Wietnamska studentka odbywa 10 staży w dużych korporacjach na całym świecie

(Dan Tri) - Scarlet Nguyen ciężko pracowała, prześcigając setki tysięcy konkurentów, aby móc odbyć staż w dużych korporacjach na całym świecie , takich jak: Google, LinkedIn, Slack, Dropbox...

Motywacją do podjęcia próby jest prześladowanie. Scarlet Nguyen (wietnamskie imię: Nguyen Khiet Anh) urodziła się w 2001 roku, mieszka i pracuje w Kanadzie. Obecnie jest studentką trzeciego roku na Uniwersytecie Kolumbii Brytyjskiej (Kanada). Od czasów liceum Scarlet brała udział w wielu targach pracy , aby znaleźć własną ścieżkę kariery. Po przeanalizowaniu 80-90 różnych ścieżek kariery w ciągu roku, zdecydowała się na IT.

Portret młodej dziewczyny Scarlet Nguyen, obecnie studentki trzeciego roku na Uniwersytecie Kolumbii Brytyjskiej (zdjęcie: NVCC).

Scarlet powiedziała: „Rozmawiając z uczniami, widzę, że wiele osób nie ma sprecyzowanego kierunku na przyszłość. Dla mnie to trochę strata czasu, bo uczyłam się przez 4-5 lat, nie wiedząc, czego potrzebuję. Dlatego cały rok 10. klasy poświęciłam na naukę o zawodach. Uczestniczyłam w targach pracy, aby poznać wielu ludzi z różnych branż”. Innym powodem, dla którego Scarlet aktywnie zgłębiała wiedzę o karierze, była postawa jej szkolnych przyjaciół. Młoda dziewczyna zwierzyła się: „Kiedy byłam w liceum, byłam odizolowana przez przyjaciół. Właśnie przeprowadziłam się z rodziną do Kanady, więc mój angielski był słaby. Miałam problemy ze słuchem, a moja wymowa mieszała się z wietnamskim. Dlatego moi koledzy z klasy mnie nie lubili i często mnie dręczyli. Robili wiele rzeczy… Często musiałam jeść sama lunch, rzucano we mnie papierami na lekcjach, oblewano mnie wodą, gdy szłam do toalety, a mój strój gimnastyczny był schowany. W tym wieku byłam jeszcze wrażliwa, więc dużo myślałam i przez długi czas miałam kryzys psychiczny”. Jednak historia „bycia prześladowaną” pomogła Scarlet wiele zrozumieć. Prześladowanie przez przyjaciół pomogło jej stać się silniejszą i ignorować złe rzeczy w życiu. Co więcej, zmotywowało ją to do podjęcia nauki i znalezienia stażu w dużych firmach. Młoda dziewczyna powiedziała, że ​​ponieważ nie potrafiła się zintegrować ze szkołą, chciała znaleźć staż, aby jeszcze lepiej poznać nowe środowiska i świat zewnętrzny. Pomimo prześladowania, Scarlet nie żałuje przeprowadzki do Kanady, ponieważ jej rodzice bardzo starali się zapewnić jej jak najlepsze warunki edukacyjne. Scarlet powiedziała: „Mimo że nie są bogaci, moi rodzice i tak przeprowadzili całą rodzinę do Kanady, aby moi dwaj bracia mogli studiować za granicą bez konieczności bycia studentami zagranicznymi . Naprawdę podziwiam moją mamę za tę decyzję, jest silną kobietą”. Samodzielna nauka po 8 godzin dziennie, udział w 37 konkursach programistycznych, aby „podbić” branżę IT. Scarlet zakochała się w branży IT podczas sesji doradztwa zawodowego. Spotkała przedstawiciela Hootsuite i zaproponowano jej wysłanie aplikacji na staż do tej firmy. Jednak Scarlet została odrzucona już przy pierwszym podaniu. „Polecono mi program stażowy Hootsuite w szkole średniej i zgłosiłam się. Zazwyczaj ten program przyjmuje uczniów klas maturalnych i chłopców. Byłam wtedy dopiero w 10 klasie, dziewczyną z niewielkim doświadczeniem, więc zostałam odrzucona. Byłam bardzo rozczarowana”.

Niepowodzenie pierwszej rejestracji w firmie Hootsuite dało Scarlet jeszcze więcej motywacji i determinacji do doskonalenia umiejętności programistycznych (zdjęcie: NVCC).

Ta porażka stała się motywacją dla młodej dziewczyny, która postanowiła „zdobyć” to stanowisko w następnym roku. Po szkole Scarlet czytała podręczniki uniwersyteckie i konsultowała dokumenty online od 15:00 do 23:00. Jednocześnie brała udział w 37 konkursach programistycznych, aby doskonalić swoje umiejętności. Dzięki swoim niestrudzonym wysiłkom Scarlet została przyjęta na staż w dziale rozwoju oprogramowania w Hootsuite i była jednocześnie najmłodszą stażystką w tej firmie. Na pierwszym roku studiów Scarlet wyprzedziła ponad 100 000 konkurentów i została stażystką w Google. W kolejnych latach odbyła również 10 staży w dużych korporacjach w USA i Kanadzie, takich jak: LinkedIn, Dropbox, Slack... W przyszłości Scarlet wyraziła chęć zajścia daleko w branży IT i nawiązania kontaktu z większą liczbą osób. Powiedziała: „Jestem osobą, która lubi się komunikować, więc chcę uczyć się więcej i poznawać więcej ludzi. Dzięki programowaniu zrobię wszystko, co w mojej mocy, aby w przyszłości zajść daleko i osiągnąć wysoką pozycję w zawodzie”. Scarlet oferuje „formułę” dla młodych ludzi, którzy są niepewni i nie mają jasno określonego kierunku: „Powinieneś znaleźć równowagę między trzema czynnikami: potrzebami społeczeństwa (czynnik decydujący o przyszłych możliwościach zawodowych ), własnymi pragnieniami i własnymi mocnymi stronami. Kiedy znajdziesz punkt wspólny tych trzech czynników i rozwiniesz go, myślę, że odniesiesz sukces w wybranej dziedzinie”.

Scarlet Nguyen radzi młodym ludziom, aby znaleźli punkt wspólny między tym, czego chcą, w czym są dobrzy oraz potrzebami społeczeństwa (zdjęcie: NVCC).

Aby odkryć swoje mocne strony, Scarlet radzi młodym ludziom, aby zdobywali wiele doświadczeń. Powiedziała: „Możemy znaleźć swoją pasję, opierając się na naszej „twardości” w danej dziedzinie. Uświadomienie sobie pasji następuje, gdy łatwo przyswajamy wiedzę z danego zawodu. Według mnie, musimy mieć odrobinę talentu, musimy czuć się szczęśliwi, ucząc się czegoś nowego, aby być nim zafascynowanym. Kiedy napotykamy trudności, nie chcemy się poddawać, ale chcemy zdobywać więcej. Kiedy spotykamy ludzi, którzy są lepsi w danym zawodzie, nie czujemy się gorsi, ale chcemy być tacy jak oni. Wtedy właśnie odkrywamy swoją pasję”.

Dantri.com.vn