Centenas de professores de Hanói correm o risco de perder os seus bónus Tet

(Dan Tri) - O fato de as escolas serem classificadas como completamente autônomas significa que centenas de professores em Hanói podem não conseguir usufruir da renda adicional de acordo com o Decreto 73.

509 quadros, professores e funcionários públicos sob a gestão da cidade escreveram uma carta de petição aos líderes de Hanói sobre as inadequações da Resolução 46 do Conselho Popular da Cidade, datada de 10 de dezembro, sobre regulamentações de renda adicional para quadros, funcionários públicos e empregados públicos.

De acordo com esta Resolução, a renda adicional será aplicada a quadros, funcionários públicos e empregados públicos que trabalham em agências do Partido, do Estado, da Frente Pátria do Vietnã, organizações sociopolíticas e unidades de serviço público cujas despesas regulares são totalmente garantidas pelo orçamento estadual sob a gestão da cidade de Hanói.

Isso significa que os professores de escolas que não são cobertas pelo orçamento estadual para todas as despesas regulares não terão direito a renda adicional.

Professores da Escola Secundária Xa Dan em uma aula (Foto: Hoang Hong).

Anteriormente, o Decreto 73 do Governo, emitido no final de junho de 2024, estipulava o regime salarial e de gratificações para servidores públicos, empregados públicos e militares. Em particular, as gratificações são calculadas com base em realizações excepcionais e nos resultados da avaliação anual e classificação da conclusão de tarefas.

Muitas escolas em províncias e cidades implementaram este Decreto e recompensaram os professores de acordo com sua classificação de trabalho.

Entretanto, em Hanói, mais de 100 escolas públicas de ensino médio e mais de 200 escolas primárias e secundárias pertencentes ao grupo de unidades de serviço público que garantem suas próprias despesas regulares não têm acesso a fontes de renda adicionais, de acordo com o Decreto 73.

O Sr. Nguyen Van Duong, professor da Escola Secundária Phu Xuyen A, contou que, em anos anteriores, os professores do ensino médio recebiam bônus em Tet, dependendo da unidade. Algumas escolas recebiam 500.000 VND, outras recebiam vários milhões de VND. Quanto aos professores da pré-escola, ensino fundamental e médio, quase não havia bônus.

"Quando o Decreto 73 foi promulgado, todos os professores ficaram felizes. Porque este ano poderia ser o primeiro Tet em suas carreiras docentes em que receberiam um bônus de 4 a 7 milhões de VND. Portanto, a informação de que não receberíamos um bônus de Tet de acordo com a Resolução 46 nos deixa extremamente decepcionados", disse o Sr. Duong.

Segundo o Sr. Duong, os professores que trabalham em unidades de serviço público têm as mesmas obrigações e direitos. Só porque a escola foi classificada como um grupo completamente autônomo, não é razoável que os professores não gozem dos mesmos direitos que outros servidores públicos que trabalham em outras unidades de serviço público em todo o país.

Em novembro de 2023, o Departamento de Educação e Treinamento de Hanói emitiu a Decisão 2211 sobre a concessão de autonomia financeira a instituições educacionais públicas sob sua responsabilidade para o período de 2024-2025. Destas, 121 escolas de ensino médio e 2 creches são elegíveis para 100% de autossuficiência em despesas regulares. Além disso, cada distrito conta com escolas de ensino fundamental e médio adicionais nesta categoria.

Essa autonomia não se deve essencialmente ao aumento da receita escolar, mas sim a uma mudança na forma de alocação, de dotação orçamentária para ordenação.

"O fato de as unidades escolares serem classificadas como totalmente autônomas e as unidades que se cadastraram para fixar os preços dos serviços educacionais nos impediu, professores, de usufruir da receita adicional da Resolução nº 46/2024/NQ-HDND e do Decreto 73/2024/ND-CP.

Obviamente, essas são políticas aplicadas a quadros, servidores públicos e funcionários públicos, mas fomos deixados de fora. "Ainda somos considerados autoridades educacionais?", escreveu uma petição de mais de 500 professores.

A Sra. Le Thi Diu, funcionária administrativa da Escola Secundária Phu Xuyen A, confidenciou: "Se recebermos esse bônus, cada professor e funcionário terá uma grande fonte de incentivo. De 4 a 7 milhões de VND é o salário de um mês inteiro para mim. Espero que a cidade preste atenção e resolva esse problema."

Sobre esta questão, o diretor de uma escola de ensino médio compartilhou com o repórter do Dan Tri que esta unidade atualmente não tem orçamento para pagar bônus aos professores, de acordo com o Decreto 73, devido às deficiências mencionadas acima. A escola aguarda pareceres do Departamento de Educação e Treinamento, bem como dos líderes municipais.

Fonte: https://dantri.com.vn/giao-duc/hang-tram-giao-vien-ha-noi-co-nguy-co-mat-thuong-tet-20250106145725243.htm