Apax Leaders зарабатывает почти 3 миллиарда донгов в месяц

Система центров изучения английского языка г-на Нгуена Нгок Туи сообщила, что доход от новых студентов восстановился и достиг 2,8 млрд донгов в июле, но все еще остается низким по сравнению с пиковым периодом.

На недавней встрече акционеров и инвесторов генеральный директор Apax Leaders г-н Нгуен Ань Туан заявил, что эта сеть школ английского языка демонстрирует постоянно растущий доход от новых студентов. С 465 миллионов донгов в апреле этот показатель вырос до примерно 2,78 миллиарда донгов в июле.

Этот результат был достигнут после реструктуризации Apax Leaders, которая проходила с конца 2022 года по первый квартал этого года. До реструктуризации компания имела нулевую выручку из-за многочисленных скандалов, связанных с неравномерным качеством преподавания, невыплатой зарплат учителям, приводившей к их нехватке, и задержкой выплаты компенсаций родителям за обучение при закрытии филиалов.

Apax Leaders работает с 37 центрами, большинство из которых сосредоточено на севере страны. Количество учащихся к концу июля превысило 11 100 человек, что вдвое больше, чем к концу марта. Однако это число значительно ниже, чем в докризисный период — 120 центров, где обучается около 120 000 учащихся. В последнее время в вновь открытых филиалах по-прежнему наблюдается ситуация, когда родители продолжают взимать плату за обучение.

Кроме того, руководство объяснило, что рост выручки также обусловлен возобновлением программы Chungdahm — учебной программы, которая в период своего расцвета помогла Apax развиться из единственного центра английского языка в крупную систему со 130 учебными заведениями. В то же время эта образовательная сеть также уделяла особое внимание подготовке к сертификации IELTS, которая в настоящее время считается востребованным направлением обучения.

«Вышеуказанные цифры доходов незначительны, но мы не уделяли особого внимания набору персонала и развитию бизнеса, а сосредоточились только на повышении качества», — прокомментировал г-н Туан.

Фактически, указанная выручка очень мала по сравнению с результатами деятельности компании до кризиса. В период с 2018 по 2020 год Apax Holdings, компания, входящая в Egroup и стоящая за Apax Leaders, часто сообщала о средней выручке в 100 миллиардов донгов в месяц. Только в третьем квартале 2020 года, до начала пандемии, эта компания достигла пиковой выручки в более чем 600 миллиардов донгов, зарабатывая в среднем 200 миллиардов донгов в месяц.

С настоящего момента и до конца года Apax Leaders планирует привлечь 20 000 студентов, чтобы увеличить доход до 20 миллиардов донгов в месяц. Основной план — «вернуть себе южный рынок» до октября этого года, открыв как минимум 8 центров в Хошимине.

«Если Egroup подготовит достаточно финансирования, скорость работы Apax удвоится», — сказал г-н Туан.

В ответ на запрос Apax Leaders г-н Нгуен Нгок Туй, председатель правления Egroup Corporation, заявил, что занимается организацией финансирования. Он также призвал инвесторов прекратить выплату процентов с этого момента и снизить процентные ставки за прошлые периоды. «Финансовые издержки — это тяжёлое бремя, и группе будет очень сложно их восстановить», — пояснил г-н Туй.

Чтобы снизить финансовую нагрузку, г-н Туй заявил, что продолжит обменивать долг на продукты, как и раньше, включая недвижимость, инвестиционные пакеты для реструктуризации центров изучения английского языка, пакеты услуг по обучению английскому языку и бытовую технику. Руководство Egroup заявило, что тем, кто не участвует в обмене долга, «нужно подождать», пока у компании не появится достаточно ресурсов или доступ к инвестиционным фондам.

В июле компания выплатила авансы инвесторам, находящимся в трудной жизненной ситуации, пожилым людям, больным или находящимся в затруднительном положении. Компания получила 73 заявки, соответствующие требованиям, и осуществила выплаты в размере 2 миллионов донгов на человека в 69 случаях.

Инвестор из Ханоя и его семья вложили около 3 миллиардов донгов в экосистему Egroup, заявив, что критерии одобрения авансового платежа сложны, а сумма платежа слишком мала. Его отец и мать вложили большую часть своих пенсионных накоплений в Egroup. В последнее время доход всей семьи сократился, и им приходится брать кредиты в банке. Этот человек рассказал, что положение его семьи сложное, но, согласно критериям Egroup, оно не соответствует. Причина в том, что его отец и мать страдают сердечно-сосудистыми заболеваниями и диабетом, но им ещё меньше 80 лет, и они не были в больнице больше месяца.

«Я обращался в Egroup много раз, но получал лишь ответ, что нам нужно подождать ещё. Каждый раз моральный дух родителей был явно подавлен», — поделился он.

Г-н Нгуен Нгок Туй, председатель правления корпорации Egroup, на онлайн-встрече с акционерами и инвесторами, август 2023 г. Скриншот

Г-н Туй подтвердил, что в ближайшее время вся экосистема будет следовать модели «расширение туда, где есть, сокращение долга там, где есть». Эта модель отличается от стратегии быстрого роста за счёт заимствований, которой компания придерживалась ранее, что привело к кризису.

Наряду с возрождением сети школ по обучению английскому языку, г-н Туй также хочет объединить экосистемы в одном месте. Новая модель предполагает, что Apax Leaders станет ведущим брендом, а затем к нему будут добавлены другие бренды, в первую очередь математический центр CMS.

«Август — очень важный переломный период для сектора образования, поскольку он готовится к началу нового учебного года. Если нам удастся вернуть себе южный рынок, это придаст группе мощный импульс к восстановлению», — ожидает г-н Туй.

На фондовом рынке после многочисленных этапов ликвидации Egroup владеет всего лишь 14,68 млн акций IBC Apax Holdings — единственной дочерней компании, котирующейся на бирже, и уступающей Apax Leaders, детскому саду Igarten, межшкольной сети Firbank Australia... Таким образом, Egroup утратила права материнской компании, при этом коэффициент владения Apax Holdings составляет 17,66%.

Акции IBC получили предупреждение и были ограничены в обращении в связи с несвоевременной подачей аудированной финансовой отчетности, годового отчета за 2022 год и поздним проведением собрания акционеров в 2023 году. Кроме того, компания до сих пор не опубликовала финансовую отчетность за первые два квартала 2023 года. Г-н Туй пояснил, что в последнее время возникли внутренние проблемы управления, ощущается нехватка персонала, а процесс реструктуризации повлиял на ход подготовки финансовой отчетности. Годовое собрание акционеров компании запланировано на ноябрь.

Сиддхартха

Ссылка на источник: https://vnexpress.net/apax-leaders-thu-gan-3-ty-dong-mot-thang-4638358.html