Verhoog de verantwoordelijkheid, help mensen tijdig

BAC NINH - Door het implementeren van het lokale bestuursmodel met twee niveaus, met als motto "werkefficiëntie als maatstaf", hebben de gemeenten in de provincie Bac Ninh hun organisaties snel gestabiliseerd voor een effectieve werking. Veel moeilijke taken en problemen die zich voordeden, zijn aangepakt en snel opgelost door lokale partijcomités en -autoriteiten, wat het vertrouwen van de bevolking heeft versterkt.

Tijdige oplossing van moeilijke en nieuwe problemen

Na de fusie telt de gemeente Nam Duong 17 dorpen met een totale oppervlakte van meer dan 67 ^km² . Door het bergachtige terrein liggen sommige dorpen bijna 20 km van het centrum van de gemeente en is het verkeer niet synchroon, wat reizen bemoeilijkt. Het Volkscomité van de gemeente heeft vanaf de eerste dagen van de inwerkingtreding van het tweeledige lokale bestuur rekening gehouden met de wensen van de bevolking en heeft daarom tijdig oplossingen voorgesteld.

Ambtenaren en ambtenaren van het Nam Duong Commune Public Administration Service Center ontvangen en verwerken administratieve procedures voor burgers.

Dienovereenkomstig heeft het Volkscomité van de Commune VND 850 miljoen toegewezen voor het onderhoud en de reparatie van wegen en het herstel van gedegradeerde gebieden, zodat mensen gemakkelijk en veilig kunnen reizen. Vóór het nieuwe schooljaar 2025-2026 stemde het Volkscomité van de Commune ermee in de oude kleuterschool te renoveren en te herbouwen tot vier klaslokalen van de Nam Duong basisschool, waarmee het jarenlange tekort aan klaslokalen werd opgelost. De gemeente maakte gebruik van de voordelen van het fruitteeltgebied en het noedeldorp van Thu Duong en ontwikkelde al snel een plan voor industriële promotie, stelde VND 1,5 miljard beschikbaar ter ondersteuning van de oprichting van coöperaties, het koppelen van productie volgens de waardeketen en besteedde aandacht aan de verbetering van OCOP-producten.

De heer Le Tuan Anh, voorzitter van het Volkscomité van de Nam Duong Commune, zei: "Momenteel doet het Volkscomité van de Commune onderzoek naar en stelt het voor om een ​​industrieel, productie- en dienstencentrum te bouwen voor het ambachtsdorp Thu Duong met een oppervlakte van ongeveer 21,7 hectare. Het project zal bijdragen aan de ontwikkeling van de productie, het verbeteren van het concurrentievermogen, het verhogen van de waarde van ambachtelijke dorpsproducten, het creëren van banen en het verhogen van het inkomen van de mensen."

Na drie maanden functioneren van het lokale bestuur op twee niveaus, heeft het overheidsapparaat in de provincie over het algemeen effectief gefunctioneerd en veel moeilijke en nieuwe problemen snel gedetecteerd en opgelost, en daarmee aan de verwachtingen van de bevolking voldaan. De meeste taken worden uitgevoerd door het hele politieke systeem. In de gemeente Luong Tai was het bepalen van de compensatie en de terreinopruiming voor het project Gia Binh International Airport een belangrijke taak. Het partijcomité van de gemeente heeft een speciale resolutie uitgevaardigd en het Permanente Comité van het partijcomité van de gemeente heeft acht werkgroepen opgericht onder leiding van leden van het Permanente Comité, elk verantwoordelijk voor twee of drie dorpen met grond die verband houdt met het project. Dankzij het snel inspelen op de aanbevelingen en problemen van de bevolking heeft de gemeente tot nu toe 3.994/7.800 huishoudens aangewezen met grond die verband houdt met het project. Tegelijkertijd is het compensatie- en terreinopruimingsplan voor ongeveer 446,7 hectare opgesteld en gepubliceerd.

