เลขาธิการพรรค ตรัน ลู กวาง กล่าวถึงการเปลี่ยนแปลงครั้งสำคัญในด้านการบริหารงานบุคคลในนครโฮจิมินห์

(หนังสือพิมพ์ดานตรี) - ในการประชุมสรุปมติที่ 18 เลขาธิการพรรคประจำนครโฮจิมินห์ นายเจิ่น ลู กวาง กล่าวว่า ในช่วงเวลาต่อจากนี้ นครโฮจิมินห์จะมีการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ในด้านการบริหารจัดการบุคลากร และได้วิเคราะห์ถึงความจำเป็นของการเปลี่ยนแปลงนี้

ในการประชุมสรุปผลการดำเนินงานตามมติที่ 18 ของคณะกรรมการกลางพรรคคอมมิวนิสต์เวียดนามชุดที่ 12 ว่าด้วยการพัฒนาและปรับปรุงโครงสร้างองค์กรของระบบ การเมือง ให้คล่องตัว มีประสิทธิภาพ และประสิทธิผลมากยิ่งขึ้น ซึ่งจัดขึ้นเมื่อวันที่ 22 ตุลาคม นายเจิ่น ลู กวาง เลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำนครโฮจิมินห์ ได้แบ่งปันมุมมองเกี่ยวกับการปรับโครงสร้างองค์กรและงานด้านบุคลากรในพื้นที่ในช่วงที่ผ่านมา และแนวทางสำหรับช่วงต่อไป

ในการประชุม ประธานคณะกรรมการพรรคประจำนครโฮจิมินห์ได้กล่าวถึงการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ด้านการบริหารจัดการบุคลากรที่เมืองจะดำเนินการในอนาคตอันใกล้นี้ เลขาธิการ ตรัน ลู กวาง ยังได้วิเคราะห์ถึงความจำเป็นของการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้ด้วย

“ในการประชุมครั้งแรกของคณะกรรมการพรรคประจำนครโฮจิมินห์ ผมได้รายงานว่าเมืองนี้จะมีการเปลี่ยนแปลงบุคลากรครั้งใหญ่ ผมได้พิจารณาอย่างถี่ถ้วนแล้ว แต่คำว่า ‘ครั้งใหญ่’ เป็นคำที่เหมาะสมที่สุด เมื่อจัดทีมจากสามพื้นที่ใหญ่เดิม เราได้จัดทีมตามหลักการเชิงกลไก” นายเจิ่น ลู กวาง เลขาธิการพรรคกล่าว

นายเจิ่น ลู กวาง เลขาธิการพรรคประจำนครโฮจิมินห์ กล่าวสุนทรพจน์ในการประชุม (ภาพ: ซวน โดอัน)

ตามที่ผู้นำคณะกรรมการพรรคประจำนครโฮจิมินห์ระบุ การควบรวมหน่วยงานบริหารและการเปลี่ยนแปลงบุคลากรในระดับท้องถิ่นได้ก่อให้เกิดความท้าทายหลายประการ รวมถึงความจำเป็นในการปรับปรุงเพิ่มเติมเนื่องจากการจัดสรรบุคลากรตามกลไก และปัญหาอื่นๆ นอกจากนี้ ด้วยความเร่งด่วนของกระบวนการ ตำแหน่งบางตำแหน่งจึงถูกพิจารณาว่าไม่เหมาะสมกับรูปแบบใหม่ ซึ่งเป็นข้อเท็จจริงที่ปรากฏชัดหลังจากดำเนินการมาได้สี่เดือน

เกี่ยวกับการดำเนินการตามมติที่ 18 ในพื้นที่นั้น เลขาธิการ Tran Luu Quang กล่าวว่า มติดังกล่าวออกเมื่อ 8 ปีที่แล้ว ในเวลานั้น หลายคนตั้งข้อสังเกตว่าระบบการเมืองยังคงซ้อนทับกันอยู่มาก โดยมีหน่วยงานภาครัฐหลายระดับทำงานในภารกิจเดียวกัน

เขายกตัวอย่างขั้นตอนการบริหารงานในระดับตำบลในอดีต ซึ่งเกี่ยวข้องกับการตรวจสอบที่อยู่อาศัยของผู้คนเท่านั้น และขาดอำนาจที่แท้จริง ปัจจุบัน ด้วยระบบ VNeID และฐานข้อมูลประชากร การตรวจสอบแบบนั้นจึงไม่มีความหมายอีกต่อไป ดังนั้น การปรับปรุงระบบจึงเป็นขั้นตอนที่จำเป็น

เลขาธิการพรรคประจำนครโฮจิมินห์กล่าวว่า "หลักการสำคัญที่สุดสามประการคือ ประสิทธิภาพ ประสิทธิผล และความคุ้มค่า อย่างไรก็ตาม กระบวนการดังกล่าวจำเป็นต้องเปลี่ยนแปลงนิสัยและวิธีการทำงานที่ฝังรากลึก ดังนั้น ตั้งแต่วันที่ 27 ตุลาคม 2560 ถึงตุลาคม 2567 หลังจากเจ็ดปี เราจึงได้ควบรวมหน่วยงานเพียงไม่กี่แห่งเท่านั้น โดยนครโฮจิมินห์ได้รับผลกระทบมากที่สุด"

