เมื่อเธอสำเร็จการศึกษาจากมหาวิทยาลัยปักกิ่ง ซึ่งเป็นหนึ่งในมหาวิทยาลัยที่มีชื่อเสียงที่สุดของจีน คริสตัลตั้งเป้าหมายไว้ตั้งแต่เนิ่นๆ ว่าจะต้องทำงานให้กับบริษัทเทคโนโลยีหรือการเงินชั้นนำ

คริสตัล (นามสมมติ) ทำงานหนักตลอดช่วงเรียนมหาวิทยาลัยเพื่อเพิ่มโอกาสในการจ้างงาน เธอเข้าร่วมการแข่งขันเคสที่จัดโดย Bain & Company บริษัทที่ปรึกษาชั้นนำของสหรัฐอเมริกา และเคยฝึกงานที่บริษัทเทคโนโลยีชั้นนำ 4 แห่ง รวมถึง ByteDance (เจ้าของ TikTok) และ RedNote “Instagram เวอร์ชันจีน” เมื่อเธอสำเร็จการศึกษาในปี 2023 คริสตัลอยู่ในกลุ่ม 10% แรกของชั้นเรียน

อย่างไรก็ตาม สถิติที่น่าประทับใจนั้นช่วยให้เธอบรรลุทางเลือกที่เป็นจริงได้เพียงทางเดียวหลังจากสำเร็จการศึกษา นั่นคือ การศึกษาต่อในระดับปริญญาโทด้าน เศรษฐศาสตร์ และการจัดการ ซึ่งหมายถึงการต้องเลื่อนความฝันในการทำงานของเธอออกไปอีกสองปี

“การจะเรียนจบมหาวิทยาลัยตอนนี้ไม่ได้รับประกันอะไรหรอก ตอนที่เราเรียนจบ เศรษฐกิจก็ดูย่ำแย่ นักศึกษาปี 2014 จากมหาวิทยาลัยปักกิ่งน่าจะมีงานดีๆ และใช้ชีวิตได้อย่างสุขสบาย แต่เราแตกต่าง” คริสตัลกล่าว

ปริญญาตรีมีค่าเสื่อมราคา

เรื่องราวของคริสตัลสะท้อนให้เห็นถึงความยากลำบากที่บัณฑิตจากโรงเรียนชั้นนำในจีนต้องเผชิญ ได้แก่ ตลาดแรงงานที่อ่อนแอ โอกาสมีน้อย และการแข่งขันที่สูงมาก

ตามที่ศาสตราจารย์แนนซี เชียน นักเศรษฐศาสตร์จากมหาวิทยาลัยนอร์ทเวสเทิร์น (สหรัฐอเมริกา) กล่าวไว้ ไม่ใช่แค่เรื่องของการไม่สามารถหางานที่จ่ายเงินสูงได้เท่านั้น แต่ความเป็นจริงก็คือ นักศึกษาที่เรียนดีกลับต้องดิ้นรนหางานที่จ่ายเงินเดือนปานกลาง จนถึงจุดที่พวกเขาไม่สามารถเลี้ยงชีพได้หากมีอิสระทางการเงิน

มหาวิทยาลัยปักกิ่ง.jpg
นักศึกษาในพิธีสำเร็จการศึกษาปี 2568 ณ มหาวิทยาลัยปักกิ่ง เมื่อวันที่ 2 กรกฎาคม ภาพ: แฟนเพจมหาวิทยาลัยปักกิ่ง

หนังสือพิมพ์วอชิงตันโพสต์รายงานว่า นับตั้งแต่การระบาดใหญ่ของโควิด-19 ส่งผลกระทบต่อเศรษฐกิจจีน แม้ว่าการฟื้นตัวจะเป็นไปอย่างเชื่องช้าและไม่มั่นคง บริษัทหลายแห่งได้ลดจำนวนพนักงานลง โอกาสงานกลับมีน้อยลงกว่าที่เคย ในขณะเดียวกัน ในแต่ละปี มีนักศึกษาหลายล้านคนที่สำเร็จการศึกษาจากวิทยาลัย

ในปัจจุบัน บริษัทเอกชนที่จ่ายเงินสูงมักจะจ้างเฉพาะผู้สมัครที่มีปริญญาโทเท่านั้น ซึ่งเป็นแนวโน้มที่ทำให้มีนักศึกษาชั้นนำจากมหาวิทยาลัยชั้นนำจำนวนมากหลั่งไหลเข้ามาเรียนต่อในระดับบัณฑิตศึกษา

