Implementar na prática a Lei dos Sindicatos e a Lei da Segurança Social.

Kinhtedothi - Na manhã de 5 de fevereiro, o Presidium da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã (VGCL) realizou uma conferência nacional para divulgar e implementar a Lei Sindical e a Lei de Seguridade Social de 2024.

A conferência foi realizada presencialmente na sede da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã e online em quase 100 locais em todo o país.

Estiveram presentes na conferência Nguyen Dinh Khang, membro do Comitê Central e Presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, juntamente com outros líderes da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã.

A conferência foi realizada em formato híbrido, combinando participação presencial e online, conectando quase 100 locais em todo o país - Foto: Hai Nguyen

A conferência foi organizada para conscientizar os dirigentes sindicais sobre o conteúdo da Lei Sindical de 2024 e da Lei de Seguridade Social de 2024; para demonstrar o papel e a responsabilidade da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã na implementação das leis, garantindo que suas disposições sejam aplicadas de forma rápida e eficaz na prática. Ao mesmo tempo, teve como objetivo reconhecer e premiar coletivos e indivíduos que contribuíram significativamente para o desenvolvimento da Lei Sindical de 2024.

Em seu discurso de abertura na Conferência, o Presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, Nguyen Dinh Khang, afirmou que a Resolução do 13º Congresso Nacional dos Sindicatos do Vietnã identificou a participação na formulação de políticas e leis como prioridade máxima para cumprir a função de representar, zelar e proteger os direitos dos sindicalizados e dos trabalhadores; é responsabilidade de todo o sistema e uma tarefa regular zelar e proteger da melhor forma possível os direitos dos trabalhadores.

O presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, Nguyen Dinh Khang, discursa no evento - Foto: Hai Nguyen

O ano de 2024 foi marcado por diversos eventos importantes para o Sindicato Vietnamita em sua participação no desenvolvimento e aprimoramento da legislação. Isso incluiu o foco e a participação na elaboração de leis importantes nas áreas trabalhista e de seguridade social, como: a Lei do Seguro Social, a Lei que altera e complementa certos artigos da Lei do Seguro Saúde, a Lei do Trabalho e, especialmente, a Lei Sindical alterada – uma lei de grande importância política e jurídica – proposta e elaborada pela Confederação Geral do Trabalho do Vietnã.

Em sua 8ª sessão, em novembro de 2024, a 15ª Assembleia Nacional aprovou a Lei Sindical emendada com uma alta porcentagem de votos favoráveis, criando uma nova base legal para que os sindicatos desempenhem efetivamente suas funções e tarefas, fortaleçam seu status e afirmem seu papel e eficácia na economia de mercado de orientação socialista e na crescente integração internacional.

Anteriormente, em sua 7ª sessão, a 15ª Assembleia Nacional aprovou a Lei de Seguro Social alterada, uma lei importante com impacto profundo e direto sobre os direitos e obrigações de dezenas de milhões de trabalhadores.

A Confederação Geral do Trabalho do Vietnã concedeu Certificados de Mérito a coletivos e indivíduos que deram contribuições significativas para a elaboração da Lei Sindical - Foto: Hai Nguyen

"Durante o processo de elaboração e participação na elaboração das leis mencionadas, a Confederação Geral do Trabalho do Vietnã sempre recebeu atenção e cooperação das autoridades competentes, que ouviram e registraram as aspirações e sugestões dos trabalhadores, refletindo prontamente as realidades da vida dos trabalhadores e das atividades sindicais no processo de construção e aperfeiçoamento da lei. Muitas sugestões e propostas de trabalhadores e organizações sindicais foram aceitas, registradas e incorporadas aos projetos de lei", enfatizou o Presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã.

Expressando sincera gratidão pela cooperação das agências relevantes, dos membros da Comissão de Redação e da Equipe Editorial do projeto de Lei sobre Sindicatos (alterado); e pela participação responsável de todos os níveis de sindicatos, sindicalistas e trabalhadores em todo o país no processo de construção e aperfeiçoamento dessas importantes leis, o Presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã afirmou que essas contribuições desempenharam um papel muito importante na aprovação do projeto de lei com um elevado número de votos favoráveis.

Na sede da Federação dos Sindicatos de Hanói, 250 pessoas participaram da conferência - Foto: Ngoc Anh

Segundo o Presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, a aprovação pela Assembleia Nacional de duas leis importantes que afetam diretamente os direitos e interesses dos sindicalistas, trabalhadores e organizações sindicais criou uma base legal importante para que os dirigentes e organizações sindicais em todos os níveis desempenhem melhor suas funções e deveres na representação e proteção dos direitos e interesses legítimos dos sindicalistas e trabalhadores; e para que continuem inovando a organização e as atividades dos sindicatos para atender às exigências da nova conjuntura. Em particular, dominar as disposições da Lei Sindical e da Lei da Previdência Social, e tomar medidas práticas e concretas para colocar as disposições legais em prática, é responsabilidade de todo dirigente e organização sindical em todos os níveis.

Fonte: https://kinhtedothi.vn/trien-khai-dua-luat-cong-doan-luat-bao-hiem-xa-hoi-di-vao-cuoc-song.html