ตามที่นายเจิ่น ลู กวาง เลขาธิการพรรคกล่าวไว้ เป้าหมายของการรวมสามพื้นที่ (นครโฮจิมินห์ จังหวัดบิ่ญเดือง และจังหวัดบ่าเรีย-หวุงเต่า ) คือการสร้างพื้นที่พัฒนาใหม่ โอกาสใหม่ในการเติบโต และการเชื่อมต่อใหม่ ๆ ก่อนหน้านี้ นครโฮจิมินห์ จังหวัดบ่าเรีย-หวุงเต่า และจังหวัดบิ่ญเดือง ต้องเจรจากันเมื่อดำเนินโครงการข้ามภูมิภาค แต่ปัจจุบันทั้งสามพื้นที่ได้รวมกันอยู่ภายใต้หลังคาเดียวกัน โดยมีความรับผิดชอบ พื้นที่ และทรัพยากรที่มากขึ้นกว่าเดิม

เลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำนครโฮจิมินห์ยังชี้ให้เห็นว่า เป้าหมายและความสำคัญที่สุดของการไม่มีองค์กรระดับอำเภอ คือการได้ใกล้ชิดกับประชาชนมากขึ้น ตำบลและเขตต่างๆ เป็นหน่วยงานที่มีความเข้าใจสถานการณ์ในแต่ละชุมชนได้อย่างแม่นยำที่สุด

คณะกรรมการพรรคประจำนครโฮจิมินห์ชื่นชมหน่วยงานที่ดำเนินการตามมติหมายเลข 18 ได้อย่างยอดเยี่ยม (ภาพ: ซวน โดอัน)

อย่างไรก็ตาม การปรับโครงสร้างและการควบรวมกิจการก็ก่อให้เกิดความยากลำบากในระยะเริ่มต้นเช่นกัน ซึ่งรวมถึงการที่เจ้าหน้าที่ท้องถิ่นต้องเผชิญกับภาระงานที่เพิ่มขึ้น วิธีการทำงานที่เปลี่ยนแปลงไปจากเดิม ความสามารถที่ไม่เท่าเทียมกันในแต่ละแผนก และเจ้าหน้าที่จำนวนมากต้องเดินทางไกลและใช้เวลาเดินทางไปทำงานในสถานที่ใหม่เป็นเวลานาน

“หลังจากเข้ารับตำแหน่งเลขาธิการพรรคประจำเมือง ผมได้ลงพื้นที่ไปเยี่ยมชมศูนย์บริการประชาชนในหลายตำบลและเขต หากผมมีอำนาจ ผมจะชมเชยและมอบเหรียญรางวัลให้แก่ผู้คนมากมาย บางคนบอกว่าพวกเขาต้องจัดการกับใบสมัครถึง 350-400 ใบต่อวัน ผมไม่เข้าใจเลยว่าพวกเขาจัดการได้อย่างไร” เลขาธิการพรรค ตรัน ลู กวาง กล่าว

ดังนั้น ในช่วงเวลาต่อจากนี้ เลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำนครโฮจิมินห์จึงเสนอแนะให้นครโฮจิมินห์ดำเนินการตามมติที่ 18 ต่อไปอย่างเด็ดขาด นครโฮจิมินห์จำเป็นต้องดำเนินการทีละขั้นตอน ไม่มุ่งหวังความสมบูรณ์แบบ แต่พยายามปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง

“การเน้นย้ำบทบาทของผู้นำเป็นสิ่งสำคัญยิ่ง ผู้นำเป็นผู้ตัดสินใจหลายอย่าง และสิ่งสำคัญอีกประการหนึ่งคือการปฏิบัติหน้าที่ให้ถูกต้อง หากเราไม่ปฏิบัติหน้าที่อย่างเหมาะสม และมัวแต่โต้เถียงกันว่าใครควรเป็นฝ่ายใด เราก็จะเสียเวลาไปทั้งวันทั้งคืน” รัฐมนตรี Tran Luu Quang กล่าวเน้นย้ำ

นอกจากนี้ นครโฮจิมินห์จำเป็นต้องส่งเสริมการประยุกต์ใช้เทคโนโลยีสารสนเทศในการแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน การยกระดับโครงสร้างพื้นฐานทางเทคโนโลยี สายส่ง และอุปกรณ์ปลายทางในระดับรากหญ้า เลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำนครโฮจิมินห์ยังได้กล่าวถึงหลักการที่ว่า หากเขตและตำบลใด ๆ ยังคงประสบปัญหาอยู่ ระดับเมืองจะต้องให้ความช่วยเหลือ

ในส่วนของประเด็นโครงสร้างพื้นฐานและสภาพการทำงาน เลขาธิการคณะกรรมการพรรคเมืองโฮจิมินห์กล่าวว่า คณะกรรมการพรรคเมืองได้สั่งการให้คณะกรรมการพรรคคณะกรรมการประชาชนเมืองโฮจิมินห์และเลขาธิการคณะกรรมการพรรคคณะกรรมการประชาชนเมืองโฮจิมินห์สั่งการให้คณะกรรมการพรรคกรมก่อสร้างดำเนินการตรวจสอบอย่างครอบคลุม และคณะกรรมการประจำคณะกรรมการพรรคเมืองโฮจิมินห์ได้เห็นชอบแผนงานเพื่อแก้ไขปัญหาพื้นที่สำนักงานและสถานที่ทำงานสำหรับเจ้าหน้าที่ ข้าราชการ และพนักงานอย่างเหมาะสมแล้ว

ที่มา: https://dantri.com.vn/thoi-su/bi-thu-tran-luu-quang-noi-ve-thay-doi-lon-trong-cong-tac-can-bo-cua-tphcm-20251022122714521.htm