จากสถิติพบว่านักศึกษามหาวิทยาลัยปักกิ่งประมาณ 80% เลือกเรียนต่อในระดับปริญญาโท แต่ต่างจากเมื่อก่อน การเรียนปริญญาโทไม่ได้มุ่งเน้นแค่การได้รับเงินเดือนที่สูงขึ้นอีกต่อไป แต่มุ่งเน้นแค่การได้งานทำเท่านั้น

ปริญญาเป็นเพียง "ตั๋วเข้า"

แม้แต่ปริญญาโทก็ไม่ได้รับประกันว่าจะได้งานที่ดี รายงานประจำปี 2023 ของแพลตฟอร์มจัดหางาน Zhaopin ระบุว่า “หลายคนเข้าใจผิดว่าการมีปริญญาโทเป็น ‘กุญแจทอง’ สู่ความสำเร็จ” “อันที่จริงแล้ว มันเป็นแค่ตั๋วเข้างานเท่านั้น การจะได้งานที่ดีหรือไม่นั้น ขึ้นอยู่กับความสามารถที่แท้จริงของคุณ”

แนวโน้มการศึกษาต่อระดับบัณฑิตศึกษาในประเทศก็เพิ่มขึ้นเช่นกัน ที่มหาวิทยาลัยชิงหัว ซึ่งเป็นมหาวิทยาลัยที่ได้รับการจัดอันดับสูงสุดในประเทศจีน สัดส่วนของนักศึกษาที่เลือกศึกษาต่อระดับบัณฑิตศึกษาในประเทศเพิ่มขึ้นจาก 54% (ในปี 2013) เป็น 66% (ในปี 2022) ขณะที่ที่มหาวิทยาลัยปักกิ่ง สัดส่วนเพิ่มขึ้นจาก 48% (ในปี 2019) เป็น 66% (ในปี 2024)

“เมื่อนายจ้างมีความต้องการมากขึ้น เราจึงถูกบังคับให้เรียนต่อ ปริญญาโทแทบจะเป็นสิ่งจำเป็น” ตง เจียเฉิน อดีตนักศึกษาปริญญาโทสาขาสังคมวิทยาในปักกิ่งกล่าว

แต่ปริญญาเป็นเพียงจุดเริ่มต้น ตงกล่าวว่า การจะได้งาน นักศึกษาต้องผ่านการฝึกงาน การสอบรับรอง การฝึกฝนสอบเข้า การสัมภาษณ์ และขั้นตอนอื่นๆ อีกมากมาย ตงเคยฝึกงานมากถึงหกครั้งก่อนที่จะได้ร่วมงานกับ Meituan แพลตฟอร์มส่งอาหารรายใหญ่ในประเทศจีนอย่างเป็นทางการ

วิกฤตลุกลามกระทบกลุ่ม “ปลอดภัยที่สุด”

ศาสตราจารย์เฉียนกล่าวว่าจีนประสบกับภาวะว่างงานมาหลายช่วงในประวัติศาสตร์ยุคใหม่ แต่สิ่งที่น่ากังวลในครั้งนี้คือ วิกฤตดังกล่าวส่งผลกระทบโดยตรงต่อกลุ่มคนที่ถือว่า "ปลอดภัยที่สุด" นั่นก็คือ คนที่มีการศึกษาสูงและมีความสามารถ

นักเรียนหลายคนรู้สึกหลงทาง พวกเขาถามตัวเองว่า เรียนหนักไปทำไม? ทำไมฉันถึงพยายามอย่างหนักแต่กลับได้ผลลัพธ์แบบนี้? ฉันควรจะยอมแพ้ไปเลยไหม...

