Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Delegaci Zgromadzenia Narodowego prowincji zgłaszają uwagi do projektu ustawy złożonego w Zgromadzeniu Narodowym

Kontynuując 10. sesję 15. Zgromadzenia Narodowego, rankiem 22 października, pod przewodnictwem wiceprzewodniczącego Zgromadzenia Narodowego Nguyen Duc Hai, delegacja Zgromadzenia Narodowego prowincji Tuyen Quang kontynuowała dyskusję grupową na temat projektu ustawy o lotnictwie cywilnym Wietnamu (ze zmianami) i projektu ustawy o pracownikach sektora publicznego (ze zmianami).

Báo Tuyên QuangBáo Tuyên Quang22/10/2025

W dyskusji głos zabrał delegat Trang A Duong.
W dyskusji głos zabrał delegat Trang A Duong.

Komentując projekt ustawy o pracownikach sektora publicznego (zmieniony), delegatka Au Thi Mai zasugerowała, aby Komisja Redakcyjna kontynuowała badanie i udoskonalała mechanizm wdrażania, zwłaszcza w odniesieniu do odpowiedzialności liderów w zakresie rekrutacji i wykorzystywania pracowników sektora publicznego; preferencyjnych zasad i mechanizmów nadzoru przy rekrutacji pracowników sektora publicznego; a także wyraźnego rozróżnienia między urzędnikami służby cywilnej a pracownikami sektora publicznego w sektorze publicznym.

W odniesieniu do mechanizmu autonomii, proponuje się nowelizację projektu ustawy w kierunku odejścia od koncepcji autonomii opartej na źródłach dochodów na rzecz koncepcji kompleksowej autonomii powiązanej z zadaniami, wynikami i jakością usług publicznych. Jednostki służby publicznej mają prawo decydować o organizacji, zasobach ludzkich i finansach w zakresie powierzonych im zadań; jednostki nadrzędne prowadzą jedynie zarządzanie, nadzór i ocenę w oparciu o produkty i efektywność.

Delegat Nguyen Dac Vinh skomentował projekt ustawy o urzędnikach służby cywilnej z 2010 r.
Delegat Nguyen Dac Vinh skomentował projekt ustawy o urzędnikach służby cywilnej z 2010 r.

Jeśli chodzi o nabór urzędników służby cywilnej, proponuje się, aby projekt ustawy przewidywał większą otwartość i elastyczność w zakresie metod rekrutacji, nie tylko poprzez egzaminy, ale także poprzez łączenie oceny kompetencji, rozmów kwalifikacyjnych i selekcji na podstawie faktycznych kompetencji; dostosowując uprawnienia do naboru i mianowania urzędników służby cywilnej w sposób zapewniający logikę.

W odniesieniu do rejestracji rekrutacyjnej zaleca się, aby projekt ustawy określał otwarte kryteria zachęcające utalentowane osoby do udziału w sektorze publicznym; uzupełnił specjalne mechanizmy rekrutacji i preferencyjne zasady dotyczące obszarów defaworyzowanych, obszarów zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne, w szczególności rekrutację grup kształcących się w dziedzinie medycyny i pedagogiki...

W odniesieniu do stanowisk pracy, Komitet Redakcyjny musi jasno określić stanowiska lub zadania związane z konkretnymi tytułami i stanowiskami, w oparciu o funkcje i zadania każdej jednostki służby publicznej. W przypadku, gdy jednostka uzyska autonomię, stanowiska pracy i liczba pracowników muszą zostać określone przez samą jednostkę.

Delegatka Au Thi Mai zabiera głos w dyskusji.
Delegatka Au Thi Mai zabiera głos w dyskusji.

Delegat Trang A Duong zaproponował dodanie oceny sytuacji urzędników służby cywilnej należących do mniejszości etnicznych oraz urzędników służby cywilnej pracujących na obszarach zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne, obszarach górskich oraz obszarach o szczególnie trudnych warunkach społeczno-ekonomicznych . W raporcie nadal brakuje danych, analiz i rekomendacji dotyczących konkretnych polityk mających na celu przyciągnięcie, szkolenie, wspieranie, a także zapewnienie odpowiednich reżimów i traktowania tej grupy. W związku z tym zaleca się, aby agencja przygotowująca projekt ustawy kontynuowała badania i uzupełniała treść oceny, a na tej podstawie kontynuowała badania i udoskonalała odpowiednie przepisy projektu ustawy, zapewniając spójność z polityką i wytycznymi Partii i państwa dotyczącymi mniejszości etnicznych, przyczyniając się do poprawy jakości pracy urzędników służby cywilnej na obszarach zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne.

