59 líderes se aposentaram voluntariamente antes do prazo.

Kinhtedothi - A Polícia da Cidade de Hanói reorganizou e modernizou proativamente o aparato policial local, eliminando as forças policiais distritais. Durante essa reorganização, 59 líderes e comandantes solicitaram aposentadoria antecipada e 10 chefes de departamento e cargos equivalentes solicitaram rebaixamento para posições inferiores.

A gestão de pessoal é a "chave das chaves".

Em 20 de fevereiro, a Polícia da Cidade de Hanói anunciou que, em consonância com a política de racionalização da estrutura organizacional, encerrará as operações de 30 forças policiais distritais. Com uma abordagem rápida e decisiva, a Polícia da Cidade de Hanói tem implementado soluções abrangentes com urgência para garantir que o processo de reestruturação seja eficaz e não afete o trabalho profissional, as funções operacionais ou a tarefa de manter a segurança e a ordem na área.

Reconhecendo a gestão de pessoal como a "chave das chaves", o Comitê do Partido da Polícia da Cidade de Hanói emitiu o Plano nº 270-KH/ĐUCA, de 31 de janeiro de 2025, para implementar o Plano nº 282-KH/ĐUCA do Comitê Central do Partido da Polícia, que visa a reorganização e a otimização contínua do aparato policial local, buscando uma operação enxuta, eficaz e eficiente. Simultaneamente, a Polícia da Cidade de Hanói também elaborou o Plano nº 36/KH-CAHN-PX01, de 10 de fevereiro de 2025, sobre a alocação de pessoal quando as organizações policiais de nível distrital deixarem de existir.

A Polícia da Cidade de Hanói está implementando de forma proativa e pioneira a política de racionalização das estruturas organizacionais.

A implementação foi realizada sob a liderança centralizada e unificada do Comitê Permanente do Partido e da Polícia Municipal, garantindo a máxima utilização do papel dos comitês partidários e dos chefes de unidade. O processo foi rápido, eficiente e eficaz, sem interromper o trabalho regular, sem deixar nenhuma área sem atendimento e sem perturbar a estrutura organizacional.

Seguindo as diretrizes do Comitê Central do Partido para a Segurança Pública e do Ministério da Segurança Pública , a Polícia da Cidade de Hanói tem realizado um trabalho político e ideológico eficaz, criando consenso em toda a corporação. O processo de organização de pessoal adere ao princípio do centralismo democrático, garantindo abertura, transparência e objetividade, e baseia-se em uma avaliação abrangente das qualidades, qualificações, capacidades, pontos fortes e reputação dos policiais.

O Departamento de Polícia da Cidade de Hanói dá especial ênfase à designação de policiais com pensamento inovador, dinâmico e criativo, que ousam pensar e agir, para atender às exigências da nova era de desenvolvimento, substituindo simultaneamente os policiais com capacidades limitadas. A alocação de pessoal também é realizada em conjunto com a preparação dos participantes para os Congressos do Partido em todos os níveis dentro do Departamento de Polícia da Cidade de Hanói, de acordo com a Diretiva nº 35-CT/TW do Comitê Central e o plano do Comitê do Partido da Cidade de Hanói para a organização dos Congressos do Partido em todos os níveis.

Garantir os direitos dos oficiais e soldados afetados.

Além disso, o Departamento de Polícia da Cidade de Ho Chi Minh dedica especial atenção aos benefícios e políticas para os oficiais e soldados afetados pelo processo de reestruturação organizacional, atendendo de forma rápida e satisfatória às suas legítimas preocupações e aspirações.

A polícia da cidade está dando atenção especial aos benefícios e às políticas para os oficiais e soldados afetados pelo processo de reestruturação organizacional.

Com um forte senso de responsabilidade para com o Partido e o Estado, 59 oficiais superiores e comandantes solicitaram voluntariamente a aposentadoria antecipada, incluindo:

15 Chefes de Departamento, Chefes de Polícia Distrital

19 Chefes Adjuntos de Departamento, Chefes Adjuntos de Polícia Distrital

17 chefes de equipe, chefes da polícia comunal

8 Subchefes de Equipe, Subchefes da Polícia Comunal

Além disso, 10 chefes de departamento e chefes de polícia distritais solicitaram a transferência para cargos inferiores.

Isso demonstra um elevado senso de responsabilidade, priorizando o bem comum do coletivo em detrimento do ganho pessoal, e reafirma o consenso da liderança e do comando em toda a força em relação à política do Partido, do Estado e do setor de Segurança Pública de simplificar a estrutura organizacional.

Após quase um mês de implementação do Plano nº 282 do Comitê Central do Partido do Ministério da Segurança Pública e do Plano nº 270 do Comitê do Partido da Cidade de Hanói do Ministério da Segurança Pública, o processo de reestruturação alcançou resultados positivos, demonstrando a liderança proativa e exemplar da Polícia da Cidade de Hanói.

Segundo a Polícia da Cidade de Hanói, a simplificação da estrutura organizacional e a eliminação das forças policiais em nível distrital contribuirão para melhorar a eficiência e a eficácia da Polícia de Hanói, servir melhor a população e criar a máxima conveniência para o desenvolvimento de Hanói em particular e de todo o país em geral.

Ao mesmo tempo, isso facilita enormemente o desenvolvimento da capital em particular e de todo o país em geral; garante firmemente a segurança e a ordem, fortalece um ambiente seguro e saudável e contribui para a criação de novos avanços na era do progresso nacional.

Fonte: https://kinhtedothi.vn/cong-an-tp-ha-noi-59-lanh-dao-tu-nguyen-nghi-huu-truoc-tuoi.html