จากเอกสารของคณะกรรมการประชาชนกรุงฮานอย คณะกรรมการประชาชนอำเภอน้ำตู่เลียมประกาศจัดการสอบแข่งขันเพื่อคัดเลือกผู้ดำรงตำแหน่งผู้นำและผู้บริหารในสถาบัน การศึกษา ภายใต้เขตอำนาจของอำเภอในปี 2024

ดังนั้น ทางเขตจึงจำเป็นต้องสรรหาผู้ช่วยครู 19 คน สำหรับโรงเรียน 17 แห่ง ตั้งแต่ระดับอนุบาลถึงมัธยมต้น รายชื่อโรงเรียนได้แก่: โรงเรียนมัธยมต้นหมี่ดินห์ 2; โรงเรียนมัธยมต้นฟูโด; โรงเรียนมัธยมต้นจุงวัน; โรงเรียนมัธยมต้นไดโม; โรงเรียนมัธยมต้นเหงียนกวีดึ๊ก; โรงเรียนมัธยมต้นซวนฟอง; โรงเรียนมัธยมต้นเกาเดียน; โรงเรียนมัธยมต้นเหงียนดู; โรงเรียนประถมฟูโด; โรงเรียนประถมมีตรี; โรงเรียนประถมเหงียนกวีดึ๊ก; โรงเรียนประถมซวนฟอง; โรงเรียนประถมเกาเดียน; โรงเรียนอนุบาลฟูโด; โรงเรียนอนุบาลหมี่ดินห์ 1 ส่วนโรงเรียนมัธยมต้นฟองแค็งและโรงเรียนมัธยมต้นลีนามเด โรงเรียนละ 2 คน ต้องสรรหาผู้ช่วยครู
นอกจากนี้ คณะกรรมการประชาชนอำเภอน้ำตู่เหลียมยังกำลังรับสมัครครูและบุคลากรประจำโรงเรียนอีก 243 คนด้วย
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง เขตการศึกษาต้องการรับสมัครครู 210 คน ซึ่งรวมถึง ครูอนุบาล 23 คน ครูประถมศึกษา 51 คน และครูมัธยมศึกษา 136 คน โดยส่วนใหญ่เน้นวิชาใหม่ในหลักสูตรการศึกษาทั่วไปปี 2018 เช่น ครูประวัติศาสตร์และภูมิศาสตร์ ครูวิทยาศาสตร์ ครูศิลปะ เป็นต้น ส่วนตำแหน่งที่เหลือเป็นตำแหน่งเจ้าหน้าที่บัญชี เจ้าหน้าที่ ทางการแพทย์ และเจ้าหน้าที่อุปกรณ์ห้องปฏิบัติการ
กระบวนการรับสมัครของเขตประกอบด้วยสองรอบ รอบที่ 1 ทดสอบความรู้ทั่วไปโดยใช้ข้อสอบปรนัยแบบคอมพิวเตอร์ รอบที่ 2 เป็นการสัมภาษณ์ด้วยวาจาเกี่ยวกับทักษะเฉพาะทางวิชาชีพ
ในมติหมายเลข 02/NQ-HĐND เรื่องการปรับโควตาบุคลากรรวมสำหรับบริการสาธารณะในนคร ฮานอย ในปี 2024 ซึ่งออกเมื่อต้นเดือนเมษายน 2024 สภาประชาชนนครฮานอยได้จัดสรรตำแหน่งเจ้าหน้าที่การศึกษาเพิ่มอีก 2,648 ตำแหน่ง ตั้งแต่ปีการศึกษา 2023-2024 โดยกระจายไปยังกรมการศึกษาและฝึกอบรม และคณะกรรมการประชาชนของอำเภอ เมือง และเทศบาลต่างๆ
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง โควตาบุคลากรสำหรับโรงเรียนมัธยมปลายคือ 447 คน สำหรับโรงเรียนมัธยมต้นคือ 1,033 คน สำหรับโรงเรียนประถมศึกษาคือ 977 คน และสำหรับโรงเรียนอนุบาลคือ 191 คน
สภาประชาชนเมืองมอบหมายให้คณะกรรมการประชาชนเมืองจัดระเบียบการดำเนินการจัดสรรตำแหน่งบุคลากรทางการศึกษาเพิ่มเติมตามมติของสภาประชาชนเมือง โดยต้องมั่นใจว่ายึดมั่นในหลักการโปร่งใสและเปิดเผย และบริหารจัดการและใช้ประโยชน์จากตำแหน่งครูที่จัดสรรไว้อย่างมีประสิทธิภาพ ในขณะเดียวกัน ก็สั่งการให้สรรหาครูภายในโควตาบุคลากรตามกฎหมาย โดยต้องมั่นใจว่าสอดคล้องกับมาตรฐาน ตำแหน่งงาน และโครงสร้างวิชา
[โฆษณา_2]
ที่มา: https://kinhtedothi.vn/ha-noi-mot-quan-tuyen-dung-19-hieu-pho-and-243-vien-chuc-giao-duc.html






การแสดงความคิดเห็น (0)