繊維協同組合から多産業エコシステムへ
ソン・キム家はベトナムで最も古いビジネスファミリーの一つであり、3世代にわたる70年以上にわたる発展の歴史を誇ります。この帝国の礎を築いたのは、20世紀末以降、ベトナムの産業と貿易の分野で最も影響力のある女性実業家の一人、グエン・ティ・ソン氏です。
実業家のグエン・ティ・ソン氏（写真：ソーシャルネットワーク）。
ダイ・タン一家の歩みは、1957年にサイゴンに設立された民間の繊維・衣料工場、ダイ・タン協同組合から始まりました。1975年以降、民間の生産施設は国営企業へと転換され、1986年には輸出衣料・皮革製靴企業（後のレガメックス）が設立されました。
1987年、グエン・ティ・ソン氏がレガメックスの経営に就任し、1989年に総裁に就任しました。彼女の経営の下、レガメックスは世界最大級の繊維・衣料品メーカーの一つとなり、ソ連、日本、ポーランド、フランスなどの市場に輸出しました。また、ベトナムで最初に民営化を試行した企業の一つでもありました。
レガメックスを退職後、グエン・ティ・ソン氏は、国内および輸出市場向けのファッション生産に重点を置いたレガファッションブランドを設立しました。
1993年、孫氏はソン・キム投資開発有限会社（ソン・キム・グループの前身）を設立しました。同社は製造、小売、不動産など、多岐にわたる事業を展開しています。この時点から、孫一族の次世代が経営と事業拡大に参画するようになりました。
不動産はグループの重要な柱の一つです。ソン・キム・グループは、孫氏の長男であるグエン・ホアン・トゥアン氏のリーダーシップの下、ホーチミン市における高級不動産プロジェクトの開発を専門とするソン・キム・ランドを設立しました。
ザ・ナシム、ゲートウェイ・タオディエン、ザ・メトロポール・トゥーティエム、セレニティ・スカイ・ヴィラなどのプロジェクトにより、ソンキムランドは国内外の大手企業と競合する高級不動産ブランドとしての地位を確立した。
ソンキムグループのエコシステム（出典：ソンキムグループ）。
ソンキムランドは、長期成長戦略の「切り札」として、ザ・ナイン・ステラーズ（トゥドゥック市16.5ヘクタールの複合施設）、ザ・ギャラリア・レジデンス（456戸のマンション）、ザ・クレスト・レジデンス（240戸のマンション）、ザ・オペラ・レジデンス（646戸のマンション）などの大規模プロジェクトや、セレニティ・スカイ・ヴィラズ（市内中心部の45戸の独立マンション）などの限定商品で規模を拡大し続けています。
2024年末、ソンキムランドはホーチミン市1区の「ゴールデンランド」プロジェクトをめぐるスキャンダルに巻き込まれました。これを受け、グエン・ティ・ミン・カイ39番地に位置するインターナショナル・スクエア・ホテル・プロジェクトは、ソンキムランド、サトー社、フォーリン・エージェンシー・サービス・カンパニー・リミテッド（Fosco）の共同事業となりました。
しかし、ホーチミン市検査局は、この協力は適切な手続きと法的権限に違反していると結論付けました。プロジェクトの法的文書が未完成で、投資方針と投資決定が承認されていないにもかかわらず、Fosco社はISH社（3者合弁会社）に住宅と土地を事業開発のために引き渡しました。
これは、住宅と土地の手配と処理に関する承認された計画と一致しておらず、国有資産の損失を避けるために協力関係を終了し、資本拠出契約を清算するよう勧告するに至った。
ソン・キム・グループは不動産に加え、ファッション分野にも進出し、ソン・キム・モードを設立した。
ソン・キム・グループの初期、そしてその後も成功を収めたブランドの一つがVERAです。これは、1997年に日本のファッション会社カドリールニシダとの合弁事業を通じて立ち上げられた女性用ランジェリーブランドです。2001年には、アメリカブランドJockeyをベトナムに進出させ、メンズとスポーツウェアの製品ラインを拡大しました。
2006年、ソン・キム・リテールはマルチメディア通信会社であるビジョン21を設立しました。同社は後にGSホームショッピング（韓国）との提携によりGSショップへと発展し、テレビ、eコマース、実店舗を統合した小売モデルを導入しました。同年、生産・流通活動の拡大を目的として、ソン・キム・バクニンも設立しました。
