ハイズオン省、「ワンストップ」部門で働く人々への支援レベルを上げる提案について意見を求める

省人民委員会は、あらゆるレベルの「ワンストップ」部門で働く公務員と公務員を支援するための政策案を策定した。写真は、ビンザン省タンホン村の「ワンストップ」部門で働く公務員たち。

ハイズオン省は、省内のあらゆるレベルの「ワンストップ」部門で働く公務員や公務員を支援する政策草案について、団体や個人から意見を求めている。

報告書草案によると、省人民委員会は、省行政サービスセンターで働く公務員と公務員への支援水準を1人あたり月額120万ドンとすることを提案した。また、地区レベルの「ワンストップ」部門で働く公務員と公務員への支援水準は1人あたり月額100万ドン、コミューンレベルの「ワンストップ」部門で働く公務員と公務員への支援水準は1人あたり月額58万ドンとした。

支援政策の対象となる公務員は、機関または部署の長による配置または業務の割り当てに関する決定書、機関または権限を有する者、あるいはリストが主務官庁の承認を得なければならない。各レベルの「ワンストップ」部門に配属または配属される公務員の勤務期間は、少なくとも6ヶ月以上でなければならない。

これまで、ハイズオン省は、2016年10月20日付の省人民委員会の決定第28/2016/QD-UBND号に基づき、全レベルの「ワンストップ」部門の公務員に対する支援水準を1人あたり月額30万ドンとしていた。

この提案は今後ハイズオン省人民評議会で検討される予定だ。

ドラフト提出はここでご覧ください。

PV

出典: https://baohaiduong.vn/hai-duong-lay-y-kien-ve-de-xuat-tang-muc-ho-tro-nguoi-lam-viec-tai-bo-phan-mot-cua-397071.html