ドンナイ省労働傷病兵社会局は7月29日、ロンタイン空港周辺では今後人材と労働者の需要が急務になると予測されており、そのため、プロジェクトに従事する人材の育成は、現在ドンナイ省の指導者らが注目し、指示している緊急の課題であると述べた。
ロンタイン空港が運用を開始すると（2025年9月2日予定）、空港では約14,000人の労働者が必要になると予測されています。
そのうち、大学、修士、博士号取得者は約5,800人(42%)、短大・中級課程取得者は2,250人(16%)、初等・未熟練労働課程取得者は5,700人(42%)となっている。
部門・職業別では、空港管理部門が1.4％、空港部門が21％、運航管理部門が6％、航空輸送部門が6％、航空サービス提供部門が62％を占めている。
航空業界は条件付きの専門職であるため、将来的なプロジェクト人材確保のため、ドンナイ省労働傷病兵社会局は2020年からベトナム民間航空局と人材ニーズについて協議し、ベトナム航空科学技術研究所に対し、ロンタイン空港で働く優秀な航空人材育成のためのプロジェクト概要と草案の策定支援を要請する文書を送付しました。しかし、現在までベトナム航空科学技術研究所から書面による回答はありません。
ロンタン区人民委員会のグエン・フー・タン副委員長は、ロンタン区が空港を含む「ロンタン都市圏の発展ニーズを満たすための質の高い人材育成」プロジェクトを展開していると述べた。雇用主との緊密な連携があれば、将来の就職機会はより具体的になり、学生はより容易にキャリアを選択できるようになり、訓練機関も適切な要件を満たす人材の採用と育成を計画できるようになるだろう。
現在、プロジェクトの人材を確保するため、ドンナイ省のグエン・ティ・トゥー・ヒエン労働・傷病兵・社会局長は、省人民委員会に対し、 運輸省、ベトナム民間航空局、労働者を使用する企業と連携し、省内の職業訓練学校と航空会社、航空訓練機能を持つ部隊を結び付け、ロンタイン空港に従事する省の人材の訓練を連携または調整する作業計画について助言する予定であると語った。
保護者や学生が理解し、自分の能力に合った職業を選択し、空港で働く航空関連職業について学べるよう、採用ニーズ、訓練対象となる職業、訓練場所、採用前に満たすべき基準に関する情報を提供します。
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