(Dan Tri) - O fato de as escolas serem classificadas como totalmente autônomas significa que centenas de professores em Hanói podem não ter acesso à renda adicional prevista no Decreto 73.
509 quadros, professores e funcionários públicos sob a administração da cidade escreveram uma carta de petição aos líderes de Hanói a respeito das inadequações da Resolução 46 do Conselho Popular da Cidade, datada de 10 de dezembro, sobre os regulamentos relativos aos pagamentos de renda adicional para quadros, funcionários públicos e empregados do setor público.
De acordo com esta Resolução, a renda adicional será aplicada a funcionários, servidores públicos e empregados que trabalham em órgãos do Partido e do Estado, na Frente da Pátria do Vietnã, em organizações políticas e sociais e em unidades de serviço público cujas despesas correntes são totalmente cobertas pelo orçamento do Estado e estão sob a gestão da cidade de Hanói.
Isso significa que os professores de escolas que não têm todas as suas despesas regulares cobertas pelo orçamento estadual não terão direito a renda adicional.

Professores da Escola Primária Xa Dan durante uma aula (Foto: Hoang Hong).
Anteriormente, o Decreto nº 73 do Governo, emitido no final de junho de 2024, estipulava o regime de salários e bônus para servidores públicos, funcionários e militares. Em particular, os bônus são calculados com base em realizações notáveis e nos resultados da avaliação anual e classificação da conclusão das tarefas.
Muitas escolas em províncias e cidades implementaram este Decreto e premiaram os professores com base em suas avaliações de desempenho.
No entanto, em Hanói, mais de 100 escolas secundárias públicas e mais de 200 escolas primárias e secundárias pertencentes ao grupo de unidades de serviço público que garantem suas despesas regulares não têm acesso a fontes de renda adicionais, de acordo com o Decreto 73.
O Sr. Nguyen Van Duong, professor da Escola Secundária Phu Xuyen A, relatou que, em anos anteriores, os professores do ensino médio recebiam bônus de Tet (Ano Novo Lunar) que variavam de acordo com a unidade. Algumas localidades recebiam 500.000 VND, enquanto outras recebiam vários milhões de VND. Já os professores da educação infantil, do ensino fundamental e do ensino médio praticamente não recebiam bônus.
"Quando o Decreto 73 foi emitido, todos os professores ficaram felizes. Porque este ano poderia ser o primeiro feriado do Tet em suas carreiras docentes, quando receberiam um bônus de 4 a 7 milhões de VND. Portanto, a informação de que não receberão o bônus do Tet, de acordo com a Resolução 46, nos deixou extremamente decepcionados", expressou o Sr. Duong.
Segundo o Sr. Duong, os professores que trabalham em unidades de serviço público têm as mesmas obrigações e direitos. É ilógico negar aos professores os mesmos direitos que os demais servidores públicos em todo o país simplesmente porque a escola foi classificada como totalmente autônoma.
Em novembro de 2023, o Departamento de Educação e Formação de Hanói emitiu a Decisão 2211, que concede autonomia financeira às instituições públicas de ensino sob sua jurisdição para o período de 2024-2025. Destas, 121 escolas de ensino médio e 2 jardins de infância são elegíveis para autossuficiência de 100% em despesas regulares. Além disso, cada distrito possui escolas de ensino fundamental e médio adicionais nessa categoria.
Essa concessão de autonomia não se deve, em essência, a um aumento na receita das escolas, mas sim a uma mudança no método de alocação, passando da alocação orçamentária para um sistema de comissionamento.
"O fato de as escolas serem classificadas como totalmente autônomas e de terem se cadastrado para contratar serviços educacionais a preços fixos impediu que nós, professores, recebêssemos a renda adicional prevista na Resolução nº 46/2024/NQ-HĐND e no Decreto nº 73/2024/NĐ-CP."
"É evidente que essas políticas se aplicam a funcionários, servidores públicos e empregados do setor público, mas nós fomos excluídos. Ainda somos considerados funcionários públicos no setor da educação?", dizia a petição assinada por mais de 500 professores.
A Sra. Le Thi Diu, funcionária administrativa da Escola Secundária Phu Xuyen A, confidenciou: "Se recebermos esse bônus, cada professor e funcionário terá um grande incentivo. De 4 a 7 milhões de VND é o meu salário mensal. Espero que a prefeitura preste atenção e resolva essa questão."
A respeito desse assunto, o diretor de uma escola de ensino médio informou ao repórter do Dan Tri que a unidade não possui, no momento, orçamento para pagar os bônus aos professores previstos no Decreto 73, devido às deficiências mencionadas. A escola aguarda pareceres da Secretaria de Educação e Formação, bem como das autoridades municipais.
Fonte: https://dantri.com.vn/giao-duc/hang-tram-giao-vien-ha-noi-co-nguy-co-mat-thuong-tet-20250106145725243.htm






Comentário (0)