Bônus de Ano Novo Lunar para professores universitários em Hanói

Atualmente, algumas universidades em Hanói anunciaram bônus de Ano Novo Lunar de 2024 para funcionários e professores.

Muitas universidades em Hanói oferecem bônus generosos de Tet para seus professores. (Fonte: VGP)

O professor Pham Hong Chuong, reitor da Universidade Nacional de Economia , afirmou que este ano a instituição manterá o nível de bônus estável em comparação com os anos anteriores. Assim, cada quadro de funcionários, docente e colaborador receberá um bônus de 25 milhões de VND, independentemente do cargo ou nível hierárquico. O bônus total do Tet para 1.100 pessoas é de aproximadamente 27 bilhões de VND.

Segundo o Sr. Chuong, esse montante se deve à economia feita pela universidade com as atividades realizadas ao longo do ano, incluindo o excedente resultante da redução do quadro de funcionários administrativos. Anteriormente, a Universidade Nacional de Economia contava com mais de 400 funcionários administrativos, mas agora, graças à implementação de tecnologias da informação, esse número foi reduzido pela metade.

Além do bônus do Tet, os funcionários da escola também recebem um 13º salário. Atualmente, os salários dos professores variam de 15 a 30 milhões de VND por mês, os da equipe administrativa de 13 a 20 milhões e os dos especialistas de 9 a 19 milhões de VND.

Assim, incluindo o bônus do Tet e o 13º salário, um funcionário ou empregado da Universidade Nacional de Economia recebe o valor máximo de cerca de 55 milhões de VND e o mínimo de 35 milhões de VND. Na Universidade de Transportes, o Professor Associado Dr. Nguyen Thanh Chuong, Vice-Reitor da instituição, afirmou que, este ano, a universidade distribuiu, em média, mais de 20 milhões de VND em auxílios para cada funcionário e professor, um valor superior ao do ano passado.

Além disso, os funcionários também receberão uma renda adicional na forma do 13º salário em 2023, dependendo do coeficiente e do cargo de cada um. Segundo o Sr. Chuong, esses valores também são resultado da boa implementação do plano de poupança e gastos.

Um funcionário da Universidade de Comércio afirmou que, este ano, cada membro do corpo docente e docente da instituição receberá um bônus de Ano Novo Lunar de 25 milhões de VND por pessoa e um bônus adicional de Tet (Ano Novo Lunar) de 5 milhões de VND por pessoa. Além do bônus de Tet, os funcionários e docentes da universidade também receberão o 13º salário de 2023.

Os benefícios do Ano Novo Lunar e o 13º salário de 2023 serão recebidos até o final de janeiro de 2024 para funcionários e professores da escola. Os benefícios adicionais do Tet (5 milhões de VND por pessoa) serão recebidos entre 20 e 21 de fevereiro de 2024.

Atualmente, o salário dos professores da universidade varia de 15 a 30 milhões de VND por mês, o da equipe administrativa de 13 a 20 milhões de VND por mês e o dos especialistas de 10 a 20 milhões de VND por mês. Assim, se somarmos os benefícios do Tet (Ano Novo Lunar) e o 13º salário, um funcionário da Universidade de Comércio recebe, no máximo, cerca de 60 milhões de VND, e, no mínimo, 40 milhões de VND.

Por ocasião do Ano Novo Lunar de 2024, a Universidade de Ciências - Universidade Nacional do Vietnã, em Hanói, anunciou que presenteará seus funcionários e colaboradores com prêmios no valor máximo de 8 milhões de VND (para aqueles com 9 meses ou mais de serviço, contados a partir de 1º de janeiro de 2023) e no valor mínimo de 2 milhões de VND (para aqueles com menos de 3 meses de serviço).

Um professor da instituição afirmou que, além disso, cada professor receberá um aumento salarial adicional em 2023, de acordo com o coeficiente de cargo.

Segundo os cálculos dessa pessoa, cada docente, dependendo do coeficiente e da produtividade anual, receberá um adicional de 12 a 20 milhões de VND. Assim, somando esses dois valores, cada docente e funcionário da Universidade de Ciências Naturais que tenha assinado um contrato de trabalho e trabalhado por um ano ou mais receberá de 20 a 28 milhões de VND por pessoa.

Da mesma forma, os dirigentes da Universidade de Hanói afirmaram que, por ocasião do Ano do Dragão, a instituição concederá a seus funcionários e professores um dízimo de 20 milhões de VND referente ao 13º salário. O 13º salário na Universidade de Hanói varia de 14 a 50 milhões de VND. Assim, o maior bônus de Tet (Ano Novo Lunar) recebido por cada funcionário será de aproximadamente 70 milhões de VND.

Na Universidade de Mineração e Geologia , o Sr. Le Xuan Thanh, chefe do Departamento de Assuntos Estudantis, afirmou que, de acordo com as normas internas de gastos, cada funcionário e professor receberá um bônus de 5 milhões de VND por ocasião do Ano Novo Lunar de 2024, além do 13º salário em 2023.

Com base no coeficiente e no nível salarial de cada funcionário e professor, de acordo com o Sr. Thanh, o maior salário recebido no 13º salário é de cerca de 16 milhões de VND, e o menor, de 4 a 5 milhões de VND. Assim, o valor total recebido pelos funcionários e professores da Universidade de Mineração e Geologia varia de 10 a mais de 20 milhões de VND.

O professor associado Dr. Nguyen Thanh Chuong, vice-reitor da Universidade de Transportes , afirmou que a instituição não oferece bônus de Tet, apenas auxílio financeiro para esse fim.

"Todos os anos, funcionários e professores recebem cerca de 10 milhões de VND por pessoa, e este ano a expectativa é que esse valor aumente para cerca de 20 milhões", disse o Sr. Chuong.

O professor associado Dr. Dinh Van Chau, reitor interino da Universidade de Eletricidade, afirmou que a instituição conta com cerca de 500 funcionários, entre docentes e colaboradores. Em comemoração ao Ano do Dragão, os funcionários da universidade receberão dois bônus de Tet.

Em primeiro lugar, o bônus do Tet, de acordo com as normas internas de gastos, é de 5 milhões de VND. Em segundo lugar, trata-se de um bônus adicional, proveniente do fundo de assistência social. Quem trabalhar durante os 12 meses do ano receberá um bônus de 30 milhões de VND, um aumento de 5 milhões em relação ao ano passado.

Segundo o Professor Associado Dr. Dinh Van Chau, o aumento do bônus também é resultado da boa implementação do plano de economia de gastos e serve como incentivo e motivação para que os funcionários contribuam para o desenvolvimento da escola.

Fonte: https://baoquocte.vn/muc-thuong-tet-nguyen-dan-cho-giang-vien-dai-hoc-tai-ha-noi-259141.html