
ดร. ห่า มินห์ ดึ๊ก รองอธิบดีกรมความร่วมมือระหว่างประเทศ ( กระทรวงมหาดไทย ) กล่าวสุนทรพจน์ในการประชุมเชิงปฏิบัติการ - ภาพ: VGP/Thu Giang
เมื่อวันที่ 17 ตุลาคม กระทรวงมหาดไทยได้จัดการประชุมเชิงปฏิบัติการ เรื่อง “แรงงานและการจ้างงานในบริบทของการบูรณาการอาเซียนในปี 2568” เพื่อแบ่งปันแนวโน้มการพัฒนาแรงงานในภูมิภาคและกำหนดลำดับความสำคัญของความร่วมมือของเวียดนามในช่วงเวลาข้างหน้า
ดร. ห่า มินห์ ดึ๊ก รองอธิบดี กรมความร่วมมือระหว่างประเทศ (กระทรวงมหาดไทย) กล่าวในการประชุมเชิงปฏิบัติการว่า นี่เป็นกิจกรรมประจำปีของกระทรวง เป็นเวทีในการแบ่งปันและเชื่อมโยงแนวโน้มที่กำลังดำเนินอยู่ในภูมิภาคกับภารกิจเฉพาะที่เวียดนามกำลังดำเนินการอยู่
ตามที่ ดร. ห่า มินห์ ดึ๊ก กล่าวไว้ ปี 2025 ไม่เพียงแต่เป็นก้าวสำคัญ 30 ปีที่เวียดนามเข้าร่วมอาเซียนเท่านั้น แต่ยังเป็นช่วงเวลาแห่งการเปลี่ยนผ่านเชิงยุทธศาสตร์สำหรับกลุ่มทั้งหมดอีกด้วย เมื่ออาเซียนปิดแผนแม่บทปี 2016-2025 และเริ่มระยะใหม่ในปี 2026-2035 มุ่งสู่วิสัยทัศน์ประชาคมอาเซียนปี 2045
เพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับระยะใหม่ กระทรวงมหาดไทยและกระทรวงและภาคส่วนอื่นๆ ของเวียดนาม ได้มีส่วนร่วมอย่างแข็งขันในการพัฒนา แผนงาน 5 ปี 2569-2573 โดยเชื่อมโยงมุมมองและลำดับความสำคัญของเวียดนามกับแนวทางร่วมกันของอาเซียน
เนื่องจากเป็นศูนย์กลางของ ชุมชนสังคมและวัฒนธรรม กระทรวงมหาดไทยจึงได้จัดการประชุมปรึกษาหารือหลายครั้งเพื่อสรุปข้อเสนอสำคัญของเวียดนามในด้านแรงงาน การจ้างงาน และการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
“นี่เป็นช่วงเวลาสำคัญสำหรับเวียดนามที่จะระบุแนวทางเชิงรุกในการเชื่อมโยงกับลำดับความสำคัญร่วมกัน และเสนอแผนริเริ่มที่สะท้อนถึงความต้องการและผลประโยชน์ของชาติ” ดร. ห่า มินห์ ดึ๊ก กล่าวเน้นย้ำ
ตามที่ ดร. ห่า มินห์ ดึ๊ก กล่าว การรวมความคิดริเริ่มไว้ในแผนงาน 5 ปีของอาเซียนมีความสำคัญเชิงยุทธศาสตร์อย่างยิ่ง เพราะเมื่อได้รับการอนุมัติแล้ว ประเทศสมาชิกทั้งหมดจะมีความรับผิดชอบที่จะต้องมีส่วนร่วม
“ในกลไกพหุภาคีอย่างอาเซียน หากเราบรรลุฉันทามติในประเด็นสำคัญ 6 ถึง 7 จาก 10 ประเด็น ถือเป็นความสำเร็จครั้งยิ่งใหญ่” ดร. ห่า มินห์ ดึ๊ก กล่าวเสริม

การประชุมเชิงปฏิบัติการ “แรงงานและการจ้างงานในบริบทของการบูรณาการอาเซียนในปี 2568” - ภาพ: VGP/Thu Giang
การประชุมเชิงปฏิบัติการจัดขึ้นโดยมีการประชุมเชิงปฏิบัติการเชิงลึก 5 ครั้ง มุ่งเน้นไปที่การประเมินผลความร่วมมือแรงงาน-การจ้างงานในช่วงปี 2564-2568 และการเตรียมความพร้อมสำหรับช่วงใหม่ 2569-2573
สมัยประชุมที่ 1 ทบทวนการดำเนินการตามแผนงานรัฐมนตรีแรงงานอาเซียน (ALM-WP) โดยมีเนื้อหาเกี่ยวกับการจ้างงาน แรงงานข้ามชาติ การตรวจสอบ ความปลอดภัยและอาชีวอนามัย (OSHNET) และการพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ผู้แทนประเมินว่าเวียดนามมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันและมีส่วนสนับสนุนที่สำคัญมากมายในการริเริ่มปกป้องแรงงานข้ามชาติ การขจัดแรงงานเด็ก และการฝึกทักษะอาชีพ
เซสชั่นที่ 2 นำเสนอ ALM-WP 2026–2030 โดยสำนักเลขาธิการอาเซียน ซึ่งเน้นย้ำถึง การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล การเปลี่ยนแปลงสีเขียว และการบูรณาการระหว่างประเทศ เป็นลำดับความสำคัญหลักของภูมิภาค
เซสชั่นที่ 3 มุ่งเน้นไปที่การหารือเกี่ยวกับ กิจกรรมที่เวียดนามวางแผนที่จะดำเนินการ รวมถึงการปรับปรุงรายงานเกี่ยวกับความเท่าเทียมทางเพศ สิทธิแรงงานข้ามชาติ การขจัดแรงงานเด็ก และการสร้างฐานข้อมูลอาเซียนร่วมกัน
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง เวียดนามได้แลกเปลี่ยนประสบการณ์เกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลในด้านแรงงานและการจ้างงาน ส่งเสริมการจ้างงานสำหรับคนพิการในภูมิภาค
ใน ช่วงการประชุมครั้งที่ 4 และ 5 ตัวแทนจากหน่วยงานภายใต้กระทรวงมหาดไทยและกระทรวง สาขา และองค์กรที่เกี่ยวข้องได้หารือเกี่ยวกับ ลำดับความสำคัญของความร่วมมือของเวียดนามในช่วงปี 2569-2573 รวมถึง การเสริมสร้างความปลอดภัยและอาชีวอนามัย การส่งเสริมการฝึกอบรมทักษะสีเขียว การปกป้องกลุ่มแรงงานที่เปราะบาง และ การเตรียมพร้อมสำหรับบทบาทของเวียดนามในฐานะประธานเครือข่ายความปลอดภัยและอาชีวอนามัยอาเซียน ( OSHNET) 2569
ความเห็นยังเห็นด้วยกับความจำเป็นในการใช้ประโยชน์จากทรัพยากรสนับสนุนทางเทคนิคและทางการเงินจากพันธมิตรระหว่างประเทศเพื่อดำเนินกิจกรรมความร่วมมืออย่างมีประสิทธิผล และในเวลาเดียวกัน เตรียมเนื้อหาสำหรับการหารือใน การประชุมเจ้าหน้าที่อาวุโสด้านแรงงานอาเซียน (SLOM) ที่ กำลังจะมีขึ้นในกัมพูชา
ทูซาง
ที่มา: https://baochinhphu.vn/viet-nam-chu-dong-dinh-hinh-uu-tien-lao-dong-viec-lam-trong-cong-dong-asean-102251017113135459.htm
การแสดงความคิดเห็น (0)