Regime de aposentadoria - um apoio à segurança na velhice

Para ampliar o número de pessoas elegíveis para benefícios previdenciários, o setor provincial de Seguridade Social (BHXH) tem promovido e incentivado ativamente a participação das pessoas em planos de previdência social voluntários, em vez de optarem pelo recebimento de benefícios previdenciários em parcela única, para que tenham um sólido suporte financeiro na velhice.

No início de julho de 2025, a Sra. Vo Thi Bay (da comuna de Cu M'gar) visitou o departamento de atendimento único do escritório de Seguridade Social em Quang Phu para concluir os procedimentos para receber seus benefícios de aposentadoria. Por mais de 20 anos, ela trabalhou como seringueira na filial da Dak Lak Rubber Joint Stock Company em Cu M'gar Plantation, período durante o qual participou do seguro social obrigatório. A Sra. Bay relatou: “Durante meus anos de trabalho, a empresa sempre pagou minhas contribuições previdenciárias integralmente, então recebi benefícios por parto, doença e acidentes, conforme as normas. Melhor ainda, agora que passei da idade de aposentadoria, recebo uma pensão mensal e um cartão de seguro saúde gratuito, então não preciso mais me preocupar com despesas de moradia, assistência médica ou depender dos meus filhos e netos.”

Ao longo dos últimos anos, garantir os direitos e benefícios dos participantes da previdência social e do seguro saúde tem sido uma prioridade constante em todos os níveis e setores. Em particular, o pagamento das pensões tem sido sempre realizado pontualmente e em conformidade com a legislação; os pensionistas podem receber suas pensões mensais em dinheiro ou por meio de contas bancárias. A emissão dos cartões do seguro saúde para os pensionistas também tem sido realizada integralmente e em conformidade com a lei. É importante ressaltar que os benefícios da aposentadoria não são fixos no momento da aposentadoria, mas sim reajustados periodicamente de acordo com o índice de preços ao consumidor e o crescimento econômico , a fim de garantir a subsistência dos aposentados.

Desde 1995, os valores das pensões têm sido continuamente ajustados para cima pelo Estado, a fim de garantir uma vida digna aos aposentados. Isso demonstra que a política de seguridade social presta muita atenção à renda dos pensionistas, especialmente daqueles que recebem pensões baixas.

Segundo Tran Manh Toan, Diretor do Departamento Provincial de Seguro Social, a Lei de Seguro Social de 2024, em vigor desde 1º de julho de 2025, estipula que os funcionários que se aposentarem após terem contribuído para o seguro social obrigatório por 15 anos ou mais e atingirem a idade de aposentadoria prescrita terão direito a uma pensão. O método de cálculo do valor da pensão também foi ajustado. Especificamente, a redução do período mínimo de contribuição para 15 anos oferece uma oportunidade significativa para aqueles que ingressaram tardiamente no seguro social ou tiveram participação intermitente, em vez de terem que receber um pagamento único do seguro social devido ao tempo insuficiente de contribuição para receber uma pensão mensal.

Autoridades de previdência social no distrito de Quang Phu estão promovendo e incentivando a participação da população em programas voluntários de previdência social.

Especificamente, para as trabalhadoras, a pensão mensal é calculada como 45% do salário médio utilizado como base para as contribuições para a segurança social, correspondendo a 15 anos de contribuições. Após esse período, para cada ano adicional de contribuições, o valor do benefício aumenta 2%, até um máximo de 75%, correspondente a 30 anos de contribuições.

Para os trabalhadores do sexo masculino, a pensão mensal é calculada em 45% do salário médio utilizado como base para as contribuições para a segurança social, correspondendo a 20 anos de contribuições. Após esse período, para cada ano adicional de contribuições para a segurança social, o valor do benefício aumenta 2%, até um máximo de 75%, correspondente a 35 anos de contribuições.

Uma diferença notável em relação à Lei de Seguro Social de 2014 é a disposição para trabalhadores do sexo masculino com 15 a menos de 20 anos de contribuições para a previdência social: a pensão mensal será calculada como 40% do salário médio utilizado como base para as contribuições previdenciárias, correspondente a 15 anos de contribuição, acrescido de 1% para cada ano adicional de contribuição. Esta é uma mudança importante, que cria oportunidades para muitos trabalhadores do sexo masculino com períodos de contribuição previdenciária mais curtos ainda receberem uma pensão. Esta nova regulamentação demonstra a flexibilidade e o caráter humanitário da política de previdência social, visando ampliar a cobertura previdenciária e garantir benefícios de seguridade social a longo prazo para os trabalhadores.

Pode-se afirmar que as pensões constituem um sólido sistema de apoio para os participantes da segurança social e para as suas famílias após atingirem a idade da reforma. Com uma pensão estável paga pelo Estado e cartões de seguro de saúde gratuitos, não ficam sobrecarregados com pressões financeiras ou económicas, nem com o peso financeiro das despesas médicas em caso de doença e necessidade de hospitalização.

Segundo as estatísticas da agência provincial de Seguro Social, em julho de 2025, a unidade processou pagamentos de pensões e subsídios mensais para 1.652 pessoas, elevando o total nos primeiros sete meses do ano para 3.199 pessoas, um aumento de 56% em comparação com o mesmo período de 2024.

Fonte: https://baodaklak.vn/xa-hoi/202508/che-do-huu-tri-diem-tua-an-sinh-khi-ve-gia-d5d1558/