Odnosząc się do obowiązków urzędników administracyjnych, delegaci zasugerowali, że budując i rozwijając zasoby ludzkie, należy zwrócić uwagę na wdrażanie konkretnych polityk dotyczących urzędników należących do mniejszości etnicznych. W artykule 12, ustęp 3 projektu ustawy: Proponuje się zbadanie i dodanie priorytetu dla urzędników należących do mniejszości etnicznych pracujących na obszarach górskich, przygranicznych, wyspiarskich, zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne oraz na obszarach o szczególnie trudnych warunkach społeczno-ekonomicznych.

Delegat Nguyen Viet Ha skomentował projekt ustawy o urzędnikach służby cywilnej z 2010 r.
Delegat Nguyen Viet Ha skomentował projekt ustawy o urzędnikach służby cywilnej z 2010 r.

Delegat Trang A Duong zaproponował również dokładniejsze zbadanie i uzupełnienie preferencyjnego mechanizmu rekrutacji urzędników będących mniejszościami etnicznymi, zwłaszcza na obszarach zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne i górskich, obszarach o trudnych i szczególnie trudnych warunkach społeczno-ekonomicznych... Jednocześnie, w celu wyjaśnienia szeregu treści i pojęć, w trakcie opracowywania projektu ustawy o urzędnikach służby cywilnej (zmienionej), konieczne jest dalsze przeglądanie i zapewnianie spójności i synchronizacji pod względem polityk (zwłaszcza polityk etnicznych) z powiązanymi przepisami, w tym ustawą o kadrach i urzędnikach służby cywilnej z 2025 r.; ustawą o nauce, technologii i innowacjach z 2025 r.; ustawą o nauczycielach z 2025 r.; w szczególności ustawami z zakresu edukacji , które są w trakcie nowelizacji i uzupełniania (takimi jak ustawa o edukacji, ustawa o szkolnictwie wyższym, ustawa o szkoleniu zawodowym...), które mają zostać przedłożone Zgromadzeniu Narodowemu do rozpatrzenia i zatwierdzenia na tej 10. sesji.

Delegat Nguyen Dac Vinh zaproponował uzupełnienie i wyjaśnienie przepisów dotyczących zwolnienia z odpowiedzialności, przepisów dotyczących umów o pracę, zmian w pracy, przepisów dotyczących skarg i oceny wyników oceny jakości i klasyfikacji urzędników służby cywilnej...

Delegat Nguyen Viet Ha, wnosząc także swoje pomysły do ​​projektu Ustawy o urzędnikach służby cywilnej z 2010 r., przedstawił swoją opinię na temat treści związanych z kontrolą i nadzorem, umowami o pracę, zwolnieniem urzędników służby cywilnej z odpowiedzialności, skargami, zmianą stanowiska pracy, działaniami dyscyplinarnymi wobec urzędników służby cywilnej...

Komentując projekt ustawy o lotnictwie cywilnym Wietnamu, delegat Pham Thuy Chinh zasugerował rozważenie usunięcia lub przeniesienia klauzuli 6 (Współpraca międzynarodowa w lotnictwie) do artykułu 10 (Zasady współpracy międzynarodowej w lotnictwie), aby uniknąć powielania i zapewnić przestrzeganie zasad. Klauzula ta jest zgodna z praktykami międzynarodowymi i sprzyja internacjonalizacji. Jednocześnie delegat zasugerował, aby agencja projektująca przeanalizowała i doprecyzowała niektóre treści dotyczące rozwoju branży lotniczej, bazy danych lotniczych, klasyfikacji lotnisk oraz uzupełniła przepisy dotyczące przydzielania zarządzania lotniskami... w celu zapewnienia zgodności z przepisami.

Fotowoltaika

Source: https://baotuyenquang.com.vn/thoi-su-chinh-tri/202510/dai-bieu-quoc-hoi-tinh-gop-y-du-an-luat-trinh-quoc-hoi-fe30d99/


Komentarz (0)

No data
No data

W tym samym temacie

W tej samej kategorii

Oszałamiająco piękne tarasowe pola w dolinie Luc Hon
„Bogate” kwiaty, kosztujące 1 milion VND za sztukę, nadal cieszą się popularnością 20 października
Filmy wietnamskie i droga do Oscarów
Młodzi ludzie jadą na północny zachód, aby zameldować się w najpiękniejszym sezonie ryżowym w roku

Od tego samego autora

Dziedzictwo

Postać

Biznes

Młodzi ludzie jadą na północny zachód, aby zameldować się w najpiękniejszym sezonie ryżowym w roku

Aktualne wydarzenia

System polityczny

Lokalny

Produkt