Ulusal Meclis Daimi Komitesi bünyesindeki Delegasyon İşleri Komitesi Başkanı Nguyen Thi Thanh, raporu sunarken, taslağın güven oylaması konularına ilişkin değişiklikler ve eklemeler içerdiğini belirtti. Özellikle, Ulusal Meclis Teşkilatı Kanunu ve 96-QĐ/TW sayılı Yönetmeliğe uygun olarak Ulusal Meclis Genel Sekreteri pozisyonunun eklendiğini ve 2019 yılında değiştirilen ve eklenen Yerel Yönetimlerin Teşkilatı Kanununa göre bazı pozisyonların düzenlendiğini ifade etti.
Ayrıca taslak, emeklilik beklentisiyle istifalarını açıklayan, emekliliklerini açıklayan veya güvenoyu verildiği yıl içinde atanmış veya seçilmiş kişiler için güvenoyu verilmeyeceği durumları da değiştiriyor ve tamamlıyor.
Ulusal Meclis Daimi Komitesi bünyesindeki Temsilciler İşleri Komitesi Başkanı Nguyen Thi Thanh, karar taslağını sundu.
Ulusal Meclis Delegasyon İşleri Komitesi Başkanı Nguyen Thi Thanh'e göre, Ulusal Meclis Daimi Komitesi, güvenoyu oylamasının yapılacağı oturumun açılışına kadar yetkili bir kurum veya kişi tarafından altı ay veya daha uzun süredir görev başında bulunmayan ve tıbbi bir kuruluştan onay almış ciddi hastalık tedavisi için izinli olan kişilerin kapsam dışında bırakılması önerisi hakkında Ulusal Meclis'in görüşünü istemektedir.
Güven düzeyini değerlendirme kriterlerine ilişkin olarak, Delegasyon İşleri Komitesi Başkanı Nguyen Thi Thanh, 85/2014/QH13 sayılı Kararın yalnızca iki kriteri özetlediğini belirtti: siyasi nitelikler, etik ve yaşam tarzı; Anayasa ve kanunlara uyum; ve verilen görev ve yetkilerin yerine getirilmesinin sonuçları.
Bu karar taslağı, uygun değerlendirme kriterlerinin içeriğini ayrıntılı olarak belirlemiş ve değerlendirilenlerin Ulusal Meclis, organları, Halk Konseyleri ve Halk Konseyi Komitelerinin denetim çalışmalarına ilişkin kararların ve sonuçların uygulanmasındaki sorumluluklarına; ilgili sorumluluk alanları ve kapsamları dahilinde şikayet ve ihbarların çözümlenmesinin sonuçlarına; seçmenlerin ve halkın görüş ve önerilerine saygı gösterme, bunları dinleme ve çözüme kavuşturmak için incelemeye; ve (varsa) taahhüt ve vaatlerin yerine getirilmesinin sonuçlarına ilişkin içerik eklemiştir.
30 Mayıs öğleden sonraki Ulusal Meclis oturumu.
Güven oylamasına tabi olanlar için sonuçlar konusunda Bayan Nguyen Thi Thanh, taslak yönetmeliğin, Ulusal Meclis veya Halk Konseyi milletvekillerinin toplam sayısının yarısından fazlası ancak üçte ikisinden azı bir kişiyi "düşük güven" sahibi olarak değerlendirirse, o kişinin istifa etmesi gerektiğini öngördüğünü belirtti. İstifa etmemeleri durumunda, yetkili makam veya kişi, o oturumda veya en yakın oturumda güven oylaması yapılması için Ulusal Meclis veya Halk Konseyine bir öneri sunacaktır.
Güven oylamasına tabi tutulan bir kişi, Ulusal Meclis veya Halk Konseyi milletvekillerinin toplam sayısının 2/3'ünden fazlasından "düşük güven" oyu alırsa, yetkili kurum veya kişi, söz konusu kişinin görevden alınması için Ulusal Meclis veya Halk Konseyi'ne bir öneri sunar.
Aynı anda birden fazla görevi yürüten kişiler için, güvenoyu ve görevden alma oylamaları tüm bu görevler için yalnızca bir kez yapılır.
Ulusal Meclis Hukuk Komitesi Başkanı Hoang Thanh Tung, taslak karara ilişkin raporu sunarken, ciddi hastalıklar nedeniyle izinli olan kişilere güvenoyu verilmesinin kaldırılmasına ilişkin önerilen hükmün pratik gerekçelere dayandığını, insani bir yaklaşım sergilediğini ve Ulusal Meclis ve Halk Konseylerindeki güvenoyu gereklilikleriyle uyumlu olduğunu belirtti. Ayrıca, bazı görüşler, düzenlemelere sıkı sıkıya uyulmasını sağlamak için faaliyet dışı kalma süresinin altı ay veya daha fazla olarak açıkça belirtilmesi gerektiğini öne sürdü.
Ulusal Meclis Hukuk Komitesi Başkanı Hoang Thanh Tung, taslak kararın gözden geçirilmiş halini sundu.
Hukuk Komitesi Başkanı'na göre, bazı görüşler, taslak hazırlama kurumunun, Yüksek Halk Mahkemesi hakimleri, Ulusal Savunma ve Güvenlik Konseyi üyeleri, Halk Konseyi komitelerinin başkan yardımcıları ve Halk Mahkemesi bilirkişileri gibi Ulusal Meclis ve Halk Konseyleri tarafından seçilen veya onaylanan bazı pozisyonların güven oylaması kapsamına alınmamasına ilişkin daha net bir açıklama yapması gerektiğini öne sürmüştür.
Ulusal Meclis Hukuk Komitesi'nin bazı üyeleri, güven oylamalarının objektifliğini ve doğruluğunu etkileyebilecek eylemlerde bulunan (sadece oy alanlar veya oyları kaydedenler değil) diğer kuruluş ve kişilerin de yer almasını kesin olarak yasaklayan bir düzenleme eklenmesini önerdi; bu eylemler arasında şikayette bulunmak, suçlama yapmak veya yanlış bilgi vermek gibi durumlar yer alıyordu. Ayrıca, yasaklanan düzenlemede "lobi faaliyeti"nin anlamının da açıklığa kavuşturulması istendi...
Hukuk Komitesi Başkanı Hoang Thanh Tung, bazı görüşlere göre güven oylamasının, Ulusal Meclis ve Halk Konseyleri tarafından seçilen veya onaylanan görevlerde bulunan yetkililer için disiplin sürecinin bir aşaması olarak tanımlanması gerektiğini belirtti. Çünkü taslak metne göre, Ulusal Meclis ve Halk Konseylerinde güven oylamasına tabi tutulan durumlar genellikle yolsuzluk belirtilerinin tespit edildiği veya güven oylamasının bireye duyulan güvenin düşük olduğunu gösterdiği durumlardır.
Dolayısıyla, bu görüşe göre, güven oylamasına tabi tutulan bir kişiye karşı toplam delege sayısının yarısından fazlası oy verirse, daha ağır bir disiplin cezası uygulanmalıdır; yani Ulusal Meclis veya Halk Konseyi, o kişiyi görevden almalı veya görevden uzaklaştırma önerisini onaylamalıdır.
Ulusal Meclis tarafından onaylanırsa, karar 1 Temmuz 2023 tarihinden itibaren yürürlüğe girecek.
[reklam_2]
Kaynak






Yorum (0)