אנשים בני 75 ומעלה ללא פנסיה יקבלו קצבת פרישה.

הצעת חוק הביטוח הלאומי (מתוקנת) מציעה לקבוע כי אזרחים וייטנאמים בני 75 ומעלה שאין להם פנסיה או הטבות חודשיות אחרות של ביטוח לאומי יקבלו הטבות פרישה סוציאליות המובטחות על ידי תקציב המדינה.

זוהי הצעת הממשלה במסגרת הצעת חוק הביטוח הלאומי (מתוקן). גובה קצבת הפנסיה החודשית מוסדר על ידי הממשלה בהתאם לתנאי הפיתוח החברתי -כלכלי וליכולת התקציב של המדינה בכל תקופה.

המדינה מעודדת יישובים, בהתאם למצבם הסוציו-אקונומי ויכולותיהם לאיזון תקציבי, לגייס משאבים חברתיים כדי לספק תמיכה נוספת למקבלי פנסיה חברתית.

אנשים מקבלים את הפנסיה שלהם דרך מערכת הדואר .

הצעת חוק הביטוח הלאומי (מתוקנת) גם מטילה על הממשלה לדווח לאסיפה הלאומית כדי להחליט על הפחתה הדרגתית של גיל קבלת גמלאות פרישה סוציאליות בהתאם לקיבולת תקציב המדינה בכל תקופה.

על פי הממשלה, הורדת גיל קבלת קצבאות פנסיה חברתית מ-80 ל-75 תסייע להרחיב את מספר המקבלים, ותוסיף כ-800,000 קשישים שיקבלו קצבאות פנסיה חברתית וביטוח בריאות.

עבור עובדים שהגיעו לגיל פרישה ושילמו ביטוח לאומי (כולל חובה ווולונטרי) אך טרם זכאים לפנסיה (פחות מ-15 שנות תשלום) ועדיין אינם בני הגיל הרך לקבל גמלאות פנסיה לאומית (עדיין לא בני 75), הם יכולים לבחור לקבל גמלאות חודשיות המשולמות על ידי קרן הביטוח הלאומי עבור התקופה שלפני הגעתם לגיל קבלת גמלאות פנסיה לאומית. גובה הגמלה החודשית תלוי בתקופת התשלום, במשכורת ובהכנסה החודשית של העובד עבור ביטוח לאומי. יחד עם זאת, תקופת קבלת הגמלאות החודשיות מזכה את העובד בביטוח בריאות המובטח על ידי תקציב המדינה.

הממשלה מאמינה שתקנה זו מסייעת להגדיל את מספר המקבלים סובסידיות חודשיות מבלי להגדיל את תקציב המדינה באופן משמעותי. יחד עם זאת, קרן הביטוח הלאומי הבסיסית אינה מושפעת משום שהסובסידיות החודשיות מיושמות על פי עקרון של תרומה - גמלה, המחושבת מתרומות העובדים והמעסיקים לקרן הביטוח הלאומי.

על פי חישובים, לעובדים יש תקופת תשלום ביטוח לאומי של 5 שנים עם השכר החודשי הממוצע הנוכחי לתשלום ביטוח לאומי חובה. אם עובדים אינם מקבלים ביטוח לאומי חד פעמי אלא בוחרים לקבל הטבות חודשיות, הם יכולים לקבל לפחות את קצבת הפנסיה הסוציאלית כבר מגיל הפרישה במקום להמתין עד גיל 75.

הצעת חוק הביטוח הלאומי (המתוקנת) יורשת גם את התקנות הנוכחיות בנוגע ליישום: הטבות פנסיה חברתיות המובטחות על ידי תקציב המדינה ימשיכו להיות מיושמות על ידי היישובים יחד עם מדיניות אחרת לקשישים. הטבות פנסיה חודשיות המובטחות על ידי קרן הביטוח הלאומי יבוצעו על ידי סוכנות הביטוח הלאומי.

צפוי להוסיף 3 מיליון אנשים נוספים שישתתפו בביטוח סוציאלי חובה

הצעת חוק הביטוח הלאומי (מתוקנת) מוסיפה גם 5 קבוצות המשתתפות בביטוח הלאומי החובה, ביניהן: בעלי עסקים (עם רישום עסקי); מנהלי עסקים, בקרים, נציגי הון המדינה, נציגי הון ארגוני בחברות ובחברות אם, מנהלים ומפעילי קואופרטיבים שאינם מקבלים משכורות; עובדים במשרה חלקית (עובדים העובדים במשטרים גמישים); עובדים במשרה חלקית בכפרים ובקבוצות מגורים בדומה לעובדים במשרה חלקית ברמת הקומונה; מקרים בהם אין חוזה עבודה או הסכם בשם אחר אך התוכן מציג את העבודה בשכר, השכר והניהול, התפעול והפיקוח של צד אחד בהתאם לחוק העבודה משנת 2019. צפוי כי המספר הכולל של אנשים שיורחב ויקבלו הזדמנות להשתתף יהיה כ-3 מיליון איש.

חָזָק

קישור למקור: https://baodansinh.vn/nguoi-tu-75-tuoi-tro-len-khong-co-luong-huu-se-duoc-huong-tro-cap-huu-tri-20231015153222.htm