동나이 사회보험당위원회 산하 당 조직들이 대회를 축하하기 위해 꽃을 전달했다. 사진: 마이 민 |
대회는 두 가지 내용을 진행했습니다. 2020-2025년 임기 동나이 사회보장당 대회 결의안을 5년간 시행한 결과를 평가하고 2025-2030년 임기의 목표, 과제, 해결책을 결정했습니다. 또한 제14차 전국당대회 초안문서와 각 성 당기관 대표자 대회 문안에 의견을 제시했습니다.
이에 따라 지난 임기 동안 도사회보장당 전체 위원회는 난관과 과제를 극복하고 단결력을 강화하며, 모든 업무 분야를 전면적으로 완수하기 위해 노력하였으며, 주요 중점 목표와 임무는 모두 이전 임기에 비해 초과 달성되고 증가되었습니다.
그중에서도 사회보험, 건강 보험(HI), 실업보험(UI) 가입자 모집 및 육성 사업이 눈에 띄는데, 이는 매년 꾸준히 증가하여 베트남 사회보장청의 목표치를 초과 달성했습니다. 2025년 5월 31일 기준, 모든 유형의 보험 총수입은 130조 9천억 동(VND)을 넘어 전기 대비 58% 증가했습니다. 사회보험, 건강보험, 실업보험 가입자 수는 310만 명을 넘어섰으며, HI 가입률은 인구의 94%에 달합니다.
보험 계약 및 제도의 정산 및 지급은 항상 시의적절합니다. 지난 임기 동안 1,200만 명 이상이 총 61조 8,000억 동(VND) 이상의 금액을 지급받았으며, 이는 전년 대비 107% 증가한 수치입니다.
대회는 2025년부터 2030년까지의 목표와 과제를 논의하고 합의했습니다. 2030년까지 근로 가능 인구의 61%가 사회보험에 가입하고, 56%가 실업보험에 가입하며, 간부와 당원의 100%가 모범을 보이고, 호찌민의 사상, 도덕, 생활양식을 연구하고 추종하는 것을 장려하는 정치국 지침 05-CT/TW의 시행과 연계하여 수련과 자기 수양에 전념할 것으로 예상됩니다.
대회에서 응우옌 탄 투(Nguyen Thanh Tu) 성 당위원회 부서기는 동나이성 사회보험위원회의 노력과 성과를 칭찬했습니다. 동시에 그는 앞으로 28지역 사회보험위원회가 주어진 정치 임무를 성공적으로 수행할 것을 당부했습니다. 특히, 28지역 사회보험위원회의 조직 구조와 당위원회 활동을 검토하고 정비하여 효율성, 원활함, 그리고 중단 없는 운영을 보장해야 합니다. 또한, 우수한 자질과 역량을 갖춘 간부진을 구성하여 임무 수행의 요구를 충족시키고, 더욱 강력한 당위원회를 구축하는 데 기여해야 합니다.
한중 - 마이민
출처: https://baodongnai.com.vn/xa-hoi/202506/dang-bo-bao-hiem-xa-hoi-dong-nai-thuc-hien-dat-va-vuot-nhieu-chi-tieu-duoc-giao-6cb0049/
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