W kadencji 2023–2028 związek zawodowy spółki akcyjnej Hop Luc zamierza udoskonalić swoje metody działania, wzmocnić swoją rolę przedstawicielską w ochronie uzasadnionych praw i interesów członków związku i pracowników, promować ruchy patriotyczne oraz wspierać i rozwijać zrównoważone przedsiębiorstwa.
Po południu 3 czerwca odbył się V Kongres Związków Zawodowych Spółki Akcyjnej Hop Luc, kadencja 2023-2028.
Delegaci uczestniczący w Kongresie.
Związek Zawodowy Hop Luc Spółka Akcyjna zrzesza obecnie 700 członków działających w 4 resortowych związkach zawodowych i 20 grupach związkowych. W minionej kadencji Związek Zawodowy Spółki aktywnie wprowadzał innowacje w swoich metodach pracy, zorientowanych na pracowników; zawsze dobrze wywiązywał się ze swojej funkcji przedstawicielskiej, chroniąc uzasadnione prawa i interesy pracowników; zrealizował cele określone w Uchwale IV Zjazdu Związku Zawodowego Hop Luc Spółka Akcyjna, kadencja 2017-2023.
Związek zawodowy regularnie współpracuje z Dyrektorem Generalnym i kierownikami jednostek członkowskich w celu kontroli i nadzoru nad wdrażaniem demokratycznych regulacji na szczeblu lokalnym, organizuje konferencje pracownicze i konferencje dialogowe w miejscu pracy zgodnie z przepisami.
Proaktywnie rozpoznawać i niezwłocznie rozwiązywać problemy pojawiające się w stosunkach pracy; jednocześnie przyjmować i reagować na opinie i życzenia pracowników, proponować zmiany i uzupełnienia wewnętrznych zasad i regulaminów zgodnie z rzeczywistą sytuacją szpitali i jednostek podległych Korporacji.
Program kulturalny na powitanie Kongresu.
Dzięki temu zagwarantowane są prawa pracownicze, miejsca pracy, wynagrodzenia, pensje, premie i warunki pracy pracowników są stopniowo poprawiane i ulepszane. Związek regularnie organizuje spotkania i akcje wsparcia dla rodzin członków związku i pracowników znajdujących się w trudnej sytuacji, organizuje wycieczki krajoznawcze i wakacyjne... na łączną kwotę ponad 2,3 miliarda VND.
Ponadto związek zawodowy szeroko zainicjował ruchy patriotyczne, takie jak: „Dobrzy pracownicy, kreatywni pracownicy”; promując inicjatywy, usprawnienia techniczne; program „1 milion inicjatyw – wysiłki na rzecz pokonywania trudności, kreatywność, determinacja w walce z pandemią COVID-19”… angażując do udziału liczną grupę kadr, członków związków i pracowników. Dzięki ruchom naśladowczym wdrożono w praktyce wiele rozwiązań i inicjatyw, przyczyniając się do dobrego wykonywania zadań przedsiębiorstwa.
Przewodniczący Prowincjonalnej Federacji Pracy Vo Manh Son wygłosił przemówienie na kongresie.
Podczas kongresu delegaci skupili się na omówieniu i uzgodnieniu kierunku i celów kadencji 2023-2028, które obejmują dalsze innowacje w metodach pracy, poprawę skuteczności ruchu pracowniczego i działalności związków zawodowych; dobre pełnienie roli przedstawicielskiej w ochronie prawnych praw i interesów członków związków zawodowych i pracowników; promowanie ruchów patriotycznych, przyczynianie się do budowania i rozwoju zasobów ludzkich, pomyślną realizację planów produkcyjnych i biznesowych oraz celów i strategii zrównoważonego rozwoju korporacji w okresie integracji.
Przegląd Kongresu.
Z powagą i wielką odpowiedzialnością Kongres wybrał Komitet Wykonawczy Związku Zawodowego Hop Luc Joint Stock Corporation, kadencję V, a także wybrał delegację, która miała wziąć udział w XX Kongresie Związków Zawodowych Prowincji Thanh Hoa , kadencja 2023-2028.
Thanh Hue
Źródło
Komentarz (0)