des professeurs.

Ce matin (17 janvier), l'Université de droit de Hô Chi Minh-Ville a annoncé la prime du Nouvel An lunaire 2025 pour le personnel et les employés de l'établissement.

En conséquence, la prime totale du Têt pour le personnel scolaire et les employés augmentera cette année de 20 % par rapport à 2024. Plus précisément, l'aide du Têt comprendra 4 éléments : l'argent du Têt, la prime du Têt, l'argent pour les titres d'émulation et l'argent du Nouvel An.

La prime du Têt correspond à un mois de salaire et de revenus, calculés jusqu'en décembre 2024 (sauf exceptions prévues par le règlement intérieur de l'établissement). Son montant varie de 7 à 12 millions de VND selon le niveau d'accomplissement des tâches. La prime de mérite comprend deux niveaux : 3,5 millions de VND pour les employés les plus performants et 5,25 millions de VND pour les employés les plus modestes. Enfin, la prime du Nouvel An s'élève à 3 millions de VND par fonctionnaire et employé.

Ce matin également, l'école a inauguré les travaux de rénovation et de réparation de la cantine et des salles des professeurs sur le campus Nguyen Tat Thanh (4e arrondissement, Hô Chi Minh-Ville). Cet événement s'inscrit dans le cadre d'une série d'activités visant à soutenir les fonctionnaires, les travailleurs et les étudiants à l'occasion du Nouvel An lunaire 2025.

Le Dr Le Truong Son, directeur de l'établissement, a déclaré qu'en plus d'investir dans des infrastructures et de les équiper pour répondre rapidement aux besoins de formation de l'école, celle-ci s'attache constamment à améliorer les conditions de travail et les services offerts aux étudiants, au personnel et aux employés. À titre d'exemple, des investissements ont été réalisés dans l'espace Ulaw Top View Educafé, la salle d'étude individuelle du bâtiment C, ainsi que dans la rénovation des salles de classe et des amphithéâtres afin de créer des espaces modernes, agréables et fonctionnels, permettant aux enseignants et aux étudiants de se concentrer sur leurs recherches et leurs études. La rénovation de la cantine et de la salle de repos des enseignants du campus Nguyen Tat Thanh vise à améliorer la qualité de vie, à faciliter le repos et la récupération des enseignants et des étudiants, et à favoriser leur bien-être.

Par ailleurs, à l'occasion du Nouvel An lunaire 2025, l'Université de droit de Hô Chi Minh-Ville a également octroyé 34 aides financières d'une valeur totale de près de 100 millions de VND à des étudiants en difficulté qui étaient rentrés chez eux pour le Têt et qui n'avaient pas les moyens de le faire.

L'année dernière, à l'Université de droit de Hô Chi Minh-Ville, chaque employé a reçu trois primes. Outre un mois de salaire calculé selon un coefficient et un 13e mois, les deux autres primes étaient attribuées en fonction des performances et des résultats aux concours de fin d'année. En 2023, la prime pour les employés ayant 12 mois d'ancienneté et éligibles aux concours s'élève à 45 millions de VND au maximum et à plus de 10 millions de VND au minimum.

Source : https://thanhnien.vn/thuong-tet-truong-dh-luat-tphcm-tang-20-so-voi-nam-ngoai-185250117104340432.htm