2020年以降、フリーランスは、柔軟な勤務時間、環境、場所で高収入を得たいという若者にとって理想的な選択肢となっています。そのため、多くの会社員が会社を辞め、定時退社してフリーランスになる道を選んでいます。
しかし、現時点ではこのグループはオフィスに戻ることを「熱望」している。
個人の生活費を維持するのに十分なお金がなくなった。
ヒエン・トランさん（28歳、ホーチミン市在住）は、新型コロナウイルス感染症のパンデミックが始まってから現在に至るまで、完全にフリーランスのコンテンツライティングだけで生計を立てていると話した。
彼女はリアリティ番組の脚本を書き、ライブストリームの編集者として働き、広告コピーを書き、テレビコマーシャルの制作プロジェクトやメディアキャンペーンに参加しています。これらの仕事すべてで、トランさんは少なくとも月収2,000万ドンを得ています。
しかし、過去 4 か月間、彼女の収入は以前の半分、または 4 分の 1 程度にまで減ってしまった。
同じような経験を持つチャウ・グエンさん（26歳、ホーチミン市在住）は、新型コロナウイルスのパンデミック中に仕事を辞めた後、幸運にも元上司の紹介でスタートアップ企業のコンテンツ制作に携わったり、他のメディア企業数社で働いたりすることができたと語った。
徐々に、チャウさんは自身の人脈のおかげで、メディアチャンネルの構築やイベントの企画など、さまざまな役割でフリーランスとなり、かなり高い収入を得るようになりました。
「しかし、今年に入ってから、家賃を払うのがやっとという月もあり、食費は両親に頼らざるを得ませんでした」とチャウさんは語った。
ヒエン・ゴさん（25歳、ホーチミン市のデザイナー）も、かつては安定した収入をもたらしてくれたフリーランスの仕事が、今では基本的な生活費を賄うのに十分ではなくなったと話した。
雇用市場ではフリーランサーの仕事が不足している。
ヒエン・ゴ氏は、昨年は顧客が自ら彼のところにやって来て、定期的に3～4件のプロジェクトを確保するのに役立ってくれたが、現在は積極的にあちこち仕事を「探して」いるが、それでも仕事が見つからないと話した。
「個人的には、現在の景気後退において、フリーランサーは最もリスクの高い労働者層だと考えています。企業は既存の労働力を最大限に活用しようとしており、追加の人員採用に予算を費やすことをためらっています。そのため、状況は非常に厳しいのです」とヒエン・ンゴ氏は述べた。
その後すぐに、若者はフルタイムの仕事を探そうと計画しました。しかし、雇用市場が低迷していたため、希望は依然としてありませんでした。
ヒエン・トランさんは、今の生活水準を維持できなくなったと悟り、事務職に復帰したいと考えています。しかし、多様な職務経験を持ち、特定の職種に特化していないため、採用担当者を納得させることが困難です。
ヒエン・トランさんは収入を得るために、スタートアップ企業から小さな仕事を引き受けていました。彼女によると、その企業は不要な人員を削減していたため、仕事があれば外注し、プロジェクトごとに報酬を支払っていたそうです。しかし、予算が限られているため、ほとんどの仕事は低価格で、フリーランサー自身も苦境に立たされていたため、現状を受け入れるしかなかったそうです。
「数年前の私の収入は今の4～5倍でした。大企業は仕事の質が高ければ高額な報酬をくれることが多いからです。しかし今では、人事部がしっかりしている企業で、プロセスをスピードアップするためにフリーランサーを雇うところは見かけなくなりました」とヒエン・トランさんは語った。
最近、ホーチミン市統計局は、今年の最初の5か月間で47,400件の失業給付の申請を受け取り、43,409人の資格のある労働者に失業給付を支給する決定を下したと報告した。
今年の最初の4か月間の失業保険申請件数を差し引くと、5月だけで市内の失業手当の申請件数は1万5000件を超えた。
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