海外にいるベトナム人の71%は母国に戻って働きたいと考えています。

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この割合は、インドネシア（60％）、フィリピン（62％）、シンガポール（58％）など、調査対象となった他の東南アジア3か国よりも高い。

ロバート・ウォルターズ・ベトナムのマネージング・ディレクター、ファム・トゥアン・フック氏は、この調査の優れた結果を共有し、次のように述べた。「ベトナムのGDP成長率は中期的に6%前後で推移すると予想され、10億ドルを超える収益を達成する企業も増加しており、国際的な投資家や優秀な人材にとってベトナムは魅力的な投資先になりつつある。」調査によると、60％の人が経済状況がベトナムに帰国するかどうかの決定に影響を与えると答えた。

71% người Việt Nam ở nước ngoài muốn trở về quê hương làm việc - Ảnh 1. — ベトナムに対する感情的、社会的、文化的な愛着も、海外に住む多くのベトナム人が帰国する動機となっている。

海外在住のベトナム人が帰国して起業することを奨励し支援するため、ロバート・ウォルターズ・ベトナムは2014年から「Come Home Pho Good」イニシアチブを開始しています。

これは、ロバート・ウォルターズ・ベトナムが、国内企業が国際的な環境で働いた経験を持つ優秀なベトナム人人材に容易にアクセスできるようにし、同時に才能ある人々が母国で就職の機会を見つけるプロセスをサポートする取り組みです。

世界経済が多くの変動に直面する中、国内の多くの優れた分野の安定した発展は、多くの海外在住ベトナム人が故郷に帰国し貢献するという決意を強めるのに役立っています。調査参加者は、経済的要因が自分たちにプラスの影響を与えていると述べており、66%がベトナム経済の安定と発展を信じていると答えており、これが帰国を選択する最大の理由でもある。

さらに、ベトナムでは給与が高く生活費が安いことも、回答者の 44% にとって魅力的な要素となっています (経済的要因がプラスの影響を与えていると回答した人の合計数)。したがって、故郷に戻ることは、彼らがより快適で質の高い生活を送るのに役立つでしょう。

ロバート・ウォルターズの調査では、経済的な理由に加えて、海外在住ベトナム人の帰国願望を高める主な要因が他にも多数あることが示されています。具体的には、回答者の62%が、ベトナムとの感情的、社会的、文化的なつながりが帰国の動機であると回答しており、これは2021年の前回調査と比較して13%増加しています。さらに、40%は、ベトナムの家族や親戚の世話をしたり、近くに住んだりするために帰国したいと回答しています。

今後5年間で海外在住ベトナム人が母国に帰国する傾向にあるため、国内企業にとっては優秀な人材を引き付ける絶好の機会に直面しています。ロバート・ウォルターズの調査では、このグループの従業員が重視する仕事、給与、福利厚生の要素も指摘されました。給与面では、海外在住ベトナム人の27％が帰国した場合、現在の給与から30％以下の減給を受け入れると回答した。一方、26%は、自分の経験や役割、そして一般的な労働市場の水準に見合った給与を希望していると答えた。

ロバート・ウォルターズの調査は、さまざまな職業の海外在住ベトナム人380人が参加して実施されました。

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