Uit evaluaties blijkt dat het overheidsapparaat in de provincie, na drie maanden functioneren van het lokale bestuur op twee niveaus, over het algemeen effectief functioneert, veel moeilijke problemen snel detecteert en oplost en voldoet aan de verwachtingen van de bevolking. Volgens een beoordeling op het Nationaal Portaal voor Overheidsdiensten heeft de provincie Bac Ninh van 19 september tot nu toe onafgebroken de nationale toppositie ingenomen in de Index voor de richting, werking en beoordeling van de kwaliteit van de dienstverlening aan burgers en bedrijven bij het uitvoeren van administratieve procedures en openbare diensten.

Evenzo begonnen de kameraden in het Permanent Comité, het Permanent Comité en het Uitvoerend Comité van het Partijcomité van de gemeente in de hooglanden, begin juli, onmiddellijk het gebied te begrijpen en de werkzaamheden op lokaal niveau uit te voeren. Veel taken die voorheen onder de bevoegdheid van het districtsniveau vielen, werden daarom uitgevoerd, wat door de bevolking zeer werd gewaardeerd, zoals: het toewijzen van hervestigingsgrond aan huishoudens en individuen van wie de staat het land had teruggewonnen voor de uitvoering van het spirituele en ecologische toerismeproject van Tay Yen Tu; het terugwinnen van grond van sommige huishoudens vanwege het risico op aardverschuivingen in de buurt van het mijnbouwgebied; het verlenen van bouwvergunningen... Kameraad Le Duc Thang, partijsecretaris en voorzitter van de Volksraad van de gemeente Tay Yen Tu, zei: "Direct na het eerste partijcongres van de gemeente hebben het Uitvoerend Comité en het Permanente Comité van het partijcomité van de gemeente regelgeving opgesteld en taken toegewezen aan elke kameraad die verantwoordelijk was voor de velden en gebieden, om de activiteiten ten dienste van de bevolking en het bedrijfsleven niet te verstoren. Tijdens het implementatieproces hebben we het mechanisme van "3 verantwoordelijkheden, 6 verduidelijkingen" toegepast (verantwoordelijkheid voor zichzelf, verantwoordelijkheid voor het werk, verantwoordelijkheid voor de maatschappij; duidelijke mensen, duidelijk werk, duidelijke verantwoordelijkheden, duidelijke voortgang, duidelijke resultaten en duidelijke bevoegdheden) in verband met discipline en de discipline van de publieke dienstverlening, met als doel een team van professionele kaderleden op te bouwen, toegewijd aan de dienst aan de bevolking."

Evalueer personeel vanuit de werkpraktijk

Volgens het Ministerie van Binnenlandse Zaken is het identificeren van personeelswerk een belangrijke factor bij het bepalen van de effectiviteit en efficiëntie van het lokale bestuursmodel met twee niveaus. De gespecialiseerde agentschappen van de provincie en de volkscomités van gemeenten en wijken richten zich op het perfectioneren van het organisatieapparaat en het garanderen van de snelste en beste dienstverlening aan de bevolking. Op basis van functies, taken, bevoegdheden en organisatiestructuur plannen gemeenten proactief personeel en beoordelen ze kaderleden en ambtenaren op basis van hun werkefficiëntie.

Kameraad Le Duc Thang (midden) , secretaris van het partijcomité van de gemeente Tay Yen Tu, inspecteerde en begreep economische modellen in het dorp Ron, gemeente Tay Yen Tu.

