Åpningsseremoni for rekrutteringen av offentlig ansatte i utdanning og opplæring i 2025

På ettermiddagen 12. desember holdt Lao Cai provinsielle råd for rekruttering av offentlig ansatte innen utdanning og opplæring åpningsseremonien for rekrutteringen av offentlig ansatte innen utdanning og opplæring i 2025.

Scener fra åpningsseremonien

Rekrutteringsprosessen gjennomføres i to former: eksamen og utvelgelse basert på kvalifikasjoner.

Mer spesifikt, for rekrutteringsprosessen: Runde 1 innebærer en generell kunnskapstest i form av en databasert flervalgseksamen; runde 2 innebærer en skriftlig eksamen i spesialiserte faglige ferdigheter.

For utvelgelsesprosessen: Runde 1 innebærer å sjekke kvalifikasjonskravene basert på søknadsskjemaet og kravene til stillingen; runde 2 innebærer en skriftlig test av faglige ferdigheter.

Rekrutteringsperioden i 2025 tiltrakk seg 2116 søkere.

For rekrutteringsperioden 2025 mottok Lao Cai provinsielle råd for rekruttering av offentlig ansatte i utdanning og opplæring 2116 søknader. Av disse ble 509 søknader sendt inn gjennom eksamensmetoden, hvorav 505 oppfylte kvalifikasjonskriteriene og 4 ikke. For utvelgelsesmetoden ble 1607 søknader sendt inn; søknadsverifiseringskomiteen gjennomgår for tiden søknadene opp mot kvalifikasjonskriteriene og standardene for å gjennomføre utvelgelsesprosessen og kunngjøre resultatene i henhold til forskriftene.

Rekrutteringsprosessen gjennomføres i to former: eksamen og utvelgelse basert på kvalifikasjoner.

I følge planen skal utdannings- og opplæringsdepartementet i Lao Cai- provinsen rekruttere 1958 lærere i 2025. Av disse skal 463 rekrutteres gjennom konkurranseprøver og 1495 gjennom utvelgelsesprosesser. Det er 260 stillinger for førskolelærere, 535 for grunnskolelærere, 872 for ungdomsskolelærere og 291 for videregående skolelærere.

Luyen Huu Chung, direktør for utdannings- og opplæringsdepartementet, holdt en tale under åpningsseremonien.

I en tale under åpningsseremonien ba Luyen Huu Chung, direktør for utdannings- og opplæringsdepartementet, lederne og medlemmene av eksamensrådet, eksamensnemnda og sikkerhetspersonellet om å opprettholde en høy ansvarsfølelse, utføre sine tildelte oppgaver seriøst og gjennomføre eksamenene objektivt, rettferdig og i samsvar med regelverket. Han oppfordret også kandidatene til å ankomme eksamenslokalene i tide og strengt følge eksamensreglene og -forskriftene.

Rekrutteringen av offentlige ansatte innen utdanning og opplæring i Lao Cai-provinsen fant sted fra 11. til 14. desember, og ble gjennomført i henhold til prinsippene om konkurranse, åpenhet, transparens, objektivitet og overholdelse av eksamensreglene. Målet var å velge et team av lærere med sterk faglig kunnskap, som oppfylte kravene til hver stilling, samtidig som det sikres at vellykkede kandidater oppfyller de foreskrevne standardene for yrkestitler.

Kilde: https://baolaocai.vn/khai-mac-ky-tuyen-dung-vien-chuc-su-nghiep-giao-duc-va-dao-tao-nam-2025-post888794.html