हो ची मिन्ह सिटी का लक्ष्य आसियान में अग्रणी व्यावसायिक प्रशिक्षण केंद्र बनना है।

हो ची मिन्ह सिटी के शिक्षा और प्रशिक्षण विभाग के व्यावसायिक शिक्षा (वीईटी) के लिए 2025-2026 स्कूल वर्ष के कार्यों के कार्यान्वयन के लिए मसौदा दिशानिर्देशों के अनुसार, शहर ने 2030 तक वीईटी विकास के लिए अभिविन्यास और विशिष्ट लक्ष्यों के साथ 2045 तक एक दृष्टिकोण निर्धारित किया है।

क्षेत्रीय और अंतर्राष्ट्रीय प्रतिस्पर्धात्मकता वाली व्यावसायिक शिक्षा प्रणाली की ओर

हो ची मिन्ह सिटी के दिशा-निर्देशों के अनुसार, 2030 तक शहर की व्यावसायिक शिक्षा और प्रशिक्षण प्रणाली का लक्ष्य कुशल श्रम की राष्ट्रीय मांग को पूरा करने के लिए प्रयासरत होना, राष्ट्रीय श्रम प्रशिक्षण बाजार में सक्रिय रूप से भाग लेना और कुछ व्यवसायों के लिए, आसियान-4 समूह के देशों के स्तर तक पहुंचना है।

2045 तक, शहर की व्यावसायिक शिक्षा उच्च कुशल मानव संसाधनों की मांग को पूरा करेगी। हो ची मिन्ह सिटी का लक्ष्य देश और आसियान क्षेत्र में व्यावसायिक शिक्षा विकास में अग्रणी बनना है, विश्व के उन्नत स्तर के साथ तालमेल बिठाना है और कई प्रशिक्षण क्षेत्रों, उद्योगों और व्यवसायों में उत्कृष्ट प्रतिस्पर्धात्मकता हासिल करना है।

हो ची मिन्ह सिटी द्वारा विशिष्ट लक्ष्य भी स्पष्ट रूप से निर्धारित किए गए हैं:

• व्यावसायिक शिक्षा प्रणाली में 45-50% जूनियर हाई और हाई स्कूल स्नातकों को आकर्षित करना; कुल नए नामांकन लक्ष्य में 35% से अधिक छात्राएं शामिल हैं।
• लगभग 60% कार्यबल को पुनः प्रशिक्षित किया जाता है तथा नियमित रूप से प्रशिक्षित किया जाता है।
• लगभग 70% व्यावसायिक प्रशिक्षण संस्थान गुणवत्ता प्रत्यायन मानकों को पूरा करते हैं; यहाँ लगभग 10 उच्च गुणवत्ता वाले स्कूल हैं।
• 100% शिक्षक मानकों को पूरा करते हैं; 100% प्रबंधकों को आधुनिक प्रबंधन और प्रशासन कौशल में सुधार करने के लिए प्रशिक्षित और विकसित किया जाता है।
• सभी प्रशिक्षण कार्यक्रमों और व्यवसायों के अधिगम परिणामों को राष्ट्रीय योग्यता ढांचे के अनुसार विकसित और अद्यतन किया जाता है।

यह कदम चौथी औद्योगिक क्रांति और गहन अंतरराष्ट्रीय एकीकरण के संदर्भ में सामाजिक -आर्थिक विकास की आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए उच्च गुणवत्ता वाले कार्यबल के निर्माण के प्रति हो ची मिन्ह सिटी के दृढ़ संकल्प की पुष्टि करता है।

काओ थांग टेक्निकल कॉलेज के छात्र स्वचालित रोबोटिक आर्म के मॉडल के साथ।

फोटो: येन थी

मानव संसाधन विकास के 8 प्रमुख क्षेत्र

2030 के लिए निर्धारित दिशा-निर्देशों के अनुसार, हो ची मिन्ह सिटी ने 2025 तक व्यावसायिक प्रशिक्षण के बाद मानव संसाधन विकास के लिए 8 प्रमुख क्षेत्रों की पहचान की है, जिसमें 2030 तक का दृष्टिकोण शामिल है।

इन आठ क्षेत्रों में शामिल हैं: सूचना और संचार प्रौद्योगिकी, मैकेनिकल इंजीनियरिंग और ऑटोमोटिव, मेकाट्रॉनिक्स और स्वचालन, लेखांकन, वित्त, बैंकिंग और व्यवसाय प्रशासन, लॉजिस्टिक्स, स्वास्थ्य सेवा, पर्यटन और निर्माण, पर्यावरण और शहरी नियोजन।

विशेष रूप से, ये व्यवसाय निम्नलिखित 8 क्षेत्रों में आते हैं:

हो ची मिन्ह सिटी में व्यावसायिक शिक्षा और प्रशिक्षण के बाद मानव संसाधन विकास के प्रमुख क्षेत्र, 2025 तक और 2030 तक के दृष्टिकोण के साथ।

ग्राफ़िक्स: येन थी

स्रोत: https://thanhnien.vn/tphcm-dat-muc-tieu-tro-thanh-trung-tam-gdnn-hang-dau-asean-185251015223600806.htm