ลิลี่ หลิว อดีตซีอีโอของแพลตฟอร์มรับสมัครงานออนไลน์ที่มีผู้ใช้งาน 100,000 คน กล่าวว่า ในปัจจุบันนักศึกษาตั้งเกณฑ์ต่างๆ ไว้มากมายในการสมัครงาน เช่น สภาพแวดล้อมในการทำงาน ค่านิยมของบริษัท เงินเดือน ที่ตั้งทางภูมิศาสตร์ ระยะทางจากครอบครัว... หากไม่เป็นไปตามเกณฑ์เหล่านี้ หลายคนก็เลือกที่จะเรียนต่อแทนที่จะไปทำงาน

ฉี หมิงเหยา ซีอีโอของบริษัทโทรคมนาคมรุ่ยหัว ในกรุงปักกิ่ง กล่าวว่าปรากฏการณ์ “ปริญญาที่พุ่งสูงขึ้น” นั้นชัดเจนมาก “ตอนที่ผมเข้ามหาวิทยาลัยในปี 1992 บัณฑิต 100% มีงานที่ดี แต่ตอนนี้นักศึกษาระดับบัณฑิตศึกษามีเพียงปริญญาตรีเท่านั้น ปริญญาตรีก็ไม่ต่างจากการฝึกอาชีพ” เขากล่าว

รุ่ยฮวาเคยมีพนักงาน 60 คน แต่หลังจากการระบาดใหญ่ บริษัทได้ลดจำนวนพนักงานลงเหลือ 20 คน และไม่ได้จ้างพนักงานเพิ่มอีกหลายปีแล้ว หากบริษัทจะจ้างพนักงานอีกครั้ง คุณฉีกล่าวว่าเขาจะจ้างเฉพาะผู้ที่มีวุฒิปริญญาโทเท่านั้น เนื่องจากพวกเขามีทักษะทางวิชาชีพที่ดีกว่า

ผลกระทบทางสังคมที่กว้างไกล

สถานการณ์แรงงานที่ยากลำบากยังส่งผลกระทบต่อประชากรอีกด้วย ศาสตราจารย์เฉียนเตือนว่า “คนรุ่นใหม่ไม่กล้าแต่งงานและมีลูกเพราะไม่มีฐานะทางการเงินเพียงพอ เมื่ออัตราการว่างงานสูง กลไกตามธรรมชาติที่ทำให้ผู้คนพบปะ จับคู่ สร้างครอบครัว ฯลฯ ล้วนล้มเหลว”

ในเดือนสิงหาคม พ.ศ. 2566 รัฐบาล จีนหยุดเผยแพร่ตัวเลขการว่างงานของเยาวชน หลังจากอัตราการว่างงานของเยาวชนอายุ 16-24 ปี พุ่งสูงถึง 21.3% ในเดือนมิถุนายนของปีนั้น ในเดือนมกราคม พ.ศ. 2567 ข้อมูลดังกล่าวได้รับการเผยแพร่อีกครั้ง แต่ไม่ได้รวมนักศึกษาไว้ในสถิติ

ในการอัปเดตครั้งใหม่ สำนักงานสถิติแห่งชาติของจีนยังได้แยกกลุ่มอายุ 25-29 ปีออกจากกลุ่มอายุ 25-59 ปี เพื่อสะท้อนถึงความจริงที่ว่าคนหนุ่มสาวจำนวนมากขึ้นกำลังขยายเวลาการศึกษาของตน

ณ เดือนพฤษภาคม พ.ศ. 2568 อัตราการว่างงานในกลุ่มอายุ 16-24 ปี ยังคงอยู่ในระดับสูงที่ 14.9%

“ถึงคราวที่คนรุ่นเราต้องทนทุกข์แล้ว”

หลังจากจบปริญญาโทเมื่อฤดูใบไม้ผลิที่ผ่านมา คริสตัลได้งานในบริษัทเทคโนโลยีชั้นนำแห่งหนึ่งในปักกิ่ง แต่เธอยังคงมีความกังวลอยู่

เมื่อเทียบกับชาวอเมริกันหรือยุโรปแล้ว ผมรู้สึกว่าตัวเองเสียเปรียบ พวกเขาลาหยุด 30 วันแต่ก็ยังมีรายได้สูง แต่ถ้ามองย้อนกลับไปในยุคสมัยของพ่อแม่ ผมกลับเห็นว่าผมไม่ได้ลำบากอะไร พ่อแม่ทำงานหนักแต่ไม่มีอาหารดีๆ และเสื้อผ้าสวยๆ ดังนั้น บางทียุคสมัยของเราอาจจะต้องแบกรับความยากลำบากบ้างแล้ว

ที่มา: https://vietnamnet.vn/bi-kich-cua-nhung-nguoi-hoc-gioi-truong-top-van-that-nghiep-danh-hoc-thac-si-2421835.html