In de gemeente Tay Yen Tu besloot het Permanent Comité van het Partijcomité van de gemeente, in plaats van plaatsvervangende functies voor sommige instanties te benoemen, een "90-dagen-uitdaging" in te voeren, zowel om kaderleden de tijd te geven om te oefenen en hun kwalificaties te verbeteren, als om de werkefficiëntie, kwaliteiten en vaardigheden van elk persoon te monitoren en te evalueren. Tot nu toe heeft de gemeente geschikt personeel geselecteerd om de stappen uit te voeren voor de benoeming van plaatsvervangende functies voor de instanties: Bureau van de Volksraad - Volkscomité, Afdeling Cultuur, Centrum voor Openbare Dienstverlening. Na drie maanden van werking heeft het Volkscomité van de wijk Thuan Thanh de functie van plaatsvervangend ambtenaar van de Volksraad - Volkscomité van de wijk voltooid voor kameraad Nguyen Ngoc Anh, specialist van het Bureau van de Volksraad - Volkscomité. "Tijdens mijn tijd als specialist heb ik de werkvereisten van het Bureau begrepen en aangepakt. Toen ik een nieuwe taak kreeg, bleef ik leren en mijn kwalificaties verbeteren om te voldoen aan de eisen van een lokaal bestuur met twee niveaus", vertelde kameraad Nguyen Ngoc Anh.

Volgens de beoordeling op het Nationaal Portaal voor Overheidsdiensten heeft de provincie Bac Ninh van 19 september tot nu toe onafgebroken de leiding genomen in de index voor sturing, beheer en beoordeling van de kwaliteit van de dienstverlening aan burgers en bedrijven bij het uitvoeren van administratieve procedures en openbare diensten. Gemeenten en wijken in de provincie behaalden ook hoge evaluatiescores (allemaal boven de 80 punten). Desalniettemin worden gemeenten nog steeds geconfronteerd met een aantal moeilijkheden en problemen met betrekking tot regelgeving en gedetailleerde instructies over de functies en taken van professionele instanties op gemeentelijk niveau; de kwaliteit en kwantiteit van ambtenaren en functionarissen op gemeentelijk niveau zijn niet uniform. Om deze situatie te verhelpen, heeft de voorzitter van het Provinciaal Volkscomité eind augustus 9 werkgroepen opgericht om de werking van lokale overheden op twee niveaus in gemeenten en wijken te begeleiden, aan te sporen en te inspecteren. Met de toegewezen taken heeft het ministerie van Binnenlandse Zaken 3 detacheringen uitgevoerd met in totaal 57 ambtenaren en overheidsmedewerkers van provinciale departementen en openbare diensten naar gemeenten en wijken; 9 gevallen zijn overgeplaatst van gemeenten en wijken met overschotten naar plaatsen met tekorten; tweede 30 gevallen met geschikte expertise van ambtenaren van het Public Service Supply Center van gemeenten en wijken om te werken in ambtenarenfuncties.

Wat betreft de personeelsbeoordeling werkt het ministerie van Binnenlandse Zaken samen met het ministerie van Wetenschap en Technologie aan de ontwikkeling van een reeks instrumenten om de prestaties van personeel en ambtenaren (KPI's) op een digitaal platform te beoordelen. Kameraad Nguyen Van Phuong, adjunct-directeur van het ministerie van Binnenlandse Zaken, zei: "Elke donderdag vat het ministerie van Binnenlandse Zaken de resultaten samen van de begeleiding, het toezicht en de inspectie van de werking van het lokale bestuur op twee niveaus door de werkgroepen. Deze worden gerapporteerd aan de voorzitter van het Provinciaal Volkscomité en er wordt direct advies gegeven over oplossingen om problemen en obstakels weg te nemen. We blijven gemeenten begeleiden bij het evalueren en implementeren van de mobilisatie en detachering van bestaand personeel en ambtenaren, om zo effectieve dienstverlening aan de behoeften van burgers en bedrijven te waarborgen. De resultaten van de taakuitvoering worden gebruikt om de leiding van gespecialiseerde departementen en agentschappen te plannen en te verbeteren."

Sy Quyet

Bron: https://baobacninhtv.vn/tang-trach-nhiem-kip-thoi-phuc-vu-nguoi-dan-postid427584.bbg