Les universités exigent que les professeurs soient titulaires d'un doctorat

L'Université de l'Industrie et du Commerce de Hô-Chi-Minh-Ville exige que les femmes de moins de 45 ans et les hommes de moins de 50 ans titulaires d'une maîtrise préparent un doctorat.

Les maîtres qui enseignent dans le mauvais domaine doivent repasser leur master

Aujourd'hui (30 septembre), l'Université de l'Industrie et du Commerce de Hô-Chi-Minh-Ville a publié un avis pour examiner et inscrire les enseignants afin de participer à des cours de formation avancée.

Par conséquent, cette université exige que les enseignants titulaires d'un master qui enseignent dans un domaine ne correspondant pas à une formation de master reprennent un master dans le domaine répondant aux exigences d'enseignement ou soient transférés dans une faculté dont le domaine de formation universitaire est adapté au master. Le délai de validation est de trois ans à compter de la date de l'annonce.

Si l'étudiant de première année ne s'inscrit pas au cours, l'évaluation des résultats de l'année scolaire sera considérée comme une simple réalisation de la tâche. Si l'étudiant de deuxième année ne s'inscrit pas, l'évaluation des résultats de l'année scolaire sera considérée comme une non-réalisation de la tâche. Si le master n'est pas soumis à l'école à la fin de la troisième année, l'évaluation sera toujours considérée comme une non-réalisation de la tâche et le recours aux fonctionnaires sera réévalué, car la tâche n'a pas été réalisée pendant deux années consécutives. L'annonce de l'école précisait clairement la gestion des enseignants qui ne suivent pas les cours conformément au règlement.

Par ailleurs, l'Université d'Industrie et de Commerce de Hô-Chi-Minh-Ville (HCMV) demande aux enseignantes de moins de 45 ans et aux enseignants de moins de 50 ans titulaires d'un master de préparer un doctorat. Les enseignants doivent s'inscrire au concours d'entrée au doctorat dans les trois ans suivant la date de l'annonce.

En cas de non-inscription obligatoire en doctorat en première année, les résultats de l'enseignant pour cette année universitaire seront considérés comme ayant uniquement complété la tâche. À la fin de la deuxième année, s'il ne s'est pas inscrit, les résultats de l'enseignant pour cette année universitaire seront considérés comme ayant non complété la tâche. À la fin de la troisième année, s'il ne s'est pas inscrit, l'enseignant sera toujours considéré comme ayant non complété la tâche et sera réévalué à l'intention des fonctionnaires, car il n'a pas complété la tâche pendant deux années consécutives.

Lors de l'inscription, les enseignants doivent planifier leur progression et prévoir la durée de leur cursus et l'obtention de leur diplôme. La durée du doctorat ne doit pas dépasser six ans, précise le communiqué de l'établissement.

Les statistiques du ministère de l'Éducation et de la Formation montrent que le pays compte actuellement environ 85 000 enseignants d'université et de collège. Cependant, seuls 26 800 d'entre eux sont titulaires d'un doctorat (soit 32 %).

Pourquoi l’école exige-t-elle que les enseignants aient un doctorat ?

Partageant avec le journaliste du journal Thanh Nien , le représentant de l'Université de l'Industrie et du Commerce de Ho Chi Minh-Ville a confirmé l'information ci-dessus.

Selon le représentant de l'établissement, cette évaluation vise à améliorer la qualité et les qualifications professionnelles du personnel enseignant en matière de gestion et d'enseignement, afin de répondre aux exigences et aux normes d'un établissement d'enseignement universitaire, conformément à la circulaire. Actuellement, la proportion d'enseignants titulaires d'un doctorat ou d'un diplôme supérieur représente environ 38 % de l'effectif total de l'établissement.

Conformément à la circulaire 01 promulguant les normes pour les établissements d'enseignement supérieur du ministère de l'Éducation et de la Formation, en vigueur à partir de mars 2024, la proportion de professeurs à temps plein titulaires d'un doctorat ne doit pas être inférieure à 20 % et à partir de 2030 pas inférieure à 30 % pour les établissements d'enseignement supérieur qui ne forment pas de doctorat ; ne doit pas être inférieure à 5 % et à partir de 2030 pas inférieure à 10 % pour les écoles qui forment dans des domaines spécialisés qui ne forment pas de doctorat.

Pour les universités proposant une formation doctorale, ce taux ne sera pas inférieur à 40 % et, à partir de 2030, à 50 %. Pour les écoles de formation spécialisée proposant une formation doctorale, ce taux ne sera pas inférieur à 10 % et, à partir de 2030, à 15 %.

Avant cette annonce de l'école, Maître HTT (chargé de cours à la Faculté de Gestion) a déclaré : « Même si l'école ne l'exige pas, je compte poursuivre mes études doctorales. Pour le poste de chargé de cours, il est essentiel d'améliorer ses qualifications pour l'enseignement et la recherche. En revanche, pour les chargés de cours déjà qualifiés pour l'enseignement et la recherche, il n'est pas difficile de poursuivre des études supérieures. »

Fin juin, l'Université Ha Tinh a publié une décision concernant le classement des fonctionnaires et des contractuels selon l'année universitaire. De nombreux enseignants n'ayant pas signé l'engagement de poursuivre des études doctorales exigé par l'Université Ha Tinh ont été jugés comme n'ayant pas rempli leurs obligations.

Source : https://thanhnien.vn/truong-dai-hoc-bat-buoc-giang-vien-hoc-tien-si-185240930180507697.htm