2017年からは、ソン・キム・リテールが親会社モデルのもと正式に設立され、高成長産業への投資に注力するという重要な転換期を迎えました。また、同年、ソン・キムは韓国のコンビニエンスストアチェーンGS25とフランチャイズ協力契約を締結し、ベトナムにおける近代的な小売開発戦略を開始しました。
ソン・キム・リテールは小売業に加え、国際的なシェフとの合弁事業を通じて飲食業界にも進出しています。2019年には、日本のレストランチェーン「ワタミ」と提携し、「Watami Japanese Dining」や「Kyo Watami」といったブランドをベトナムで立ち上げました。
ブランド開発と並行して、Son Kim は Global Target と Logis DC Park を設立し、社内小売システムと輸出向けのプライベート ラベル生産に対応する独自のサプライ チェーンを構築しました。
同社は2020年にHealthSpaブランドで健康と美容ケア分野への拡大を続け、統合ライフスタイルエコシステムへの方向性を徐々に完成させていきました。
ソン・キム家の5人の子供たち
グエン・ティ・ホン・ヴァン氏はソン氏の長女です。ヴァン氏は衣料品輸出業界で起業し、後に夫のホー・ニャン氏と共にナノジェン・ファーマシューティカル・バイオテクノロジー株式会社を設立しました。同社はがん治療薬や肝炎治療薬の製造、ナノコバックスワクチンの研究を行っています。
2021年より、ナノジェンのゼネラルディレクター兼法定代表を務めています。また、ドゥイタン高校の共同設立者でもありましたが、現在は経営を移管し、医薬品分野に注力しています。
次男のグエン・ホアン・トゥアン氏は、ソン・キム・グループの主要人物です。ソン・キム・ランドは、EXSキャピタル、香港ランド、ACAインベストメンツから多額の投資を受けています。
グエン・ティ・ソン氏と、その息子でソン・キム・グループの会長グエン・ホアン・トゥアン氏（青いベスト、左から2番目に立っている）と孫たち（写真：ソーシャルネットワーク）。
グエン・ホアン・アン氏は、コーヒー業界を選んだことで、異なる道を歩む息子です。ゴールデンマウンテン・コーヒー＆ティーブランドの創設者として、国際基準を目指し、クリーンなコーヒーの生産と輸出に注力しています。個人的な情熱からスタートし、現在ではUTZ、レインフォレスト、フェアトレードなど、多くの国際認証を取得した店舗チェーンを築き上げています。
グエン・ホアン・ラム氏は、一家の末っ子として、現在デュイ・クアン・インテリアデザイン社の創業者兼経営者を務めています。当初は兄弟の支援を受けて事業を立ち上げました。
グエン・ティ・ホン・トラン氏は末娘であり、グループの主要人物の一人です。現在、ベトナムのコンビニエンスストアチェーンGS25のCEOを務め、ソン・キム・モード社の取締役会メンバーでもあります。母親と兄弟姉妹と共に事業を運営し、近代的小売業における事業拡大に貢献してきました。
最近、ソン・キム・グループの創設者であり、ホー・ニャン氏の義母でもあるグエン・ティ・ソン氏が、ナノジェン・ファーマシューティカル・バイオテクノロジー株式会社の取締役会長であるホー・ニャン氏が心臓病のため亡くなったというプレスリリースを投稿した。
「遺族とナノジェン製薬バイオテクノロジー株式会社は、ベトナムのバイオテクノロジー分野の先駆的な科学者であり起業家であったホー・ニャン博士が5月12日午後4時25分に59歳で亡くなったことを深い悲しみとともにお知らせします」と発表には記されている。
出典: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/gia-toc-kin-tieng-son-kim-tu-hop-tac-xa-det-may-den-de-che-da-nganh-20250513162309547.htm
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