Dong Nai menciptakan lingkungan yang menghubungkan bisnis dan pekerja

Perusahaan-perusahaan mendiskusikan kebutuhan rekrutmen dengan mahasiswa di provinsi tersebut. Foto: N. Lien

Ini merupakan masalah yang perlu dipecahkan bukan hanya oleh kalangan bisnis, tetapi juga oleh departemen dan cabang terkait serta para pemimpin provinsi dalam perjalanan untuk menarik dan menciptakan lingkungan investasi yang baik bagi para bisnis untuk datang ke Dong Nai .

Permintaan tenaga kerja yang tinggi

Menurut Departemen Keuangan, hingga akhir Mei 2025, Dong Nai akan terus menjadi tujuan investor domestik dan asing. Di antaranya, investasi dari perusahaan domestik mencapai lebih dari VND 8,1 triliun dengan 31 proyek; investasi asing langsung (FDI) mencapai lebih dari 100 proyek dengan total investasi lebih dari USD 1,2 miliar. Hingga saat ini, Dong Nai memiliki lebih dari 2,8 ribu proyek investasi domestik dan asing.

Proyek investasi di Dong Nai terutama berada di bidang manufaktur semikonduktor, komponen listrik dan elektronik; teknik mesin; tekstil; produksi produk logam prefabrikasi, dll. Tidak ada proyek dalam daftar industri dengan risiko menyebabkan pencemaran lingkungan atau padat karya; memastikan kriteria teknologi maju; sejalan dengan kebijakan daya tarik investasi provinsi.

Para investor yang menanamkan modal di Dong Nai selalu memperhatikan kebutuhan rekrutmen tenaga kerja di provinsi tersebut, dengan koordinasi yang erat antara perusahaan dan penyedia tenaga kerja, serta pemerintah daerah. Dibandingkan periode yang sama pada tahun 2024, indeks pemanfaatan tenaga kerja di perusahaan meningkat hampir 5%. Khususnya, permintaan di perusahaan non-negara dan perusahaan FDI meningkat pesat, yaitu 5-7,6%.

Le Thi Ngoc Trang, Direktur Sumber Daya Manusia Tiger Vietnam Co., Ltd. (Tiger VN), perusahaan asal Jepang, mengatakan bahwa Tiger VN berspesialisasi dalam manufaktur dan perdagangan peralatan listrik rumah tangga dan barang-barang rumah tangga. Tiger VN memiliki lebih dari 600 pekerja; sejak awal tahun, perusahaan telah merekrut sekitar 200 pekerja tidak terampil.

Menurut Ibu Trang, sebagian besar perusahaan Jepang saat ini sangat membutuhkan sumber daya manusia berkualitas tinggi untuk memenuhi kebutuhan produksi produk di berbagai industri seperti elektronik, mekanik presisi, pengolahan makanan, dan sebagainya. Biasanya, di Tiger VN, menurut rencana, pada tahun 2026, Tiger VN akan menambah investasinya dan perlu merekrut sekitar 200 sumber daya manusia berkualitas tinggi.

Ciptakan lingkungan yang menghubungkan bisnis dan karyawan

Baru-baru ini, Provinsi Dong Nai menyelenggarakan pertemuan dan pertukaran sumber daya manusia antara mahasiswa universitas dan perguruan tinggi di provinsi tersebut dengan perusahaan-perusahaan. Dalam pertemuan tersebut, banyak perusahaan mengumumkan kebutuhan rekrutmen mereka serta persyaratan kerja di perusahaan-perusahaan tersebut. Banyak perusahaan bertemu dan bertukar informasi langsung dengan mahasiswa universitas dan perguruan tinggi di provinsi tersebut.

Perwakilan Tokin Electronics Vietnam Co., Ltd. (Kawasan Industri Long Binh, Kota Bien Hoa) menyampaikan bahwa seiring dengan fokus perusahaan dalam mengonversi teknologi produksi untuk memenuhi kebutuhan pasar, terutama pasar-pasar terkemuka dunia seperti negara-negara Eropa, Amerika Serikat, Jepang, dan sebagainya, permintaan untuk merekrut tenaga kerja berkualitas tinggi di perusahaan-perusahaan semakin meningkat. Selain kebutuhan akan sumber daya manusia berkualitas tinggi untuk memenuhi permintaan konversi teknologi produksi, banyak perusahaan juga mengkhawatirkan kekurangan tenaga kerja karena provinsi-provinsi di Vietnam Utara saat ini sedang gencar mempromosikan daya tarik investasi. Banyak perusahaan dengan proyek-proyek besar yang membutuhkan tenaga kerja telah menginvestasikan modalnya di kawasan-kawasan industri di Vietnam Utara. Banyak pekerja di provinsi-provinsi di Vietnam Utara dan Vietnam Tengah yang bekerja di Dong Nai telah kembali ke kampung halaman mereka untuk lebih dekat dengan keluarga dan mengurangi biaya hidup. Oleh karena itu, diperkirakan kekurangan tenaga kerja di perusahaan-perusahaan akan terus berlanjut di masa mendatang. Perusahaan-perusahaan sangat membutuhkan koordinasi untuk menyediakan sumber daya tenaga kerja berkualitas tinggi dari fasilitas pelatihan kejuruan, melalui berbagai organisasi di provinsi tersebut...

Anggota Komite Tetap Partai Provinsi, Wakil Ketua Komite Rakyat Provinsi, Duong Minh Dung, mengatakan bahwa Dong Nai memfokuskan sumber dayanya pada target pertumbuhan dua digit. Oleh karena itu, provinsi ini sangat tertarik untuk melatih dan mengembangkan sumber daya manusia, terutama sumber daya manusia berkualitas di sektor industri untuk meningkatkan produktivitas dan kualitas. Provinsi ini mendesak perusahaan dan asosiasi bisnis untuk terus mendukung sekolah-sekolah di provinsi ini dalam melatih dan mengembangkan sumber daya manusia berkualitas tinggi, yang berkontribusi pada peningkatan kualitas sumber daya manusia untuk memenuhi kebutuhan perusahaan di kawasan industri provinsi.

Komentar (0)