TopCV - การสร้างทรัพยากรมนุษย์ดิจิทัลในยุคพัฒนาชาติ

เวียดนามกำลังก้าวสู่ยุคแห่งการเติบโตผ่านการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัลอย่างครอบคลุม ซึ่งทรัพยากรมนุษย์ดิจิทัลจะกลายเป็นรากฐานสำคัญอย่างแน่นอน TopCV Vietnam (TopCV) เป็นผู้นำในการประยุกต์ใช้ AI และมุ่งมั่นในการยกระดับมาตรฐานตลาดทรัพยากรมนุษย์ หวังที่จะร่วมพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ เพื่อเป็นฐานที่มั่นคงเพื่อช่วยให้ธุรกิจในเวียดนามพัฒนาอย่างยั่งยืนและก้าวสู่เวียดนามที่เจริญรุ่งเรือง

Báo Quốc Tế•10/09/2025

TopCV - Kiến tạo nguồn nhân lực số trong kỷ nguyên vươn mình của đất nước

HR Tech Conference 2024 - Recruitment Summit : การประชุมด้านเทคโนโลยี HR ประจำปี จัดโดย TopCV Vietnam

เวียดนามกำลังก้าวเข้าสู่ช่วงการพัฒนาใหม่ตั้งแต่ปี พ.ศ. 2568 ถึง พ.ศ. 2573 ด้วยกลยุทธ์การลงทุนที่แข็งแกร่งในการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัลและกลุ่มเทคโนโลยีเชิงกลยุทธ์ ในบริบทนี้ ทรัพยากรบุคคล โดยเฉพาะอย่างยิ่งกลุ่ม Talent Generation (GEN) ที่ขับเคลื่อนด้วย AI กำลังกลายเป็นปัจจัยสำคัญในการกำหนดความสามารถของธุรกิจในการสร้างความก้าวหน้า การเชื่อมโยง “คนที่เหมาะสม งานที่ใช่ และเวลาที่เหมาะสม” ไม่ใช่แค่ความมุ่งมั่น แต่เป็นเงื่อนไขสำหรับการอยู่รอดในช่วงเวลาแห่งการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญนี้

ด้วยจำนวนผู้ใช้มากกว่า 9.5 ล้านคน และธุรกิจกว่า 200,000 แห่งที่ดำเนินงานบนแพลตฟอร์ม TopCV จึงเป็นเจ้าของระบบนิเวศเทคโนโลยีทรัพยากรบุคคล (HR Tech) ที่มีข้อมูลการสรรหาบุคลากรมากที่สุดในเวียดนามในปัจจุบัน ซึ่งเทียบเท่ากับจำนวนการเชื่อมต่องานที่ TopCV ต้องใช้ในการประมวลผลความเป็นไปได้มากถึง 1.8 พันล้านรายการ หากเราใช้เพียงวิธีการดั้งเดิมในการเชื่อมต่อ ประสิทธิภาพแทบจะเป็นไปไม่ได้เลยที่จะรับประกัน ดังนั้น เทคโนโลยี โดยเฉพาะอย่างยิ่งบิ๊กดาต้าและปัญญาประดิษฐ์ (AI) จึงกลายเป็นกุญแจสำคัญที่จะช่วยให้ TopCV แก้ปัญหาใหญ่และยากลำบากของตลาดแรงงานในเวียดนาม (ปัจจุบัน การเชื่อมต่อที่ประสบความสำเร็จบน TopCV มากกว่า 60% มาจากประสิทธิภาพของแอปพลิเคชัน AI)

ทีมทรัพยากรบุคคลของ TopCV Vietnam ปรับปรุงและปรับปรุงคุณภาพผลิตภัณฑ์ในระบบ นิเวศ HR Tech อย่างต่อเนื่อง

TopCV เชื่อมั่นเสมอว่า "คนคือหัวใจสำคัญ เทคโนโลยีคืออนาคต" บทบาทของ TopCV ไม่ได้หยุดอยู่แค่การเชื่อมต่อเท่านั้น แต่ยังรวมถึงการสร้างแพลตฟอร์มอัจฉริยะที่มอบข้อได้เปรียบในการตัดสินใจที่รวดเร็วและเป็นส่วนตัว ซึ่งจะช่วยยกระดับมาตรฐานการสรรหาบุคลากรและประสิทธิภาพการดำเนินงานด้านทรัพยากรบุคคลให้กับธุรกิจต่างๆ

ในขณะเดียวกัน TopCV ให้ความสำคัญกับการกำหนดมาตรฐานข้อมูลเกี่ยวกับอุตสาหกรรม ตำแหน่งงาน ทักษะ พฤติกรรมการหางาน และแนวโน้มทรัพยากรบุคคลอยู่เสมอ เพื่อสร้างแพลตฟอร์มข้อมูลที่มีโครงสร้างอย่างค่อยเป็นค่อยไป ครอบคลุมทั้งการวิเคราะห์ตลาดและการพัฒนาผลิตภัณฑ์ HR Tech ข้อได้เปรียบนี้ช่วยให้แพลตฟอร์มสามารถปรับปรุงอัลกอริทึมการจับคู่ได้อย่างต่อเนื่อง และขยายความสามารถในการตอบสนองต่อปัญหาเฉพาะทางตามอุตสาหกรรม ระดับ และภูมิภาค

สำนักงานอยู่ที่สำนักงานใหญ่ TopCV เวียดนาม

ด้วยศักยภาพทางเทคโนโลยีที่พัฒนาโดยทีมงานชาวเวียดนามสำหรับตลาดเวียดนาม TopCV ยังคงเสริมสร้างรากฐานให้แข็งแกร่งยิ่งขึ้น เพื่อเตรียมพร้อมเข้าสู่รูปแบบความร่วมมือที่ลึกซึ้งยิ่งขึ้น โดยเฉพาะอย่างยิ่งกับบริษัทระดับนานาชาติด้านเทคโนโลยี การศึกษา และทรัพยากรบุคคล ในกรณีของธุรกิจในสหรัฐอเมริกาที่กำลังมองหาพันธมิตรในท้องถิ่นที่เข้าใจตลาด เพื่อกระจายความเสี่ยงในห่วงโซ่อุปทานทรัพยากรบุคคลทั่วโลก TopCV หวังว่าจะเป็นตัวเลือกที่มีศักยภาพในอนาคต ซึ่งจะช่วยขยายสะพานเชื่อมระหว่างสอง ประเทศเศรษฐกิจ

ที่มา: https://baoquocte.vn/topcv-kien-tao-nguon-nhan-luc-so-trong-ky-nguyen-vuon-minh-cua-dat-nuoc-327317.html