
Styreleder i Kien Hung Ward fagforening, Nguyen Thi Tao, sa at Ward fagforening ble opprettet 8. september 2025 og for tiden har 39 grasrotfagforeninger med 1865 medlemmer. Generelt er arbeidsstyrken i bedrifter ung, har rask tilgang til moderne vitenskap og teknologi, har et sterkt politisk ståsted og har utdanningen og de faglige kvalifikasjonene som trengs for å møte kravene i oppgaven, tilpasse seg markedsøkonomien og internasjonal integrasjon.

I perioden 2025–2030 vil fagforeningen Ward fortsette å fornye innholdet og driftsmetodene, rette aktivitetene mot grasrotnivået, effektivt utføre arbeidet med å ivareta og beskytte arbeidernes og tjenestemennenes legitime rettigheter og interesser; forbedre kvaliteten på propaganda- og utdanningsarbeidet; fremme patriotiske emuleringsbevegelser, oppmuntre arbeidere og tjenestemenn til å delta i sosioøkonomisk utvikling...
Kongressen identifiserte tre gjennombrudd, inkludert: Fremme dialog og kollektive forhandlinger, med fokus på sysselsetting, lønn samt sikkerhet og hygiene på arbeidsplassen. Styrke samlingen og mobiliseringen av arbeidere til å bli med i fagforeningen; bygge en sterk Kien Hung Ward-fagforening, en pålitelig støtte for arbeidere. Innovere innhold og metoder for propaganda, øke politisk og juridisk bevissthet for fagforeningsmedlemmer og arbeidere.

I en tale på kongressen foreslo visepresidenten i Hanoi bys arbeiderforbund, Nguyen Thi Thu Thuy, at distriktsunionen umiddelbart etter kongressen snart bør iverksette et handlingsprogram for å implementere resolusjonen i forbindelse med implementeringen av resolusjonene fra partikongressen og distriktskongressen til Vietnams fedrelandsfront. Sammen med dette er det nødvendig å fremme bruken av informasjonsteknologi, digital transformasjon i ledelse og drift, og koble sammen grasrotforeninger og fagforeningsmedlemmer.
Fortsett å innovere innholdet og driftsmetodene i samsvar med den nye organisasjonsmodellen, bygg en sterk og omfattende fagforeningsorganisasjon, fremme rollen som en betrodd representant for fagforeningsmedlemmer og arbeidere. Alle aktiviteter må være sterkt orientert mot grasrota, med fagforeningsmedlemmer og arbeidere i sentrum, og overvinne den administrative situasjonen i fagforeningsaktiviteter grundig...

I sin tale ba partisekretær og leder av Kien Hung-distriktets folkeråd, Nguyen Tien Quyet, distriktets fagforening om å sette interessene til fagforeningsmedlemmer og arbeidere i sentrum og ta ledelsen i dialog og forhandlinger.
«Dette er et av de tre viktigste gjennombruddene til Menighetsunionen i neste periode. Derfor er det nødvendig å styrke dialogen og kollektive forhandlinger, med fokus på sysselsetting, lønn, måltidskvalitet og forbedring av arbeidsforholdene. Fagforeningen må være en organisasjon av arbeidere, av arbeidere og for arbeidere», understreket kamerat Nguyen Tien Quyet.
Når det gjelder valgkretsens umiddelbare fellesoppgaver, ba valgkretsens partisekretær valgkretsens fagforening om å koordinere tett med Fedrelandsfronten og valgkretsens sosiopolitiske organisasjoner for å proaktivt delta i lokale politiske oppgaver, spesielt propagandaarbeid, mobilisere arbeidere og embetsmenn til aktivt å delta i valget av nasjonalforsamlingsrepresentanter og folkeråd på alle nivåer for perioden 2026–2031...

På kongressen kunngjorde menighetsforeningen beslutningen om å utnevne eksekutivkomiteen, den stående komiteen, inspeksjonskomiteen og stillingene til menighetsforeningens tjenestemenn. Kamerat Nguyen Thi Tao ble utnevnt til formann for menighetsforeningen for perioden 2025–2030.
Kilde: https://hanoimoi.vn/dai-hoi-cong-doan-phuong-kien-hung-lan-thu-i-720824.html






Kommentar (0)