ハティン省タックハー地区党委員会監査委員会副委員長のグエン・ヴァン・フイ氏は、残りの勤務年数が9年以上あるにもかかわらず、早期退職を希望する旨を申し出た。
2月5日、タックハー地区党委員会（ハティン省）組織委員会からの情報によると、タックハー地区党委員会監査委員会副委員長のグエン・ヴァン・フイ氏（1973年生まれ）が早期退職を希望する旨の申し出を提出したという。
ロックハー郡とタックハー郡の合併前、フイ氏はタックハー郡党委員会監察委員会の委員長を務めていました。合併後、フイ氏はタックハー郡党委員会監察委員会の副委員長に就任しました。
タックハー地区党委員会組織部の代表者は、「フイ氏の辞任により、組織の人事配置が円滑になり、若手が働く機会が創出されるだろう。辞表を提出した際、フイ氏は非常に冷静で、この方針を支持していた」と述べた。
タックハー県党委員会組織委員会によると、政府令第178/2024/ND-CP号「政治体制の組織再編実施における幹部、公務員、公務員、及び軍隊職員に対する政策及び規則について」に基づき、グエン・ヴァン・フイ氏は約23億ドンを受け取ることになる。フイ氏の現在の月収は約2,200万ドンである。同氏は2025年10月からの退職を希望している。
また、タックハー地区では先に、タックハー地区党委員会常任委員でロックハー地区宣伝部長を務めたファン・タン・チュン氏（1969年生まれ）が早期退職を申請していた。
チョン氏はまだ6年以上の勤務を残していたが、2025年1月15日にタックハー地区党委員会常任委員会と機関の指導部に早期退職を求める書簡を提出した。
チョン氏は、1990年4月から強制社会保険に加入していると述べた。現在の給与は月額2,600万ドンを超える。
タックハー地区党委員会組織部の代表は、同部が早期退職する役員に対する給付金を暫定的に計算したところ、チョン氏の場合、約25億ドンの支援を受けられる可能性があると述べた。
国会常任委員会の2023～2025年ハティン省の郡および社レベルの行政単位の再編成に関する決議に基づき、2025年1月1日より、ロックハ地区の11の社町がタックハ地区に合併されます（ロックハ地区は消滅します）。
タックハー郡党委員会の指導者によると、ロックハー郡がタックハー郡に合併した後、郡全体で約60人の公務員（公務員を除く）が余剰となっている。このうち約39人は政府部門の公務員であり、残りは党および大衆組織機関の職員である。
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出典: https://daidoanket.vn/ha-tinh-pho-chu-nhiem-uy-ban-kiem-tra-huyen-uy-xin-nghi-huu-truoc-tuoi-10299369.html
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