O Sr. Le Van Minh ( Thanh Hoa ) é um funcionário público aposentado. Ele contou que, desde que o seguro-desemprego foi criado, contribui com 1% do seu salário mensalmente como base para as contribuições para a previdência social.

Desde o momento em que entrou até sua aposentadoria em 2023, o Sr. Minh não recebeu nenhum benefício de desemprego.

O Sr. Minh afirmou que o seguro-desemprego é um compartilhamento de riscos. No entanto, aposentados que nunca receberam seguro-desemprego, mas não recebem o valor que pagaram, não garantem o princípio de pagamento e recebimento.

Recentemente, os eleitores da província de Vinh Phuc também propuseram que o Ministério do Trabalho, Inválidos e Assuntos Sociais estudasse e alterasse a Lei do Emprego no sentido de que aqueles que pagam seguro-desemprego, mas quando se aposentam ou rescindem seus contratos de trabalho, mas ainda não receberam benefícios de desemprego, recebam o valor que pagaram ao Fundo de Seguro-Desemprego de acordo com o princípio do seguro de "contribuir e receber".

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Eleitores na província de Vinh Phuc propuseram emendar a Lei do Emprego, determinando que aqueles que nunca receberam seguro-desemprego sejam pagos ao se aposentarem. Foto ilustrativa: Chi Hieu

Sobre essa questão, o Ministério do Trabalho, Inválidos e Assuntos Sociais disse que o seguro-desemprego é um seguro de curto prazo (como o seguro saúde), com alta divisão de riscos entre pessoas empregadas e desempregadas; muitas pessoas pagam, mas apenas algumas pessoas desempregadas podem se beneficiar.

Dessa forma, para dar suporte aos trabalhadores na manutenção do emprego, treinamento, consultoria, encaminhamentos para empregos e compensar parcialmente a renda dos trabalhadores quando eles perdem seus empregos.

Atualmente, o prêmio médio mensal do seguro-desemprego é de 6 milhões de VND. Uma pessoa paga no mínimo 12 meses com o valor de 1% x 6 milhões de VND x 12 meses = 720.000 VND (equivalente a 12%) e pode desfrutar de benefícios de até quase 500%.

Para ter fundos suficientes para pagar o valor máximo do seguro-desemprego para uma pessoa, cerca de 40 pessoas precisam contribuir. Na realidade, para cada 12 a 14 pessoas que contribuem para o seguro-desemprego, há apenas uma que o recebe.

Em conversa com o VietNamNet sobre o assunto, o Sr. Bui Sy Loi, ex-vice-presidente da Comissão de Assuntos Sociais da Assembleia Nacional, afirmou que o princípio do seguro-desemprego é "pagar, receber". Portanto, o seguro-desemprego deve ser pago aos trabalhadores quando enfrentam dificuldades. Mesmo para aqueles que pagam seguro social há 15 anos e aguardam o início do regime, o pagamento deve ser feito aos trabalhadores.

Segundo o Sr. Loi, o seguro-desemprego é uma "parteira" para empresas e funcionários em momentos de dificuldades. Por isso, durante a pandemia de Covid-19, o Estado gastou 38 trilhões de VND do Fundo de Seguro-Desemprego para ajudar funcionários e empresas a superarem momentos difíceis.

No entanto, o Sr. Loi também disse que os trabalhadores não podem pagar tanto quanto recebem porque o seguro-desemprego tem compartilhamento de riscos, assim como o seguro saúde.

“É responsabilidade do Estado garantir o pagamento aos trabalhadores, mas os trabalhadores não devem depender apenas do seguro-desemprego”, disse o Sr. Loi.