Het promoten van alle mogelijkheden en voordelen voor Nghe An en Da Nang om zich snel en duurzaam te ontwikkelen
Met betrekking tot de ontwerpresolutie tot wijziging en aanvulling van resolutie nr. 119 van de Nationale Assemblee betreffende het sturen van de organisatie van stedelijke bestuursmodellen en een aantal specifieke mechanismen en beleidsmaatregelen voor de ontwikkeling van de stad Da Nang, zei minister Nguyen Chi Dung dat het ontwerp uit 3 hoofdstukken en 18 artikelen bestaat. De specifieke beleidsmaatregelen voor de ontwikkeling van de stad Da Nang worden voorgesteld als stuurgroepen (21 beleidsmaatregelen). Artikel 15 van het ontwerp over salaris- en inkomensbeleid bepaalt dat de stad een mechanisme implementeert om bronnen te creëren voor salarishervormingen volgens de regelgeving. Nadat de stadsbegroting bronnen voor salarishervormingen en socialezekerheidsbeleid waarborgt voor de gehele periode van begrotingsstabilisatie volgens de regelgeving van de bevoegde autoriteiten, besluit de gemeenteraad de stadsbegroting zodanig in te richten dat extra inkomsten worden uitgegeven aan kaderleden, ambtenaren en overheidspersoneel dat door de stad wordt beheerd, op basis van werkefficiëntie. Dit uitgavenniveau komt bovenop de uitvoering van de extra inkomstenuitgaven overeenkomstig de bepalingen van de huidige wet inzake het mechanisme voor financiële autonomie voor administratieve agentschappen en eenheden van de openbare dienst, met een niveau dat niet hoger is dan 0,8 keer het basissalarisfonds van kaderleden, ambtenaren en overheidspersoneel dat onder het beheer valt. Artikel 14 van het ontwerp voorziet in een vrijstelling van inkomstenbelasting voor een periode van 5 jaar voor inkomsten uit salarissen en lonen van deskundigen, wetenschappers , getalenteerde personen, personen die betrokken zijn bij innovatieve start-upactiviteiten, activiteiten op het gebied van ontwerp, productie, verpakking, testen van halfgeleidermicrochips, kunstmatige intelligentie...
Kindergeneeskunde
Bron
Reactie (0)