Öppningsceremoni för rekryteringen av offentliganställda inom utbildning 2025

På eftermiddagen den 12 december höll Lao Cais provinsiella råd för rekrytering av offentligt anställda inom utbildning invigningsceremonin för 2025 års rekrytering av offentligt anställda inom utbildning.

Scener från öppningsceremonin

Rekryteringsprocessen genomförs i två former: examination och urval baserat på kvalifikationer.

Mer specifikt för rekryteringsprocessen gäller följande: Omgång 1 innebär ett allmänt kunskapstest i form av ett datorbaserat flervalsprov; Omgång 2 innebär ett skriftligt prov om specialiserade yrkesfärdigheter.

För urvalsprocessen: Omgång 1 innebär att man kontrollerar behörighet baserat på ansökningsblanketten och kraven för tjänsten; Omgång 2 innebär ett skriftligt yrkeskompetensprov.

Rekryteringsperioden 2025 lockade 2 116 sökande.

För rekryteringsperioden 2025 mottog Lao Cai Provincial Council for the Recruitment of Public Employees in Education and Training 2 116 ansökningar. Av dessa lämnades 509 ansökningar in via granskningsmetoden, varav 505 uppfyllde behörighetskriterierna och 4 inte. För urvalsmetoden lämnades 1 607 ansökningar in; ansökningskontrollkommittén granskar för närvarande ansökningarna mot behörighetskriterierna och standarderna för att genomföra urvalsprocessen och tillkännage resultaten i enlighet med föreskrifterna.

Rekryteringsprocessen genomförs i två former: examination och urval baserat på kvalifikationer.

Enligt planen kommer utbildningsdepartementet i Lao Cai- provinsen att rekrytera 1 958 lärare år 2025. Av dessa kommer 463 att rekryteras genom konkurrensutsatta prov och 1 495 genom urvalsprocesser. Mer specifikt finns det 260 tjänster för förskollärare; 535 för grundskolelärare; 872 för högstadielärare; och 291 för gymnasielärare.

Herr Luyen Huu Chung - chef för utbildningsdepartementet, höll ett tal vid öppningsceremonin.

Vid öppningsceremonin bad Luyen Huu Chung, chef för utbildningsdepartementet, ledarna och medlemmarna i examensrådet, examensnämnden samt service- och säkerhetspersonalen att upprätthålla en hög ansvarskänsla, seriöst utföra sina tilldelade uppgifter och genomföra proven objektivt, rättvist och i enlighet med föreskrifterna. Han uppmanade också kandidaterna att anlända till provlokalerna i tid och strikt följa examensreglerna.

Rekryteringen av offentliganställda inom utbildning och yrkesutbildning i Lao Cai-provinsen ägde rum från 11 till 14 december och genomfördes enligt principerna om konkurrens, öppenhet, transparens, objektivitet och efterlevnad av examinationsregler. Målet var att välja ett team av lärare med stark yrkeskunskap som uppfyller kraven för varje tjänst, samtidigt som man säkerställer att framgångsrika kandidater uppfyller de föreskrivna kraven för yrkestitlar.

Källa: https://baolaocai.vn/khai-mac-ky-tuyen-dung-vien-chuc-su-nghiep-giao-duc-va-dao-tao-nam-2025-post888794.html