![]() |
| Міністерство освіти та навчання запропонувало створити єдиний Національний фонд стипендій, який би надавав стипендії п'яти групам. (Фото: Хунг Нгуєн) |
За даними Департаменту вищої освіти , система стипендій у В'єтнамі наразі фрагментована та несинхронізована, фінансується багатьма навчальними закладами, підприємствами та окремими урядовими проектами. Це призводить до розпорошення ресурсів, відсутності загальної стратегії та ще не сформувало достатньо сильного національного бренду стипендій, щоб конкурувати та залучати талановитих фахівців як вдома, так і за кордоном.
Стипендіальні програми також не є всеохоплюючими. Багато талановитих студентів, молодих науковців , які перебувають у скрутних обставинах або вивчають фундаментальні науки, мистецтво та певні культури, ще не мають доступу до належних можливостей підтримки. Механізм зобов'язань та винагород після навчання все ще слабкий, особливо для стипендій на навчання за кордоном, що призводить до продовження явища «відтоку мізків». Основна залежність від державного бюджету також обмежує масштаби стипендій, процес надання стипендій є негнучким і все ще має високий рівень адміністративного контролю.
Зіткнувшись із цією ситуацією, Департамент вищої освіти вважає за необхідне створити єдиний Національний фонд стипендій, який би функціонував за сучасною, централізованою та гнучкою моделлю, щоб подолати вищезазначені обмеження та стати важливим інструментом політики в національній стратегії розвитку талантів.
Сучасна та прозора структура і механізм роботи
Фонд пропонується створити у формі позабюджетного державного фінансового фонду, що діє на некомерційній основі, заснованого Прем'єр-міністром та із затвердженим статутом.
Організаційна структура включає: Раду управління фондом (стратегічна орієнтація, операційний нагляд); Раду директорів (управління програмами та їх реалізація); Наукову раду (справедливий та професійний розгляд заявок); Наглядову раду (фінансовий нагляд, забезпечення прозорості та дотримання законодавства).
Для забезпечення сталого ресурсного забезпечення фонду необхідно диверсифікувати фінансові джерела з державного бюджету, підприємств та соціалізації; водночас розширювати співпрацю зі спонсорством, мобілізувати внутрішні та зовнішні ресурси. Фонд застосовуватиме прозорі критерії оцінки, незалежну наукову раду, застосовуватиме цифрові технології в управлінні, відстежуватиме облік та створить механізм зобов'язань за вислугу років після навчання, пов'язуватиме мережу стипендіатів з міністерствами, галузями та підприємствами для ефективного використання талантів.
5 ключових груп стипендій
Міністерство вищої освіти пропонує п'ять основних груп стипендій, які надаватиме Фонд:
Повні або часткові стипендії для талановитих студентів у всіх галузях, що базуються на відмінній академічній успішності, особливих талантах або видатних результатах іспитів. Розміру стипендії достатньо для покриття витрат на навчання та проживання, допомагаючи студентам зосередитися на дослідженнях та навчанні.
Стипендії для студентів у гірських районах, віддалених районах, етнічних меншинах та бенефіціарах соціальної політики, що забезпечують справедливий доступ до освіти та демонструють гуманітарний дух «нікого не залишати позаду».
Стипендії для відмінників навчання у ключових університетах, пріоритетних галузях, таких як фундаментальні науки, базові технології, висока інженерія, медицина, педагогіка... покривають усі витрати на навчання та проживання.
Стипендії, що надаються урядом, спрямовані на підготовку висококваліфікованих людських ресурсів для стратегічних галузей, нових технологій, безпеки та оборони, а також соціально-економічного розвитку.
Стипендії для навчання за кордоном та аспірантських досліджень, успадкування та вдосконалення існуючих проектів, направлення студентів для участі в магістерських, докторських та постдокторських програмах провідних університетів світу в галузях, де В'єтнаму терміново потрібні людські ресурси.
Перетворення «відтоку мізків» на «привабливість мізків»
За даними Департаменту вищої освіти, створення та ефективна діяльність Національного фонду стипендій створить потужний поштовх для руху навчання, досліджень та розвитку талантів, сприяючи залученню відмінних студентів до ключових галузей, пробуджуючи дух відданості та інновацій.
Національні стипендії – це не лише честь і визнання Вітчизни, а й мотивація для студентів до прагнення, тим самим сприяючи університетам покращенню якості навчання, вдосконаленню програм та створенню здорового конкурентного середовища в усій системі освіти.
Фонд також сприятиме підготовці команди елітних експертів, науковців та менеджерів, які пройшли навчання всередині країни та за кордоном, створюючи глобальну мережу в'єтнамських талантів. За допомогою політики «червоної доріжки» та механізму зобов'язань після навчання, Фонд прагне перетворити «відтік мізків» на «приваблення мізків», сприяючи перетворенню В'єтнаму на динамічний центр знань регіону.
Департамент вищої освіти рекомендує Національним зборам та Уряду невдовзі видати постанову або указ про створення Національного фонду стипендій з конкретним механізмом організації, фінансування та функціонування; початковий капітал має бути виділений з державного бюджету. Відповідним міністерствам та секторам необхідно координувати роботу у створенні фінансових, податкових, інвестиційних механізмів та політики використання людських ресурсів після навчання, щоб забезпечити доцільність та довгострокову ефективність.
Бізнес-спільноту та все суспільство також заохочують долучитися, зробити свій внесок у ресурси та розвідувальні дані, щоб Фонд міг стати символом прагнень розвитку та духу цінування в'єтнамських талантів.
«Інвестування в людей – це інвестиція в майбутнє. Завдяки політичній рішучості та суспільному консенсусу, Національний стипендіальний фонд стане стартовим майданчиком для в’єтнамських талантів, щоб вони могли злетіти високо та далеко, сприяючи побудові сильної та процвітаючої країни», – наголосили в Департаменті вищої освіти.
Джерело: https://baoquocte.vn/bo-gddt-de-xuat-lap-quy-hoc-bong-quoc-gia-duy-nhat-de-thu-hut-nhan-tai-332415.html







Коментар (0)